Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung
Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite geodatenbasierte Förderanträge und unterstütze Antragsteller.
  • Arbeitgeber: Moderne Landwirtschaftskammer mit familienfreundlicher Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Interessanter Arbeitsplatz, Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Work-Life-Balance.
  • Andere Informationen: Teilzeit möglich, langfristige Perspektiven und flache Hierarchien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder Agrarwirtschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für die Kreisstellen Höxter, Lippe, Paderborn baldmöglichst eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung. Die Kreisstellen Höxter, Lippe, Paderborn der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sind Dienstleister für ca. 4.500 landwirtschaftliche Betriebe in den Kreisen Höxter, Lippe, Paderborn. Die Kreisstellen übernehmen Aufgaben der Selbstverwaltung in der Beratung und Weiterbildung. Als Landesbeauftragte sind sie u. a. zuständig für die Bearbeitung und Abwicklung von Maßnahmen der Agrarförderung.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Sie sind zuständig für die eigenverantwortliche Bearbeitung von geodatenbasierten Förderanträgen.
  • Sie unterstützen Antragstellerinnen und Antragsteller bei der Antragsstellung.
  • Sie informieren Antragstellerinnen und Antragsteller über förderrechtliche Bestimmungen.
  • Sie sind für die Referenzpflege des Geoinformationssystems (GIS) verantwortlich.

Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Kauffrau/Kaufmann für Bürokommunikation, Staatlich geprüfte/r Agrarbetriebswirt/in mit Verwaltungskenntnissen, oder eine vergleichbare Ausbildung zum Zeitpunkt der Einstellung.
  • Erfahrungen in der landwirtschaftlichen Praxis und Verwaltungskenntnisse sind wünschenswert.
  • Sie verfügen über eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Lernbereitschaft, sodass Sie sich zügig in neue Aufgabenstellungen und Prozesse einarbeiten können.
  • Sie bringen Verantwortungsbewusstsein, eine zuverlässige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team mit.

Besetzungstermin: Besetzung baldmöglichst.

Wir bieten einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen ist ein modernes und familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen, in dem Aspekte wie Work-Life-Balance einen hohen Stellenwert genießen. Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert (mit der Perspektive nach EG 8). Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.

Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, eigenständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung Arbeitgeber: Landservice Wissen

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen bietet Ihnen als Sachbearbeiter/in Agrarförderung einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem modernen, familienfreundlichen Umfeld. Hier profitieren Sie von einer positiven Work-Life-Balance, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, in einem motivierten Team zu arbeiten, das sich für die Unterstützung von über 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben engagiert. Zudem sind flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Teil unserer Unternehmenskultur, die eigenverantwortliches Arbeiten fördert.
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Kontaktperson:

Landservice Wissen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Stelle und das Team zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Fragen vor, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei der Landwirtschaftskammer sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle aktuellen Informationen erhältst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter/in (m/w/d) Agrarförderung

Geodatenanalyse
Förderantragsbearbeitung
Kenntnisse in Agrarförderung
Verwaltungskenntnisse
Schnelle Auffassungsgabe
Lernbereitschaft
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässige Arbeitsweise
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
GIS-Kenntnisse
Innovationsfähigkeit
Eigenständiges Arbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter/in Agrarförderung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. Wir lieben es, wenn du direkt auf den Punkt kommst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und passe deine Bewerbung an die Anforderungen an. Zeige uns, dass du die Aufgaben und Herausforderungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unser Team zu unterstützen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Lass uns gemeinsam starten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landservice Wissen vorbereitest

Informiere dich über die Landwirtschaftskammer

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen verschaffen. Schau dir ihre Aufgaben, Ziele und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bearbeitung von Förderanträgen oder im Umgang mit Geoinformationssystemen (GIS) verdeutlichen. So kannst du deine Eignung für die Stelle anschaulich unter Beweis stellen.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Bereite eine kurze Anekdote vor, die zeigt, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei übernommen hast.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Landwirtschaftskammer Wert auf fachliche und persönliche Weiterentwicklung legt, solltest du im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und langfristig zum Unternehmen beitragen möchtest.

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