Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft im Bereich Compliance.
- Arbeitgeber: Innovative Förderbank mit Fokus auf nachhaltige Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Fitnessstudiozuschuss und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Mentoring, Weiterbildung und ein dynamisches Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erhalte wertvolle Einblicke in Compliance und Geldwäscheprävention während eines spannenden Traineeprogramms.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften und Interesse an regulatorischen Anforderungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Agrar- und Ernährungswirtschaft ist ein vielseitiger und zukunftsorientierter Sektor: Sie produziert Lebensmittel, liefert erneuerbare Energien und trägt maßgeblich zum Schutz natürlicher Ressourcen bei. Um diesen Aufgaben gerecht zu werden, sind kontinuierliche Weiterentwicklung und Anpassungsfähigkeit gefragt. Wir suchen Menschen, die mit Weitblick und Engagement neue Wege gehen möchten. Bei uns hast du die Möglichkeit, nachhaltige Investitionen zu begleiten und innovative Projekte mitzugestalten. Als Förderinstitut mit staatlichem Auftrag unterstützen wir die "grüne Branche" in Deutschland und setzen uns für eine verantwortungsvolle Entwicklung des Sektors ein. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Kompetenzen ein, um gemeinsam die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft zu gestalten.
Bereit für eine spannende Karriere im Bereich Compliance und Geldwäscheprävention ab dem 1.10.2026? In unserem Traineeprogramm im Bereich Compliance erhältst du ein umfassendes Verständnis für die gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen, die unsere Bank betreffen. Du wirst Teil eines engagierten Teams und arbeitest gemeinsam daran, die Integrität unserer Prozesse und die Einhaltung aller relevanten Vorschriften sicherzustellen.
Das erwartet dich:
- Training on the Job: Du lernst die verschiedenen Tätigkeitsfelder der Compliance-Funktion, ihre Maßnahmen und die spezifischen Anforderungen kennen, die für unsere Bank von Bedeutung sind.
- Erfahrungen sammeln: Durch praxisnahe Einsätze in verschiedenen Abteilungen mit Compliance-Bezug wirst du ein fundiertes bankweites Verständnis für unsere Arbeitsweise und die Herausforderungen u. a. in der Geldwäscheprävention entwickeln.
- Regulatorische Einblicke: Du erhältst Einblicke in die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Einhaltung nationaler und internationaler Vorschriften, wie z. B. MaRisk, GWG und BaFin-Anforderungen.
- Aufgaben übernehmen: Sukzessive wirst du in Projekte eingebunden, die darauf abzielen, Compliance-Risiken zu minimieren und die Transparenz unserer Bankprozesse zu stärken.
Das Traineeprogramm:
- Dauer: 18 Monate, davon 6 Monate im Umlauf, in denen du die gesamte Bank und ihre verschiedenen Bereiche kennenlernst.
- Abteilungsübergreifende Einsätze: Einblicke in andere Abteilungen der Bank, um dich zu vernetzen und ein breites Verständnis für die Arbeitsweise einer Förderbank zu entwickeln.
- Weiterbildung: Persönliche und fachliche Vorbereitung durch Seminare und Workshops auf deine zukünftigen Aufgaben im Bereich Compliance und Geldwäscheprävention.
So wächst unsere Begeisterung:
- Ausbildung und Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Leidenschaft für Compliance: Du bringst ein starkes Interesse an regulatorischen Anforderungen, Gesetzeskonformität und der Prävention von Geldwäsche mit.
- Analytische Denkweise: Du punktest mit deiner analytischen Denkweise, einem hohen Maß an Sorgfalt und deiner eigenständigen, strukturierten Arbeitsweise.
- Teamplayer: Du überzeugst mit deiner offenen und kommunikativen Art und der richtigen Portion Eigeninitiative.
So fördern wir dein Jobklima:
- Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs.
- Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Workation ermöglichen dir, Beruf und Privatleben zu vereinen.
- Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei.
- Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits wie z. B. einem Fitnessstudiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken.
- Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets und ein Dienstrad-Leasing. Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad.
- Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf.
- Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen.
- Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagenberatung sowie ein Betreuungsangebot für Kinder und Angehörige.
- Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM.
- Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet.
Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten.
Trainee (d/m/w) Compliance Arbeitgeber: Landwirtschaftliche Rentenbank AöR
Kontaktperson:
Landwirtschaftliche Rentenbank AöR HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee (d/m/w) Compliance
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die in der Agrar- und Ernährungswirtschaft arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Compliance-Branche. Das zeigt dein Engagement und hilft dir, im Gespräch mit den Personalverantwortlichen zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (d/m/w) Compliance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Compliance und Geldwäscheprävention zu tun haben. Je konkreter du bist, desto besser können wir sehen, wie du ins Team passt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landwirtschaftliche Rentenbank AöR vorbereitest
✨Informiere dich über die Branche
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Agrar- und Ernährungswirtschaft verschaffen. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und gesetzliche Anforderungen, die für die Compliance relevant sind. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du analytisch denken oder im Team arbeiten musstest. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Bereich Compliance oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Leidenschaft für Compliance und Geldwäscheprävention. Sei offen und kommunikationsfreudig, denn das sind Eigenschaften, die in einem Team geschätzt werden. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.