Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Kontrolle der Gebäudetechnik in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen mit modernem, familienfreundlichem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, umfassende Weiterbildung und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit guten Aufstiegschancen und sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Grünen Branche mit innovativen Lösungen und einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik und Erfahrung in Gebäudetechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche! Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Fachbereich 12 - Finanzen, Liegenschaften, Allgemeine Verwaltung - in Münster zum 01.10.2026 eine/n Techniker/in bzw. Meister/in für Elektrotechnik, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d).
Der Fachbereich 12 - Finanzen, Liegenschaften, Allgemeine Verwaltung - verantwortet die zentralen Finanz-, Vergabe- und Liegenschaftsangelegenheiten der Landwirtschaftskammer NRW und leistet damit einen wichtigen Beitrag für die wirtschaftliche, rechtssichere und nachhaltige Aufgabenerfüllung der Kammer. Die ausgeschriebene Stelle gehört zum Team der Standortverwaltung Nevinghoff innerhalb der Liegenschaftsabteilung des Fachbereiches, das für die Gebäudeunterhaltung am Hauptsitz der Landwirtschaftskammer verantwortlich ist.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Regelmäßige Kontrolle und Wartung der gesamten Gebäudetechnik (u. a. Lüftungsanlage, Stromversorgungsanlagen, Veranstaltungstechnik, Heizungsanlage, Brandmelde- und Feuerlöschanlagen).
- Bedienung der Steuerungs- und Regelungstechnik sowie Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten.
- Betreuung der laufenden Wartungsverträge.
- Dokumentation von Wartungsplänen, Prüfprotokollen, Checklisten.
- Ansprechpartner und Kontakt in der Kommunikation mit Herstellern und Wartungsfirmen; Koordination der Zusammenarbeit mit diesen.
- Regelmäßige Abstimmung mit der technischen Standortleitung.
- Übernahme von Aufgaben im Bereich der Hausmeisterdienste (z. B. Pflege der Außenanlagen) im Bedarfsfall.
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in für Elektrotechnik, Elektrotechnikermeister/in, Elektroniker/in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder einer anderen, den Aufgabenschwerpunkten entsprechenden Ausbildung.
- Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Steuerung komplexer Gebäudetechnik. Erfahrungen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär sind von Vorteil.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Effiziente Planung und Strukturierung der Aufgaben sowie Überblick über Abläufe und Zusammenhänge.
- Überzeugende Kommunikation und Schaffung von Vertrauen und Klarheit.
- Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschafts- und Wochenenddiensten.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein Klasse B.
Wir bieten Ihnen:
- Eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte Stelle.
- Entgelt aus Entgeltgruppe 9a TV-L bei Qualifikation als Techniker/in bzw. Meister/in, Entgelt aus Entgeltgruppe 8 TV-L bei Qualifikation als Elektroniker/in der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik.
- Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet.
- Bevorzugte Berücksichtigung von Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
- Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Umfassende Fort- und Weiterbildung.
- E-Learning.
- 30 Tage Urlaub.
- Zusätzliche Altersvorsorge über die VBL.
- Gute ÖPNV-Anbindung.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Homeoffice.
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: Jürgen Foitzik, Telefon: 0251 2376-245, E-Mail: juergen.foitzik@lwk.nrw.de
Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: Robin Brentel, Telefon: 0251 2376-922, E-Mail: robin.brentel@lwk.nrw.de
Werfen Sie doch schon jetzt einen ersten Blick in die Landwirtschaftskammer NRW.
Gesucht: Techniker/in, Meister/in für Elektrotechnik, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen bietet Ihnen als Berater/in für landwirtschaftliche Betriebe in Teilzeit eine spannende und sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen, familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen. Mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien fördern wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und ermöglichen Ihnen, aktiv zur nachhaltigen Landwirtschaft und zum Gewässerschutz in der Region beizutragen. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst und einem unterstützenden Arbeitsumfeld, das Wert auf innovative Ideen und eigenverantwortliches Arbeiten legt.
Kontaktdaten:
Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
