Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate landwirtschaftliche Betriebe und unterstütze sie im Nährstoffmanagement.
- Unternehmen: Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit guten Karrierechancen und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite in einem modernen, familienfreundlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Abschluss als Agrarbetriebswirt/in oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Fachkenntnissen im Förderrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche! Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Fachbereich 51 - Unternehmens- und Arbeitnehmerberatung, Agrar- und Buchführungsstatistik - in Unna zum 01.09.2026 eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Dienstleistungen/Nährstoffmanagement in Teilzeit mit 29,87 Wochenstunden.
Im Fachbereich 51 – Unternehmens- und Arbeitnehmerberatung, Agrar- und Buchführungsstatistik – liegen die Schwerpunkte auf der einzelbetrieblichen Beratung landwirtschaftlicher Unternehmerinnen und Unternehmer. Neben der Beantwortung ökonomischer Fragestellungen wie Betriebszweigauswertung, Unternehmensanalyse, Betriebsplanung und Finanzierung sind weitere Aufgabenfelder die Unterstützung bei der Beantragung von Fördermaßnahmen sowie bei den Dokumentationspflichten im Rahmen der Düngeverordnung und anderer assoziierter Rechtsvorschriften. Auch landwirtschaftliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können sich mit Fragen rund um ihr Beschäftigungsverhältnis an den Fachbereich wenden.
- Sie erstellen Dokumentationen im Bereich des Nährstoffmanagements, einschließlich Düngebedarfsermittlungen, Wirtschaftsdüngerabgabemeldungen, Berechnungen der Nährstoffobergrenzen und Beurteilungsblätter.
- Sie arbeiten mit dem Düngeportal der Landwirtschaftskammer NRW und nutzen dessen Funktionen sicher und routiniert.
- Sie unterstützen landwirtschaftliche Betriebe bei der Erfüllung ihrer Aufzeichnungspflichten im Bereich der Düngung.
- Sie begleiten landwirtschaftliche Betriebe bei der Antragstellung von Förderanträgen, z. B. Sammelantrag Landwirtschaft (ELAN), Agrarumweltmaßnahmen oder Gasölverbilligung.
- Sie unterstützen bei der Durchführung der besonderen Ernteermittlung.
- Sie informieren über relevante Fristen im landwirtschaftlichen Bereich und stellen sicher, dass diese eingehalten werden.
- Sie unterstützen die Ökonomieberater im Team bei fachlichen und organisatorischen Aufgaben.
Abschluss als Staatlich geprüfte/r Agrarbetriebswirt/in, staatlich geprüfte Landwirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung zum Zeitpunkt der Einstellung. Sie bringen idealerweise Fachkenntnisse im landwirtschaftlichen Förderrecht und in der allgemeinen Agrarverwaltung sowie im Bereich des Düngerechts mit. Sie haben praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft, dabei sind Fachkenntnisse im allgemeinen Pflanzenbau/Nährstoffmanagement von Vorteil. Sie sind sicher in der Anwendung von MS-Office. Sie arbeiten selbstständig und strukturieren Ihre Aufgaben effizient. Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung. Sie arbeiten gerne im Team und tragen mit ihrer kooperativen Art zu einem positiven Miteinander bei. Sie haben einen PKW-Führerschein und die Bereitschaft zu Dienstreisen.
Es handelt sich um eine für zwei Jahre befristete Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.
- flexible Arbeitszeiten
- umfassende Fort- und Weiterbildung
- E-Learning
- 30 Tage Urlaub
- zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Homeoffice
Bewerbung über Website, Besetzung zum 01.09.2026 in Unna. Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: Walburga Hümbs, Telefon: 02266 47999-143, E-Mail: walburga.huembs@lwk.nrw.de. Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de.
Werden Sie Teil des Teams! Ihre Bewerbung reichen Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) bis zum 23.06.2026 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 3360) ein.
Karrierechancen: Mitarbeiter/in (m/w/d) Dienstleistungen/Nährstoffmanagement Arbeitgeber: Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten und motivierten Team zu arbeiten, das sich für die Grüne Branche einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer familienfreundlichen Unternehmenskultur fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, eine zusätzliche Altersvorsorge und die Vorteile von Homeoffice in einer modernen Arbeitsumgebung in Unna.
Kontaktdaten:
Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Karrierechancen: Mitarbeiter/in (m/w/d) Dienstleistungen/Nährstoffmanagement erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Landwirtschaftskammer NRW und deren Projekte im Bereich Nährstoffmanagement. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeig deine Persönlichkeit und wie du ins Team passt. Die Chemie muss stimmen, also sei du selbst und bring deine Ideen ein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du hast die Chance, direkt in den Bewerbungsprozess einzusteigen. Warte nicht zu lange!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Karrierechancen: Mitarbeiter/in (m/w/d) Dienstleistungen/Nährstoffmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle im Nährstoffmanagement interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Abschluss- und Arbeitszeugnisse beizufügen. Diese Dokumente helfen uns, ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen. Zeig uns, was du kannst!
Bewerbung über unsere Website:Reiche deine Bewerbung bitte ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein. So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen vorbereitet
✨Informiere dich über die Landwirtschaftskammer
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und aktuellen Themen an, die sie beschäftigen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Organisation.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung, die deine Fachkenntnisse im Nährstoffmanagement und in der Landwirtschaft zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das wird dir helfen, dich als wertvolles Teammitglied zu präsentieren.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zu den Herausforderungen im Nährstoffmanagement oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
