Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und organisiere die Beratung für landwirtschaftliche Betriebe in NRW.
- Unternehmen: Moderne Landwirtschaftskammer mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Beratungsprodukte und mache einen echten Unterschied in der Landwirtschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften und Erfahrung in der Beratung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für den Geschäftsbereich 5 - Unternehmensentwicklung, Beratung - in Münster baldmöglichst eine/n Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement und -marketing. Die Unternehmensberaterinnen und -berater des Geschäftsbereichs 5 unterstützen und begleiten landwirtschaftliche Betriebe in Nordrhein-Westfalen bei allen unternehmerischen Fragestellungen. Unser Ziel ist es, durch eine ganzheitliche und regionale Beratung entlang der Kernbereiche Betriebswirtschaft, Produktionstechnik, Unternehmensstrategie und Dokumentation einen messbaren und nachhaltigen Mehrwert für unsere Kunden zu erzeugen. Um diese Aufgaben kompetent, kundenorientiert und zielgerichtet wahrnehmen zu können, werden unsere Beratungskräfte umfassend fachlich und methodisch fortgebildet und geschult. Zudem wird durch ein wirkungsvolles Marketingkonzept die Sichtbarkeit des Beratungsangebotes maßgeblich gesteigert.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
- Sie steuern und organisieren die Gesamtberatung der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen z.B. durch die Vorbereitung von Klausurtagungen oder bei der Entwicklung neuer Beratungsprodukte.
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeption, Organisation, Durchführung und Evaluation der methodischen Fortbildung für alle Berater/innen.
- Sie sind zuständig für die Ausgestaltung des Marketingkonzeptes für die Beratung sowie Entwicklung und Umsetzung entsprechender Marketingmaßnahmen.
- Sie entwickeln den Katalog der Beratungsprodukte weiter.
- Sie sind zuständig für das Erstellen von Fachinformationen sowie Veröffentlichungen von Fachartikeln für Fachpresse und Internet.
- Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleitung beim Ausbau und bei der Weiterentwicklung des Beratungswesens in der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen.
Was Sie mitbringen
- Sie haben ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom bzw. -Master, FH-Master) der Agrarwissenschaften mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Agrarökonomie, Organisation oder Marketing oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung.
- Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben, Gartenbaubetrieben und/oder Unternehmen der Agrar- und Lebensmittelwirtschaft.
- Sie haben Erfahrung in der Weiterbildung des Agribusiness.
- Sie bringen eine ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie zielorientierte Denk- und Handlungsweise mit.
- Sie analysieren komplexe Markt- und Organisationsstrukturen präzise und ganzheitlich.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung von Marketingstrategien und -prozessen.
- Sie steuern anspruchsvolle Prozesse effizient und erfolgreich.
- Sie bringen ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, starke Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Belastbarkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen ein.
Besetzungstermin
Besetzung baldmöglichst. Wir bieten einen interessanten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem motivierten Team mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen ist ein modernes und familienfreundliches Dienstleistungsunternehmen, in dem Aspekte wie Work-Life-Balance einen hohen Stellenwert genießen. Es handelt sich um eine zunächst für zwei Jahre befristete, in der Aufgabe jedoch langfristig angelegte, Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L) dotiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.
Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, eigenständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement Arbeitgeber: Landwirtschaftskammer NRW Direktvermarkter NRW e.V
Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance legt. In einem motivierten Team haben Sie die Chance, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung von Beratungsangeboten für landwirtschaftliche Betriebe mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von einer umfassenden Fortbildung und einem attraktiven Arbeitsumfeld in Münster, das durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geprägt ist.
Kontaktdaten:
Landwirtschaftskammer NRW Direktvermarkter NRW e.V Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du die Landwirtschaftskammer und ihre Ziele verstehst – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal vorzubereiten und deine Chancen zu erhöhen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent/in (m/w/d) Beratungsmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Landwirtschaftskammer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen:Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Beratung oder im Agrarbereich gesammelt hast. Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinem Potenzial!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle notwendigen Unterlagen korrekt eingereicht werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landwirtschaftskammer NRW Direktvermarkter NRW e.V vorbereitet
✨Informiere dich über die Landwirtschaftskammer
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und Ziele an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Beratung, im Marketing oder in der Organisation zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Position stark kundenorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir die Bedürfnisse der Kunden sind. Erkläre, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanliegen eingegangen bist und welche Strategien du entwickelt hast, um deren Zufriedenheit zu steigern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Landwirtschaftskammer Wert auf fachliche und methodische Fortbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung des Beratungsangebots beizutragen.
