Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Hoch- und Rohbauprojekte und optimiere Baustellenabläufe.
- Arbeitgeber: LANG ist ein innovatives Bauunternehmen mit fast 100 Jahren Erfahrung und familiären Werten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und flexible Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft des Bauens in einem dynamischen Team mit tollen Entwicklungsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Bauingenieur oder Bautechniker sowie Kommunikations- und Organisationsgeschick erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbung in nur 60 Sekunden ohne Anschreiben möglich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Sie suchen eine neue Herausforderung? Dann packen Sie bei LANG mit an, erschaffen Sie Großartiges mit Ihrem neuen Team und wachsen Sie gemeinsam mit uns. HIER GEHT'S LANG! Werden Sie Teil von LANG, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus etwa 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitieren Sie von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lassen Sie sich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug. Bei LANG erhalten Sie die Möglichkeit die digitale Zukunft des Bauens entlang der Wertschöpfungskette individueller Bauprojekte mit einem vielfältigen Team, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.
Aufgaben
- Sie übernehmen die Bauleitung von Hoch- und Rohbaumaßnahmen und steuern Termin-, Personal- und Materialeinsätze – unterstützt durch einen erfahrenen Mentor.
- Sie tragen die Verantwortung für die aktive Steuerung, Kontrolle und Optimierung der Baustellenabläufe hinsichtlich Terminen, Qualität, Kosten und Ergebnis.
- Die Koordination von Nachunternehmern gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Sie kümmern sich um die Aufmaßerstellung und Abrechnung.
- Zudem stellen Sie die Einhaltung von Arbeitssicherheitsbestimmungen sicher.
- Berufsbegleitend werden Sie durch unsere hausinterne REIF GRUPPE AKADEMIE und Ihren Mentor gezielt auf Ihre nächsten Karrierestufen vorbereitet.
Qualifikation
- Sie haben einen Abschluss als Bauingenieur (Bachelor/Master), Bautechniker (m/w/d) oder vergleichbar.
- Sie verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Organisationsvermögen.
- Sie sind zuverlässig und haben eine hohe Einsatzbereitschaft.
- Sie haben eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Sie haben Freude an der Arbeit im Team und mit Menschen.
Benefits
- Vergütung & Vorteile: z.B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge; attraktive Firmenwagenregelung; JobRad Leasing; Corporate Benefits Portal.
- Förderung & Entwicklung: z.B. umfassende Einarbeitungsphase; zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem Weiterbildungsprogramm; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen; stetiger Entwicklungsaustausch.
- Werte & Zusammenarbeit: z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; kurze Entscheidungswege; Firmenfeste und Teammaßnahmen.
- Arbeitsumgebung & Strukturen: z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z.B. Laptop, Tablet, Smartphone; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service.
- Gesundheit & Wohlbefinden: z.B. 30 Tage Jahresurlaub; REIF GRUPPE Gesundheitsmanagement; bedarfsgerechte, gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien.
- Der LANG-Faktor: z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation.
Noch ein paar Worte zum Schluss: Sie interessieren sich für dieses Stellenangebot? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In nur 60 Sekunden und ohne Anschreiben.
Kontaktperson:
LANG Bau GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Hochbau - Bereich Rohbau am Standort Mannheim
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Bauindustrie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte von LANG und deren Innovationsansätze im Bauwesen. Zeige in Gesprächen, dass du dich für die Firma und ihre Projekte interessierst und bereit bist, aktiv zur digitalen Zukunft des Bauens beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Baustellenorganisation und -optimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte zu realisieren. Dies ist besonders wichtig, da die Zusammenarbeit im Team bei LANG großgeschrieben wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Jung-) Bauleiter (m/w/d) im Hochbau - Bereich Rohbau am Standort Mannheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über LANG und die REIF GRUPPE. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Projekte und die Kultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als (Jung-) Bauleiter zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Hochbau und deine Fähigkeiten in der Projektleitung sowie Teamarbeit.
Motivationsschreiben: Obwohl kein Anschreiben erforderlich ist, kann ein kurzes Motivationsschreiben hilfreich sein, um deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen auszudrücken. Hebe hervor, warum du gut ins Team passt und was du zur digitalen Zukunft des Bauens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANG Bau GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über LANG und deren Projekte informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Art der Bauprojekte, an denen sie arbeiten, um gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Bauleitung und Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten und der Unterstützung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE zu fragen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung.