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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und arbeite eng mit unseren VIP-Kunden zusammen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einer positiven und unterstützenden Arbeitsatmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Sicheres Arbeitsverhältnis, faire Vergütung und tolle Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Langfristige Karrierechancen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Lerne von Experten und wachse in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kreativität, Disziplin und Teamfähigkeit sind wichtig, Vorkenntnisse sind ein Plus.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 40000 € pro Jahr.
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Marketingassistenz, die uns bei der Betreuung unserer Kunden und beim Umsetzen von neuen, angepassten Marketingstrategien unterstützen. Bei der Einarbeitung wirst Du exklusives Fachwissen in den Bereichen Online Marketing, E-Commerce und Markenaufbau erhalten und Dich mit Themen wie Facebook-Ads, Google-Ads, Online-Sichtbarkeit und Markenaufbau auseinandersetzen. Die Einarbeitungszeit liegt in der Regel zwischen 2-3 Monaten.
Aufgaben
- Aufsetzen von Marketingstrategien.
- Vorbereitung von Werbekampagnen.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren VIP Kunden.
- Analyse und Optimierung von Marketingstrategien.
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung ist wünschenswert, jedoch nicht erforderlich.
- Schnelle Lernfähigkeit, ein hohes Maß an Disziplin, Kreativität und Eigeninitiative.
- Verhandlungssicheres Deutsch in Form und Sprache.
- Schnelle Einfindung in bereits bestehende Prozesse.
- Vorkenntnisse in den Bereichen online Marketing, E-Commerce etc. sind vorteilhaft, aber nicht notwendig.
- Guter Umgang mit Leistungsdruck.
- Gute Teamfähigkeit und Kommunikationsbereitschaft.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Affinität für Zahlen und Daten.
Benefits
- Sicheres Arbeitsverhältnis: Unser Ziel ist es mit unseren Mitarbeitern langfristig gemeinsam zu wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
- Faire Vergütung: Bei uns beginnst du mit einem Startgehalt von 40.000 € pro Jahr.
- Verantwortung eigener Bereiche: Alle Kolleginnen und Kollegen übernehmen Verantwortung für die Erfolge in ihrer Abteilung. Du wirst von uns speziell für deine Aufgaben von einem Experten aus unserem Team persönlich ausgebildet.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Das kollegiale Verhältnis sowie der Respekt und das Vertrauen untereinander ist uns sehr wichtig. Wir motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
- Ein tolles Angebot zusätzlicher Leistungen: Bei uns kommst Du in den Genuss von Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, ein Dienstfahrrad oder eine Hansefit Mitgliedschaft.
- Verpflegung: Auswahl von unternehmenseigener Mittagsgerichte durch Apetito, einen Obstkorb mit saisonalem Obst, kostenloser Wasserspender sowie eine kostenlose Kaffeeauswahl z. B. Cappuccino, Latte Macchiato u. v. m.
- Equipment: Auswahl deines Arbeits-Equipments (MacBook sowie einen höhenverstellbaren Schreibtisch).
Marketingassistent/-in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Lang Consulting GmbH
Kontaktperson:
Lang Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketingassistent/-in Vollzeit (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Marketingassistent/-in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du motiviert bist und Fragen hast – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Marketing tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere aktuellen Marketingstrategien und über die Tools, die wir verwenden. Zeig uns, dass du bereit bist, dich in die Materie einzuarbeiten und kreativ zu denken.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Marketing und Zahlen zu betonen – das wird uns überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketingassistent/-in Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die kreativ sind und frische Ideen mitbringen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Marketingassistent/-in zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir in der Stellenbeschreibung genannt haben.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer im positiven Sinne.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lang Consulting GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen und seine Marketingstrategien zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über aktuelle Projekte und verstehe, wie sie sich im Bereich Online Marketing und E-Commerce positionieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Marketingassistenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du kreative Lösungen gefunden hast oder wie du erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage nach den Herausforderungen im Marketingteam oder wie der Einarbeitungsprozess aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit VIP-Kunden und im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.