Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere HR-Administration und unterstütze die Gehaltsabrechnung in einem internationalen Umfeld.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit einem unterstützenden HR-Team.
- Vorteile: Jahresgehalt von 35.000 - 40.000 EUR plus bis zu 20% Bonus.
- Weitere Informationen: Langfristige Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein kollaboratives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine HR- und Gehaltsabrechnungskompetenzen in einem spannenden, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der HR-Administration und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50715 - 61985 € pro Jahr.
As a HR Coordinator, you will provide high-quality HR administration, support HR systems and payroll processes, and ensure employee records remain accurate and compliant.
This is an excellent opportunity for a detail-oriented HR Coordinator with HR administration and payroll experience who enjoys working in a fast-paced international environment.
Key responsibilities: Coordinate HR administration activities across the employee lifecycle, including onboarding, contractual changes, promotions, probation reviews and leavers.
Prepare HR documentation, including contracts, offer letters, employee communications and employment-related correspondence.
Maintain and update employee records across HR systems, ensuring data accuracy and GDPR compliance.
Support monthly payroll administration, working closely with payroll providers, Finance and internal stakeholders.
Act as a first point of contact for HR queries, support HR projects, inductions and training activities, and assist with annual salary and performance review processes.
Profile: Previous experience as a HR Coordinator, HR Administrator or in a similar HR operations role.
HR and/or payroll administration experience supporting employees in Germany, Austria or the Netherlands.
Fluent English and German is essential.
Additional European languages would be advantageous.
Strong Excel and Microsoft Office skills.
Experience using HR systems, employee databases or ticketing systems.
Workday knowledge would be highly beneficial.
What's on offer: EUR 35,000 - EUR 40,000 p/a + bonus of up to 20%.
International working environment with exposure to multiple European markets.
Opportunity to develop your HR Operations and payroll expertise.
Collaborative and supportive HR team environment.
Long-term career development opportunities.
To apply, please send your CV in English and in Word format to Tom. languagematters is acting as an employment business in relation to this vacancy.
German speaking HR & Payroll Coordinator Arbeitgeber: Language Matters Recruitment Consultants Ltd
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und internationale Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten im HR-Bereich und in der Lohnbuchhaltung weiterentwickeln können. Unser unterstützendes Team fördert eine kollaborative Kultur, die auf langfristige Karriereentwicklung abzielt. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einem Bonus von bis zu 20% sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein erfüllendes und bedeutungsvolles Arbeitsumfeld zu bieten.
Kontaktdaten:
Language Matters Recruitment Consultants Ltd Recruiting-Team
