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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fachliche Stellungnahmen und Unterstützung im Bereich Immissionsschutz und Umwelt.
- Arbeitgeber: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima im Nürnberger Land.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und gute Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Umwelt aktiv mit und arbeite in einem kompetenten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Technischem Umweltschutz oder verwandten Bereichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Der Landkreis Nürnberger Land sucht für den Sachbereich Immissionsschutz, Sachgebiet Umwelt und Naturschutz, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Technische/n Beschäftigte/n (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist unbefristet.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Stellungnahmen im Rahmen der Beteiligung als Fachstelle (z.B. durch Baurecht, Gaststättenrecht)
- Fachtechnische Begutachtung und Unterstützung der gemeindlichen Bauleitplanung
- Fachliche Stellungnahmen im Rahmen von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungsverfahren, insbesondere in den Bereichen Lärmschutz und Luftreinhaltung
- Überwachung von BImSchG-Anlagen gemeinsam mit der Immissionsschutzverwaltung und ggf. weiteren Fachstellen, auch im Rahmen von Vor-Ort-Terminen
- Außendiensttätigkeit im Rahmen baurechtsbezogener Beteiligungen (u.a. Planfeststellungen, Bauleitplanung, baurechtliche Genehmigungsvorgänge)
- Beratung von Bürgern sowie Bearbeitung von Beschwerden über Immissionsbelastungen inkl. Außendiensttätigkeit im Rahmen des Beschwerdemanagements
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule / Hochschule (Diplom- oder Bachelor-Studiengang) der Fachrichtung Technischer Umweltschutz, Physikalische Technik, Chemie, Technische Chemie, Umweltsicherung, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik oder vergleichbarer Studiengang
- Fähigkeit zu selbstständiger Tätigkeit und Verantwortungsübernahme, gute Ausdrucksfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Organisationstalent, Konfliktfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie sicheres und freundliches Auftreten
- Gute EDV-Kenntnisse, bevorzugt auch Erfahrungen mit Fachanwendungen
- Fähigkeit und Bereitschaft zum Außendienst sowie Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B
- Berufserfahrung in den genannten Aufgabenschwerpunkten ist wünschenswert, jedoch nicht Einstellungsvoraussetzung
Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und achten auf respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und krisensichere Position
- Kompetentes und leistungsbereites Team
- Tarifgerechte Vergütung bzw. Besoldung
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeitmodelle
- Kinderbetreuung in den Sommerferien und am Buß- und Bettag
- 50 % Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
- Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, Fahrradabstellplatz
- Betriebseigene Kantine
- Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Ideenmanagement
Die Eingruppierung erfolgt in EG 10 TVöD.
Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Lankes (09123/950-6218), bei Fragen zum Bewerbungsverfahren an Frau Fuchs (09123/950-6183).
Bewerbungsschluss: 07.06.2026
Referenznummer: J52185464
Technische/n Beschäftigte/n (m/w/d) Arbeitgeber: Lankreis Nürnberger Land
Kontaktperson:
Lankreis Nürnberger Land HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technische/n Beschäftigte/n (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technische/n Beschäftigte/n (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Verlinke sie direkt zu den Anforderungen in der Stellenanzeige, damit wir sofort sehen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lankreis Nürnberger Land vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten wie Teamarbeit, Verhandlungsgeschick und selbstständige Arbeitsweise in der Praxis angewendet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Bereich Immissionsschutz oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf ein sicheres und freundliches Auftreten während des Interviews. Kleide dich angemessen und sei pünktlich. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und hinterlässt einen bleibenden Eindruck.