Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Front Office Team und sorge für einen reibungslosen Empfangsablauf.
- Unternehmen: Ein innovatives Hotel mit einem starken Fokus auf Gästeservice.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, kostenlose Verpflegung und Personalunterkünfte zu günstigen Preisen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein tolles Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte außergewöhnliche Gästeerlebnisse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im Front Office und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2970 - 3630 € pro Monat.
Was gibt es zu tun?
- Sie unterstützen die Front Office Leitung bei der Organisation und Steuerung des täglichen Empfangsbetriebs.
- Sie übernehmen Verantwortung für einen reibungslosen Check-in und Check-out sowie die Einhaltung unserer Service- und Qualitätsstandards.
- Sie sind erste Ansprechperson für unsere Gäste bei besonderen Anliegen, Beschwerden oder individuellen Wünschen und sorgen für schnelle, lösungsorientierte Entscheidungen.
- Sie koordinieren und unterstützen das Front Office Team im operativen Tagesgeschäft und stellen einen professionellen Ablauf aller Schichten sicher.
- Sie arbeiten neue Mitarbeitende ein, begleiten Auszubildende und fördern die kontinuierliche Entwicklung des Teams.
- Sie erstellen und kontrollieren Dienstabläufe, Briefings und Übergaben innerhalb des Front Office.
- Sie überwachen Reservierungen, Gästedaten, Rechnungen und Kassenabschlüsse und stellen die Einhaltung interner Standards sicher.
- Sie arbeiten eng mit Housekeeping, Reservierung, F&B und weiteren Abteilungen zusammen, um einen erstklassigen Gästeservice zu gewährleisten.
- Sie erkennen Optimierungspotenziale und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Servicequalität sowie der Gästezufriedenheit bei.
- Was wir suchen
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder im Tourismus sowie fundierte Berufserfahrung im Front Office.
Darüber hinaus bringen Sie mit
- Mehrjährige Berufserfahrung im Front Office, idealerweise in der gehobenen Hotellerie.
- Erste Führungserfahrung oder Erfahrung in einer koordinierenden bzw. stellvertretenden Position von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind willkommen.
- Ausgeprägte Gastgeberqualitäten und hohe Serviceorientierung.
- Organisationsstärke sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen souverän und lösungsorientiert zu handeln.
- Führungsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu fördern.
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit Hotelmanagementsystemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Hohes Qualitätsbewusstsein, Diskretion und ein professionelles Auftreten.
Unternehmerisches Denken sowie den Anspruch, gemeinsam mit Ihrem Team außergewöhnliche Gästeerlebnisse zu schaffen.
- Was uns besonders macht
- Profitieren Sie von äußerst lukrativen Sonn- und Feiertagszuschlägen
- Lassen Sie sich von unserem attraktiven Gehaltsangebot mit übertariflicher Bezahlung überzeugen
- Die kostenfreie Verpflegung durch unsere hervorragende Küche geleitet Sie aktiv durch den Tag
- Als Starthilfe für die ersten Monate können wir Ihnen Personalunterkünfte zu erschwinglichen Preisen zur Verfügung stellen, großteils fußläufig zum Lanserhof
- Sie erhalten eine Vielzahl der eigens für den Lanserhof produzierten Waren von uns zum Vorzugspreis - von Lebensmitteln über Kosmetika bis hin zu Sportartikeln und Funktionskleidung
- Verfeinern Sie Ihre Sprachkenntnisse durch ein führendes Sprachlernprogramm
- Gerne revanchieren wir uns bei Ihnen für angeworbene neue Kolleg Innen mit Empfehlungsprämien
- Freuen Sie sich auf tolle & hochwertige Jubiläumsgeschenke für langjährige Betriebszugehörigkeit (ab 5 Jahren)
- Ihre strukturierte und herzliche Einarbeitung übernehmen erfahrene Kolleg Innen
- Gerne kümmert sich unsere hauseigene Wäscherei um die perfekte und rasche Reinigung Ihrer Dienstkleidung (zum kleinen Unkostenbeitrag)
- Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchungen, Sehtests und Impfungen deckt unsere betriebsärztliche Versorgung ab - gratis für Sie
Die Lanserhof Gruppe steht für Vielfalt und Chancengleichheit.
Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf der Qualifikation für die jeweilige Position, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, sexueller Orientierung oder Behinderung.
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Front Office Supervisor (all genders) Arbeitgeber: Lanserhof Tegernsee GmbH
Der Lanserhof ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und lukrative Zuschläge bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf persönlichem Engagement und Teamarbeit basiert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem einzigartigen Konzept der ganzheitlichen Gesundheit, profitieren Sie von vielfältigen Vorteilen wie kostenfreier Verpflegung, Personalunterkünften und einem führenden Sprachlernprogramm, während Sie in einer der schönsten Regionen Deutschlands arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Front Office Supervisor (all genders) erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Lanserhof Tegernsee GmbH interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Lanserhof Tegernsee GmbH damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Lanserhof Tegernsee GmbH gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Lanserhof Tegernsee GmbH genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Lanserhof Tegernsee GmbH!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lanserhof Tegernsee GmbH vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Lanserhof Tegernsee GmbH zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Lanserhof Tegernsee GmbH ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
