Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und optimiere unsere Supply Chain für nachhaltigen Erfolg.
- Unternehmen: Werde Teil eines führenden Herstellers von Backwaren mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf oder Supply Chain Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Lust auf mehr? Hast Du Lust, Teil eines ambitionierten Teams bei einem der weltweit führenden Hersteller von Backwaren zu werden? Wir lieben, was wir tun und geben unser Bestes - jeden Tag! Das Geschäft im Sinn und die Menschen im Herzen - so arbeiten wir zusammen und backen gemeinsam unseren Weg in eine vielversprechende Zukunft. Werde auch Du Teil unserer Reise und großen, globalen Familie.
Um unsere Vision und Strategie im Raum DACH umzusetzen, suchen wir in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Head of Supply Chain & Procurement (m/w/d).
Als Teil des Country Management Teams verantwortest Du die Bereiche Logistik, Lagerverwaltung, Planung & Customer Service sowie Beschaffung für den Geschäftsbereich der Lantmännen Unibake Germany GmbH & Co. KG. Du lebst unsere Unternehmenswerte - Openness, Holistic View & Drive - und unsere Leadership Guiding Stars. So motivierst Du Dein Team und durch proaktive Umsetzung und innovative Ideen leistet Ihr gemeinsam wesentliche Beiträge zur nachhaltigen Erreichung unserer strategischen Ziele.
Deine Aufgaben
- Führung, Coaching & Weiterentwicklung eines insgesamt 7-köpfigen Teams
- Verantwortlich für Beschaffung von Rohstoffen, Verpackungen, Hilfs- und Betriebsmitteln sowie Dienstleistungen und technischen Lösungen in Zusammenarbeit mit dem globalen Einkauf unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und der Lantmännen-Richtlinien
- Weiterentwicklung des Logistiknetzwerks in Kooperation mit dem internationalen Supply Chain Team mit den Schwerpunkten: Zuverlässigkeit, Kundenorientierung, Kostentransparenz und Effizienz
- Sicherstellung einer nachhaltigen und leistungsfähigen Lieferantenbasis mit Blick auf interne / externe Standards und Zertifizierungen
- Kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Ausbau der Lieferantenbeziehungen mit Fokus auf Zuverlässigkeit, Effizienz sowie Widerstandsfähigkeit der Lieferkette bei sich verändernden Marktbedingungen
- Budgetverantwortung inkl. Planung und Kontrolle für die Logistikkosten sowie die zu beschaffenden Materialien und Dienstleistungen
- Initiierung und Steuerung von Optimierungsprojekten entlang der Supply Chain
- Ausbau von digitalen Prozessverbesserungen durch den Einsatz des modernen ERP-Systems sowie von EDI-Lösungen und KI/AI
Das bringst Du mit
- Abgeschlossenes Studium in einer relevanten Fachrichtung, z. B. Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder Einkauf bzw. abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau) in Verbindung mit vergleichbarer Weiterbildung / einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Einkauf oder Supply Chain Management eines produzierenden Unternehmens, idealerweise aus dem FMCG-Bereich
- Nachweisliche Erfahrung im internationalen Lieferantenmanagement sowie Verhandlungsführung - ausgeprägte Verhandlungsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau)
- Hands-On-Mentalität - Du löst operative Herausforderungen und nutzt einen strategischen Ansatz, um Prozesse und Beziehungen langfristig weiterzuentwickeln
- Drive - Du erkennst Optimierungspotential und entwickelst Deinen Verantwortungsbereich eigenverantwortlich weiter
- Projekt-Management - Du hast Erfahrung in der erfolgreichen Initiierung und Umsetzung komplexer Projekte
- Kommunikationsstärke – Du kannst komplexe Zusammenhänge zielgruppengerecht auf unterschiedlichen Hierarchieebenen überzeugend kommunizieren
- Lösungsorientiertes Arbeiten – Du erkennst Zusammenhänge, identifizierst Probleme und setzt Lösungen um zur Behebung der Ursache. Dabei arbeitest Du vorausschauend und behältst zukünftige Auswirkungen im Blick
- Kooperative Herangehensweise – Du arbeitest eigenständig und im Team kooperativ und lösungsorientiert
- Resilienz – auch unter Druck kannst Du effektiv und unterstützend arbeiten und kommunizieren
- Organisation & Priorisierung – Du erkennst Auswirkungen von Problemen und kannst einordnen, in welcher Reihenfolge Aufgaben gelöst werden müssen. Das gilt besonders in Situationen, in denen mehrere Herausforderungen gleichzeitig auftreten
Das bieten wir Dir
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition als Teil des Country Management Teams
- Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Freundlichkeit und Vertrauen
- Eine flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege sowie einen großen Handlungs- und Gestaltungsfreiraum
- Du kannst Deine Ideen einbringen und Dinge vorantreiben
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- Du erhältst einen modernen Firmenwagen, den Du auch privat nutzen kannst
- Firmenfitness mit Egym/Wellpass
- Fahrradleasing
- 30 Tage Urlaub
Franziska Wallott
franziska.wallott@lantmannen.com
Head of Supply Chain & Procurement Arbeitgeber: Lantmännen
Als einer der weltweit führenden Hersteller von Backwaren bietet Lantmännen Unibake Germany GmbH & Co. KG eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Offenheit, Freundlichkeit und Vertrauen im Mittelpunkt stehen. Mit flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und ermöglichen es ihnen, ihre Ideen aktiv einzubringen. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Firmenfitness, Fahrradleasing und einem modernen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Supply Chain & Procurement erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Lantmännen zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Supply Chain & Procurement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Lantmännen bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lantmännen vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
