Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande
Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande

Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande

Oensingen Vollzeit 5000 - 7000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Installation de rails conducteurs et direction d'équipes sur des chantiers variés.
  • Arbeitgeber: LANZ, leader en systèmes de guidage de câbles avec plus de 100 ans d'expérience.
  • Mitarbeitervorteile: Poste varié, formation continue, excellentes prestations sociales et événements d'entreprise.
  • Andere Informationen: Ambiance dynamique avec opportunités de développement personnel.
  • Warum dieser Job: Rejoignez une équipe motivée et travaillez sur des projets innovants en Suisse romande.
  • Gewünschte Qualifikationen: Formation d'électricien-monteur ou expérience en installation de systèmes électriques.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.

LANZ a été fondée il y a plus de 100 ans. LANZ est leader sur le marché de la production, de la distribution et du montage de systèmes de guidage de câbles, d'installations de rails conducteurs et d'alimentations électriques pour postes de travail. L'entreprise emploie 90 collaborateurs à son siège qui se trouve à Oensingen. Nous sommes à la recherche d’une personnalité techniquement compétente et communicative pour la Suisse romande.

Vos défis :

  • Installation de rails conducteurs à enveloppe métallique
  • Installation de rails conducteurs moulées dans de la résine
  • Direction de petites équipes d'installation
  • Responsabilité de la sécurité sur les chantiers

Vos compétences et votre expérience :

  • Formation d'électricien-monteur ou expérience en installation de systèmes électriques
  • Esprit d'équipe et intérêt de maintenir les relations avec la clientèle
  • Bonne maîtrise du français, connaissances de l’allemand sont un atout
  • Domicilié en Suisse romande

Nos prestations :

  • Un poste intéressant et varié au sein d'une PME leader en Suisse
  • Réalisation de projets intéressants avec nos produits innovants
  • Collaboration étroite au sein d'une équipe motivée, où la proactivité et l'initiative sont appréciées
  • Promotion de nos collaborateurs et soutien de la formation continue
  • Introduction compétente dans le domaine d'activité
  • Excellentes prestations sociales et autres avantages pour nos collaborateurs
  • Événements d'entreprise réguliers et petits cadeaux pendant l'année

Notre proposition sera-t-elle votre nouveau défi ? Alors nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complète avec photo. Rendez-nous visite pour une première prise de contact sur : www.lanz-oens.ch. Si vous avez des questions, n'hésitez pas à contacter Taulant Morina, chef de vente, membre de la direction.

Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande Arbeitgeber: Lanz Oensingen AG

LANZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Schweiz romande eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem führenden Unternehmen bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung, unterstützt LANZ die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch kontinuierliche Schulungen und bietet darüber hinaus attraktive Sozialleistungen sowie regelmäßige Teamevents, die das Arbeitsumfeld bereichern.
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Kontaktperson:

Lanz Oensingen AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande

Tip Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten. Oft findest du dort Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen veröffentlicht sind.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von interessanten Möglichkeiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeig, dass du motiviert bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen – das macht einen großen Unterschied.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef monteur de chantier de rails conducteurs (h/f) région Suisse romande

Installation de rails conducteurs
Compétences techniques
Direction d'équipes
Responsabilité de la sécurité
Formation d'électricien-monteur
Expérience en installation de systèmes électriques
Esprit d'équipe
Relations avec la clientèle
Maîtrise du français
Connaissances en allemand
Proactivité
Initiative

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und die Installation von Systemen durchscheinen.

Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass du in deinem Anschreiben die geforderten Sprachkenntnisse erwähnst. Wenn du Französisch sprichst und vielleicht auch ein bisschen Deutsch kannst, lass es uns wissen – das ist ein Plus!

Bewirb dich direkt!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Vergiss nicht, ein aktuelles Foto beizufügen, damit wir dich besser kennenlernen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lanz Oensingen AG vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über LANZ und ihre Produkte. Verstehe, wie sie im Bereich der Installation von rails conducteurs arbeiten und welche Werte das Unternehmen vertritt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder ein Team geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position auch Teamarbeit und Kundenkontakt erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Ideen und Lösungen effektiv präsentieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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Lanz Oensingen AG
Standort: Oensingen
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