Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d)
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Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d)

Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d)

Offenbach am Main Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle KI-Software und arbeite an spannenden Schnittstellenprojekten.
  • Arbeitgeber: Ein dynamisches Start-up mit flachen Hierarchien und Blick auf die Frankfurter Skyline.
  • Mitarbeitervorteile: Homeoffice-Möglichkeiten, individuelles Weiterbildungsbudget und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Data Engineering, Informatik oder ähnlichem; erste Erfahrung in der Softwareentwicklung.
  • Andere Informationen: Genieße Wachstumsmöglichkeiten und ein Health & Fitness-Paket.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Planung, Analyse und Entwicklung von Schnittstellen
  • Entwicklung echtzeitfähiger Software
  • Entwicklung UI
  • Integration von Software in bestehende Systeme
  • Anforderungsspezifikation
  • Konfigurationsmanagement
  • Testadministration und Systemvalidierung
  • Fehleranalyse und Fehlerbehebung
  • Zusammenarbeit mit Software-Entwicklern, Produkt Managern und Technologiepartnern
  • Weitergabe Ihres fundierten fachlichen Know-hows an Kollegen

Profil

  • Studium der Data Engineering / Data Science, Mathematik, Informatik, Geoinformatik oder vergleichbarer Studiengänge mit IT-Hintergrund
  • Erste praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung
  • Sehr gute Programmierkenntnisse
  • Analytisch, konzeptionelles und systemorientiertes Denken und Handeln
  • Kooperative und kommunikative Zusammenarbeit mit Teamkollegen
  • Kenntnisse in den gängigen Datenbankmanagementsystemen
  • Sehr sicherer Umgang mit MS Office

Wir bieten

  • Faire Vergütung
  • Flache Hierarchien mit Start-up Charakter
  • Büro mit Blick auf Frankfurter-Skyline
  • Homeoffice in Absprache möglich / Homeoffice Ausrüstung wird gestellt
  • Tolle Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen Team
  • Individuelles Weiterbildungsbudget
  • Health & Fitness-Paket / Job-Lunch-Zuschuss / Regelmäßige Teamevents
  • LAO-Wintercamp (Möglichkeit zum gemeinsamen Arbeiten aus dem Ausland)
  • Wachstumsmöglichkeiten

Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d) Arbeitgeber: LAO Ingenieurgesellschaft mbH

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das flache Hierarchien und einen Start-up Charakter pflegt. Mit einer tollen Arbeitsatmosphäre, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Health & Fitness-Paket sind wir bestrebt, Ihre berufliche Entwicklung zu fördern und gleichzeitig ein ausgewogenes Arbeitsumfeld zu schaffen. Genießen Sie zudem die Aussicht auf die Frankfurter Skyline und die Flexibilität von Homeoffice-Optionen, die Ihnen helfen, Arbeit und Leben optimal zu vereinen.
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Kontaktperson:

LAO Ingenieurgesellschaft mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Softwareentwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Beteilige dich an relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit Künstlicher Intelligenz und Softwareentwicklung beschäftigen. Dort kannst du Fragen stellen, dein Wissen erweitern und Kontakte knüpfen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Künstliche Intelligenz durch eigene Projekte oder Beiträge auf Plattformen wie GitHub. Dies kann potenziellen Arbeitgebern zeigen, dass du proaktiv bist und praktische Erfahrungen hast.

Tip Nummer 4

Bereite dich gut auf technische Interviews vor, indem du häufige Programmierfragen und Algorithmen übst. Viele Unternehmen legen großen Wert auf diese Fähigkeiten, besonders im Bereich der Softwareentwicklung.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler – Künstliche Intelligenz (m / w / d)

Programmierkenntnisse in relevanten Programmiersprachen (z.B. Python, Java, C++)
Kenntnisse in Künstlicher Intelligenz und Machine Learning
Erfahrung in der Entwicklung von Schnittstellen (APIs)
Kenntnisse in Echtzeitsystemen
Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung mit Datenbankmanagementsystemen (z.B. SQL, NoSQL)
Kenntnisse in UI-Entwicklung und Integration
Vertrautheit mit Konfigurationsmanagement-Tools
Testadministration und Systemvalidierung
Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse in MS Office

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Fähigkeiten heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Programmierkenntnisse sowie deine Erfahrungen in der Softwareentwicklung. Zeige, wie du analytisch und systemorientiert denkst und handelst.

Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Projekte oder Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Rolle als Softwareentwickler im Bereich Künstliche Intelligenz unterstreichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Team beitragen kannst. Gehe auf deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke ein.

Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben klar strukturiert und gut lesbar sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LAO Ingenieurgesellschaft mbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf Softwareentwicklung und Künstliche Intelligenz hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Programmierung, Algorithmen und Datenstrukturen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt. Dies kann durch Beispiele aus deiner bisherigen Zusammenarbeit mit Kollegen verdeutlicht werden.

Bereite Fragen vor

Stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und zur Teamdynamik. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen zu dir passt. Fragen zur Weiterentwicklung und den Technologien, die verwendet werden, sind besonders relevant.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den technischen Fähigkeiten sind auch kommunikative und kooperative Fähigkeiten wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Probleme gelöst hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

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