Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und bediene Kunden, führe Kassenvorgänge durch und präsentiere Produkte.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit Fokus auf Regionalität und Qualität.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, freundliches Team und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Saubere und einladende Arbeitsumgebung mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und werde Teil der EDEKA-Familie.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder Kassenbereich von Vorteil, Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 950 - 1048 € pro Monat.
Lars Becker e.K. ist ein erfolgreiches und familienfreundliches Unternehmen, das viel Wert auf Regionalität, Qualität, Frische und Vielfalt legt. Unsere Kunden überzeugen wir jeden Tag durch unser sehr großes Angebot, qualitativ hochwertige Lebensmittel und umfangreichen Service. Wir bieten unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für eine individuelle Beratung und eine Wohlfühlatmosphäre sorgt unser Team – das Herzstück unseres Erfolgs! Werden auch Sie ein Teil der EDEKA-Familie und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels.
- Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten.
- Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassensystem durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher.
- Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre.
- Ordnung: Sie sorgen für einen jederzeit sauberen und einladenden Kassenbereich.
- Tagesgeschäft: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel, alternativ konnten Sie Praxiserfahrungen im Kassenbereich sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel sammeln.
Quereinstieg/Minijob: Auch Quereinsteiger und Minijobber sind herzlich willkommen – wir bringen Ihnen das nötige Fachwissen bei!
- Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten.
- Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft.
- Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
- Sie lieben Lebensmittel!
Verkäufer/Kassierer in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Lars Becker e.K.
Lars Becker e.K. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein familiäres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Regionalität und Qualität schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Kundenorientierung großgeschrieben werden. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Unterstützung für Quereinsteiger machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Lebensmitteleinzelhandel.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkäufer/Kassierer in Teilzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Wenn du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, zeig dein freundliches und hilfsbereites Auftreten. Das ist genau das, was Lars Becker e.K. sucht, also lass deine Persönlichkeit strahlen!
✨Tip Nummer 2
Mach dich mit den Produkten vertraut! Informiere dich über die Lebensmittel, die im Geschäft angeboten werden. So kannst du bei der Kundenberatung glänzen und zeigst, dass du wirklich Interesse an der Arbeit hast.
✨Tip Nummer 3
Teamarbeit ist das A und O! Bereite dich darauf vor, wie du im Team agierst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit bist, deinen Kollegen zu helfen – das wird sicher gut ankommen!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So hast du die besten Chancen, Teil der EDEKA-Familie zu werden und die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels mitzugestalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer/Kassierer in Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deinem Anschreiben, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unser Team bereichern. Lass deine Leidenschaft für Lebensmittel und Kundenservice durchscheinen!
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du bereits im Einzelhandel oder an der Kasse gearbeitet hast, erzähl uns davon! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns wichtig und zeigen, dass du weißt, worauf es ankommt.
Kundenorientierung ist key!:Mach deutlich, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Wir legen großen Wert auf einen freundlichen Umgang und eine angenehme Einkaufsatmosphäre – das sollte auch in deiner Bewerbung rüberkommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lars Becker e.K. vorbereitet
✨Sei du selbst!
Zeige während des Interviews dein authentisches Ich. Die Firma sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und die Werte des Unternehmens teilt. Sei freundlich und offen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich im Vorfeld über Lars Becker e.K. und deren Philosophie. Verstehe, was Regionalität, Qualität und Kundenservice für sie bedeuten. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kunden beraten oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Erwartungen sind immer gut!
