Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Interviews mit Führungskräften und verwandle deren Expertise in ansprechende LinkedIn-Beiträge.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das sich auf LinkedIn-Content spezialisiert hat.
- Vorteile: 100% Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Team.
- Weitere Informationen: Nutze KI-Tools zur Optimierung deiner Arbeit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sichtbarkeit von Experten und mache echten Einfluss auf LinkedIn.
- Qualifikationen: Erfahrung in Copywriting, Social Media und B2B-Marketing erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Als LinkedIn Content Success Manager:in bist Du die Stimme unserer Kund:innen auf LinkedIn. Unsere Kunden sind Geschäftsführer:innen mit echtem Fachwissen – aber ohne Zeit und ohne Routine, dieses Wissen sichtbar zu machen. Genau da kommst Du ins Spiel: Du holst die Expertise im Interview heraus, verwandelst sie in Beiträge, die Reichweite und Anfragen erzeugen, und sorgst dafür, dass jeder Kunde nach 90 Tagen messbar sichtbarer ist als vorher. Kein Content um des Contents willen. Content, der Termine bringt.
Deine Aufgaben:
- Content-Interviews führen: Strukturierte Gespräche mit Geschäftsführer:innen – Du stellst die Fragen, die Stories, Meinungen und Praxisbeispiele freilegen.
- Interviews in reichweitenstarke Beiträge verwandeln: Hook, Struktur, Aussage, Call-to-Action – in der Sprache und Tonalität des Kunden.
- Kund:innen strategisch beraten: Positionierung, Themenplan, Formate, Posting-Rhythmus – Du bist Sparringspartner:in.
- Content auswerten: Impressions, Profilaufrufe, Kommentare, Anfragen – Du liest die Zahlen, ziehst Schlüsse und leitest daraus den nächsten Content-Zyklus ab.
- Ergebnisse: Du machst den Fortschritt für den Kunden sichtbar – in klaren Zahlen, nicht in Aktivitäten.
- Unsere AI-gestützten Prozesse nutzen und weiterentwickeln (Textentwürfe, Themenrecherche, Analyse).
Das solltest Du mitbringen:
- Erfahrung in Copywriting, Content Marketing, Social Media oder B2B-Marketing (idealerweise LinkedIn).
- Du kannst zuhören – und aus einem Gespräch die eine Geschichte herausziehen, die trägt.
- Du schreibst klar statt kreativ: Ergebnisse vor Buzzwords, Aussage vor Wortakrobatik.
- Du bist sicher im Umgang mit Entscheidern und kannst auch mal widersprechen.
- Du bist zahlenaffin: Reichweiten-Daten sind für Dich kein Reporting-Pflichtteil, sondern Steuerungsinstrument.
- KI ist Dein Werkzeug, nicht Dein Ersatz – Du nutzt sie, um schneller besser zu werden.
- Exzellentes Deutsch in Wort und Schrift.
- Eine eigene, aktive LinkedIn-Präsenz.
LinkedIn Content Success Manager:in (m/w/d) – 100% Remote | Vollzeit Arbeitgeber: Lars Krüger GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Du als LinkedIn Content Success Manager:in die Möglichkeit hast, Deine Fähigkeiten im Bereich Content Marketing und B2B-Kommunikation voll auszuschöpfen. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig auf modernste KI-Technologien setzen, um Deine Arbeit zu optimieren. Zudem profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten und der Freiheit, 100% remote zu arbeiten, was Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so LinkedIn Content Success Manager:in (m/w/d) – 100% Remote | Vollzeit erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Lars Krüger GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Lars Krüger GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Lars Krüger GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Lars Krüger GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LinkedIn Content Success Manager:in (m/w/d) – 100% Remote | Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Lars Krüger GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Lars Krüger GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lars Krüger GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Lars Krüger GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Lars Krüger GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Lars Krüger GmbH einfügt.
