Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche köstliche, regionale Gerichte und verwöhne unsere Gäste mit saisonalen Empfehlungen.
- Unternehmen: Ein gastfreundliches Restaurant mit einem Fokus auf Qualität und Tradition.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Trinkgeld und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wir freuen uns auf motivierte Jungköche und bieten eine freundliche Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe deine Kochkünste ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin, Berufserfahrung nicht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24300 - 29700 € pro Jahr.
Wir zeichnen uns durch
Gastfreundschaft, ein offenes Ohr, Qualität und Beständigkeit aus.
Wir arbeiten mit einem, an alte Zeiten erinnernden, überschaubaren, frischen, regionalen Speisenangebot.
Neben unserer stets verfügbaren festen Speisekarte bewirten wir unsere Gäste aus wechselnden, saisonal orientierten Empfehlungskarten
- Für unser Team suchen wir eine/n
- # ***Koch/ Köchin (m/w/d)***
- **mit abgeschlossener Berufsausbildung.**
- *Deutsche Küche, flexibel Arbeitszeiten, faire Bezahlung, Trinkgeld*
*B*erufserfahrung setzen wir nicht voraus, wir arbeiten auch gerne einen Jungkoch (w/d/m) ein.
Kontaktaufnahme gerne über den Küchenchef Fabian Körber unter 01794812234 (auch Whats App).
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Koch / Köchin (m/w/d) , Vollzeit in Friedberg Arbeitgeber: Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel
Als Arbeitgeber in Friedberg bieten wir eine herzliche und kollegiale Arbeitsatmosphäre, die von Gastfreundschaft und Teamgeist geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und der Möglichkeit, sich in einem kreativen Umfeld mit regionalen und saisonalen Speisen weiterzuentwickeln. Wir legen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance und unterstützen unsere Köche und Köchinnen bei ihrer beruflichen Entfaltung.
Kontaktdaten:
Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Koch / Köchin (m/w/d) , Vollzeit in Friedberg erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Koch / Köchin (m/w/d) , Vollzeit in Friedberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit Lars-Sebastian Beck & Fabian Körber GbR Gaststätte Dunkel ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
