Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate zu Versicherungsrecht und unterstütze digitale Projekte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Führende internationale Versicherungsgruppe mit starkem Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Gehalt von 72.000 - 87.000 €, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Internationales Umfeld mit starken Werten für Diversity und Nachhaltigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungsbranche mit modernen Technologien und innovativen Lösungen.
- Qualifikationen: Volljurist oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Versicherungsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 87000 € pro Jahr.
Wir unterstützen aktuell eine führende internationale Versicherungsgruppe bei der Suche nach einem (Senior) Legal Counsel (m/w/d) zur Verstärkung des Legal Teams in Berlin. Die Position bietet eine breite inhaltliche Aufstellung - von klassischen versicherungsrechtlichen Themen bis hin zu Fragestellungen rund um digitale Geschäftsmodelle und innovative Technologien.
Als Teil eines dynamischen Legal Teams beraten Sie das Unternehmen in vielfältigen rechtlichen Fragestellungen und agieren als Sparringspartner für Fachbereiche und Management. Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Beratung zu Versicherungsvertragsrecht, Vertriebsrecht und Wettbewerbsrecht
- Unterstützung digitaler und technologiegetriebener Projekte, einschließlich KI-Initiativen
- Praxisorientierte rechtliche Beratung von Fachbereichen bis auf Vorstandsebene
- Verhandlung und Erstellung von Verträgen mit nationalen und internationalen Partnern
- Rechtliche Begleitung von Marketingmaßnahmen (z. B. Prüfung von Kampagnen und Materialien)
- Steuerung von Gerichts- und außergerichtlichen Verfahren sowie Zusammenarbeit mit externen Kanzleien
- Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Versicherungsprodukte und rechtlicher Konzepte
Ihr Profil:
- Volljurist (m/w/d) bevorzugt oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse im Versicherungsrecht, Vertriebsrecht oder Wettbewerbsrecht
- Analytisches Denkvermögen sowie lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Stakeholder zu überzeugen
- Strukturierte, eigenständige und proaktive Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Das Angebot:
- Gehaltsspanne von €72.000 - €87.000
- Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
- Unbefristeter Vertrag mit 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
- Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Internationales Arbeitsumfeld innerhalb eines globalen Konzerns
- Moderne Arbeitsbedingungen, Gesundheits- und Sportangebote sowie Teamevents
- Starker Fokus auf Diversity, Gleichstellung und Nachhaltigkeit
Legal Counsel (m/w/d) - Larson Maddox Arbeitgeber: Larson Maddox
Als führende internationale Versicherungsgruppe bietet unser Unternehmen nicht nur ein attraktives Gehalt zwischen 72.000 und 87.000 Euro, sondern auch ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten und einem unbefristeten Vertrag. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer strukturierten Einarbeitung, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem internationalen Arbeitsumfeld in Berlin, das Vielfalt, Gleichstellung und Nachhaltigkeit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel (m/w/d) - Larson Maddox erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die häufigsten Interviewfragen in deinem Bereich und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel (m/w/d) - Larson Maddox mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Authentizität.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Larson Maddox vorbereitet
✨Recherchiere das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Versicherungsgruppe und ihre aktuellen Projekte. Verstehe, wie sie sich im digitalen Bereich positionieren und welche rechtlichen Herausforderungen sie möglicherweise haben. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich rechtliche Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Versicherungsrecht und in der Vertragsverhandlung zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die das Legal Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für zukünftige digitale Projekte. Das zeigt dein Engagement und deine strategische Denkweise.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu zeigen. Übe, komplexe rechtliche Konzepte einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du auch auf Vorstandsebene überzeugend kommunizieren kannst.
