Senior KYC Officer (m/f/d) - Larson Maddox

Senior KYC Officer (m/f/d) - Larson Maddox

Berlin Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe detaillierte Kundenprüfungen durch und analysiere komplexe Risikoprofile.
  • Unternehmen: Etablierte Finanzdienstleistungsorganisation mit internationalem Fokus.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Teamkultur mit regelmäßigen Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Bekämpfung von Finanzkriminalität in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Kundenprüfung und Kenntnisse über Finanzkriminalitätsrahmen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir arbeiten mit einer etablierten Finanzdienstleistungsorganisation zusammen, die einen kommerziell orientierten Financial Crime Specialist sucht, der einen proaktiven, investigativen Ansatz zur Risikobewertung verfolgt, anstatt sich ausschließlich auf verfahrenstechnische Überprüfungen zu verlassen.

Diese Position erfordert starkes kritisches Denken, die Fähigkeit, komplexe Datenpunkte zu verbinden, und das Vertrauen, risikobasierte Entscheidungen in verschiedenen Kundenprofilen und Transaktionsszenarien zu treffen.

Hauptfokusbereiche
  • Leitung detaillierter Kunden-Due-Diligence-Prüfungen, einschließlich komplexer und eskalierter Fälle, die eine verstärkte Prüfung erfordern
  • Durchführung eingehender Analysen zu Hochrisikoprofilen, einschließlich Personen mit erhöhter Exposition und komplexen Eigentumsverhältnissen
  • Interpretation von Transaktionsaktivitäten zur Erkennung von Unregelmäßigkeiten, ungewöhnlichem Verhalten und potenziellen Indikatoren für Finanzkriminalität
  • Identifizierung und Bewertung sich entwickelnder Typologien, Trends und aufkommender Risiken im Bereich der Finanzkriminalität
  • Erstellung klarer, gut strukturierter Fallbewertungen und Risikozusammenfassungen für interne Stakeholder
  • Sicherstellung, dass alle Ermittlungsaktivitäten gemäß den geltenden regulatorischen Erwartungen genau dokumentiert werden
  • Zusammenarbeit mit Compliance-, Rechts- und Betriebsteams zur Klärung von Anfragen und Stärkung der Kontrollen
  • Beitrag zu kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen, einschließlich Prozessoptimierung und regulatorischer Bereitschaft
Profil des Kandidaten
  • Akademischer Hintergrund in einem relevanten Fachgebiet wie Finanzen, Recht, Wirtschaft oder Betriebswirtschaft
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Kunden-Due-Diligence, der Einhaltung von Vorschriften zur Bekämpfung von Finanzkriminalität oder in investigativen Rollen innerhalb regulierter Umgebungen
  • Starkes Verständnis der Rahmenbedingungen zur Bekämpfung von Finanzkriminalität, einschließlich Sanktionsregime, Risikoklassifizierungsmethoden und gängiger Geldwäsche-Typologien
  • Praktisches Wissen über europäische regulatorische Standards und bewährte Verfahren in der Compliance
  • Fähigkeit, geschichtete Unternehmensstrukturen zu bewerten und zugrunde liegende Risikopositionen zu identifizieren
  • Natürlich inquisitive Denkweise mit dem Vertrauen, Annahmen in Frage zu stellen und Bedenken gegebenenfalls zu eskalieren
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten mit einem hohen Maß an Genauigkeit und Detailgenauigkeit
  • Vertrautheit mit branchenspezifischen Recherchetools und Screening-Plattformen ist von Vorteil
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
  • Eine kollaborative, selbstmotivierte Herangehensweise mit einem starken Verantwortungsbewusstsein
Was Sie erwarten können
  • Ein dynamisches, international verbundenes Arbeitsumfeld innerhalb eines wichtigen europäischen Zentrums
  • Chancen für kontinuierliches berufliches Wachstum und Entwicklung von Fähigkeiten
  • Wettbewerbsfähige Vergütung, die den Marktstandards entspricht
  • Agile Entscheidungsstrukturen mit starker interner Zusammenarbeit
  • Strukturierte Einarbeitung und fortlaufende Unterstützung durch erfahrene Kollegen
  • Flexible Arbeitsbedingungen, einschließlich hybrider Optionen
  • Zugang zu fortschrittlichen Tools und Ressourcen zur Unterstützung der Ermittlungsarbeit
  • Eine vielfältige und integrative Teamkultur
  • Regelmäßige Gelegenheiten, sich durch Teaminitiativen und Veranstaltungen mit Kollegen zu vernetzen

Senior KYC Officer (m/f/d) - Larson Maddox Arbeitgeber: Larson Maddox

Als Senior KYC Officer (m/w/d) bei Larson Maddox profitieren Sie von einem dynamischen und international vernetzten Arbeitsumfeld in einem bedeutenden europäischen Zentrum. Das Unternehmen bietet nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und flexible Arbeitsmodelle, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und kontinuierlichen Verbesserung. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Vielfalt, sodass Sie in einem unterstützenden Team arbeiten, das Ihre Fähigkeiten schätzt und Ihre Karriere vorantreibt.

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Kontaktdaten:

Larson Maddox Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior KYC Officer (m/f/d) - Larson Maddox erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Senior KYC Officer bewirbst, zeige dein Interesse, indem du direkt mit dem Unternehmen in Kontakt trittst. Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern zu vernetzen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends im Bereich Finanzkriminalität auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die neuesten Entwicklungen und Herausforderungen in der Branche kennst.

Tipp Nummer 3

Nutze deine analytischen Fähigkeiten, um während des Interviews konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Erkläre, wie du komplexe Daten analysiert und Risiken identifiziert hast – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, nach dem Interview ein Dankeschön zu senden! Das zeigt nicht nur deine Wertschätzung, sondern hält dich auch im Gedächtnis der Interviewer. Und wenn du noch Fragen hast, zögere nicht, diese zu stellen – das zeigt dein Engagement!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior KYC Officer (m/f/d) - Larson Maddox mit Bravour zu bestehen

Kritisches Denken
Datenanalyse
Risikobewertung
Kundenprüfung
Finanzkriminalitäts-Compliance
Regulatorische Standards
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du dich für die Position als Senior KYC Officer interessierst und was dich antreibt.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Gedanken besser nachvollziehen und erkennen, dass du dir Mühe gegeben hast.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. Wenn wir sehen, dass du die Anforderungen und Aufgaben verstanden hast und diese mit deinen Erfahrungen verknüpfen kannst, hebt das deine Bewerbung hervor.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Team und unsere Kultur erfahren!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Larson Maddox vorbereitet

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Position des Senior KYC Officer und den spezifischen Anforderungen vertraut. Informiere dich über Larson Maddox und deren Ansatz zur Bekämpfung von Finanzkriminalität. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe Daten analysiert oder risikobasierte Entscheidungen getroffen hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren, um deine analytischen Fähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Team interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Tools, die sie verwenden. Das zeigt dein Engagement und deine Neugierde.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, achte darauf, in beiden Sprachen klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken, und sei bereit, komplexe Themen einfach zu erklären. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.