Head of Growth (f/m/x) in Stuttgart

Head of Growth (f/m/x) in Stuttgart

Stuttgart Vollzeit 72000 - 88000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Marketing-Team und entwickle eine skalierbare Wachstumsstrategie.
  • Unternehmen: Laserhub revolutioniert die Metallbeschaffung mit einer digitalen Plattform.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Benefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte unsere Marketing- und Wachstumsstrategie und beeinflusse direkt den Erfolg von Laserhub.
  • Qualifikationen: Über 7 Jahre Erfahrung in Wachstum oder Marketing, idealerweise im B2B-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.

Bei Laserhub ist Metall in unserer DNA – und mit unserer Beschaffungsplattform revolutionieren wir die traditionelle Metallindustrie. Seit 2017 arbeitet unser Team daran, die Metallbeschaffung digitaler, transparenter und effizienter zu gestalten. Um unsere nächste Wachstumsphase zu unterstützen, suchen wir einen Head of Growth (m/w/x), der unser Marketing-Team und die Vertriebsentwicklung leitet und eine klare, skalierbare Wachstumsstrategie aufbaut.

Unsere Ambition für Marketing und Vertriebsentwicklung geht weit über das bloße Gewinnen von Aufmerksamkeit hinaus; wir befähigen diese Funktionen, messbare, skalierbare und langfristige Geschäftsauswirkungen zu erzielen.

In der Rolle des Head of Growth übernehmen Sie die Verantwortung für unser Marketing-Team und die Vertriebsentwicklungseinheit, indem Sie Performance-Marketing, Produktmarketing, CRM und Lead-Qualifizierung innerhalb einer kohärenten Wachstumsstrategie vereinen. Ihr Fokus liegt darauf, die idealen Zielgruppen anzusprechen, unser Wertversprechen zu schärfen und Marketinginitiativen sowie hochwertige Leads in eine robuste Vertriebspipeline umzuwandeln.

Diese Position bietet eine einzigartige Gelegenheit, die Strukturen zu definieren und aufzubauen, die das zukünftige Wachstum von Laserhub antreiben werden.

Ihre Mission

  • Führung & Befähigung: Führen, coachen und skalieren Sie ein erfahrenes Team, um hohe Leistung und klare Richtung zu fördern.
  • Skalierbare Akquisition & Trichterleistung: Führen Sie eine Multi-Channel-Strategie (bezahlt, organisch, CRM) aus, um die Lead-Generierung, den Pipeline-Beitrag, die Konversionsraten, CAC und ROAS zu steigern.
  • Vollständige Integration von Vertrieb & Marketing: Optimieren Sie die Lead-Qualifizierung, den Abschluss des ersten Deals und die Übergaben an das Account Management in enger Abstimmung mit Vertrieb, Produkt und Kundenservice.
  • Positionierung & Innovation: Verfeinern Sie das Wertversprechen von Laserhub für Zielgruppen und nutzen Sie KI/Automatisierung, um Prozesse zu optimieren und die Kundenbindung zu erhöhen.

Ihr Profil

  • Führungsstärke: Mehr als sieben Jahre Erfahrung im Bereich Wachstum oder Marketing, einschließlich Führungsverantwortung.
  • B2B-Erfahrung: Starke Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in einer Plattform-, Technologie- oder schnell wachsenden Umgebung.
  • Marketing-Expertise: Nachweisliche Expertise in Performance-Marketing, Produktmarketing, Kundengewinnung und CRM (z.B. HubSpot).
  • Erfahrung in der Vertriebsentwicklung: Erfahrung in der Lead-Qualifizierung, Vertriebsentwicklungsprozessen und der erfolgreichen Umwandlung qualifizierter Leads in erste Deals.
  • Go-to-Market: Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Go-to-Market-Strategien.
  • Analytische Denkweise: Eine klare, strukturierte und datengestützte Arbeitsweise mit einem starken Verständnis für Trichter, Konversion und kommerzielle KPIs.
  • Praktische Herangehensweise: Strategisches Denken kombiniert mit der Bereitschaft, sich einzubringen und Dinge voranzutreiben.
  • Interesse an KI: Ein echtes Interesse daran, wie KI die Marketingleistung, Arbeitsabläufe und die Produktivität des Teams verbessern kann.
  • Sprachen: Fließend in Deutsch und Englisch.

Ihre Meilensteine

  • Innerhalb des ersten Monats: Sie werden unser aktuelles Marketing-Setup verstehen, starke Beziehungen zum Team und zu wichtigen Stakeholdern aufbauen und einen klaren Überblick über unsere Produkte, Kunden und Wachstumsherausforderungen gewinnen.
  • Innerhalb der ersten drei Monate: Sie werden gemeinsame Prioritäten, Ziele und KPIs für Performance-Marketing, Produktmarketing und CRM definieren und die Grundlagen unserer Marketing- und Go-to-Market-Strategie festlegen.
  • Innerhalb der ersten sechs Monate: Sie werden messbare Verbesserungen bei der Akquisition, der Qualität der Pipeline und dem Beitrag des Marketings zum Umsatz nachweisen.
  • Innerhalb der ersten zwölf Monate: Sie werden einen skalierbaren und vorhersehbaren Marketingmotor aufgebaut haben, der das langfristige Wachstum von Laserhub unterstützt.

Warum Laserhub?

  • Reale Auswirkungen, nicht nur Ausführung: Gestalten Sie unsere Marketing- und Wachstumsstrategie und beeinflussen Sie direkt, wie Laserhub Kunden erreicht und gewinnt.
  • Führung mit Gestaltungsspielraum: Leiten Sie ein erfahrenes Team und schaffen Sie die Strukturen, Prioritäten und Prozesse, die für die nächste Wachstumsphase erforderlich sind.
  • Übergreifender Einfluss: Arbeiten Sie eng mit Vertrieb, Produkt, Kundenservice und Account Management zusammen und helfen Sie, die Customer Journey über die Teams hinweg zu verbinden.
  • Internationales, modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem englischsprachigen, vielfältigen Team und arbeiten Sie funktionsübergreifend in einem internationalen B2B-Setup.
  • Vorteile, die zu Ihrem Leben passen: Ob monatlicher Gutschein, Wellpass / EGYM oder andere Optionen, wir bieten Flexibilität statt Lösungen von der Stange.
  • Flexibilität, die tatsächlich gelebt wird: Arbeiten Sie remote oder von Stuttgart aus und gestalten Sie Ihren Tag so, dass er zu Ihrem Leben passt.
  • Schnelllebig, aber sinnvoll: Kombinieren Sie die Geschwindigkeit eines Technologieunternehmens mit einem Produkt, das echten Wert in einer langfristig relevanten Branche schafft.

Auf laserhub.com kommen Kunden und Metallverarbeiter durch einen nahtlosen, digitalen Prozess zusammen. Anstatt Tage oder sogar Wochen mit der Bearbeitung eines einzelnen Auftrags zu verbringen, läuft alles mit unvergleichlicher Effizienz – und schafft echten Wert für beide Seiten.

Head of Growth (f/m/x) in Stuttgart Arbeitgeber: Laserhub GmbH

Laserhub ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während du echte Verantwortung für die Produktentwicklung übernimmst. Mit einer flexiblen Remote-First-Politik und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -wohlbefinden, schätzt das Unternehmen innovative Ideen und fördert eine Kultur des kontinuierlichen Lernens. Hier hast du die Chance, an einem bedeutenden Produkt zu arbeiten, das die Fertigungsindustrie revolutioniert und echten Mehrwert für unsere Kunden schafft.

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Kontaktdaten:

Laserhub GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Growth (f/m/x) in Stuttgart erhalten könntest

✨Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Laserhub GmbH.

✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Laserhub GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

✨Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Laserhub GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Laserhub GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Growth (f/m/x) in Stuttgart mit Bravour zu bestehen

Leadership
B2B Marketing
Performance Marketing
Product Marketing
Customer Acquisition
CRM (z.B. HubSpot)
Sales Development

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Laserhub GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Laserhub GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Laserhub GmbH vorbereitet

✨Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Laserhub GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

✨Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Laserhub GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Laserhub GmbH einfügt.