Sales Manager (m/w/d)

Sales Manager (m/w/d)

Traunstein Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue Kundenbeziehungen auf und gewinne neue Projekte für nachhaltige Beleuchtungslösungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Vorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von Remote-Arbeit.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit viel Gestaltungsspielraum und echten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Beleuchtung und trage aktiv zur Nachhaltigkeit bei.
  • Qualifikationen: Begeisterung für Technik, Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Begeistern Sie sich für innovative Technik? Dann begeistern Sie gemeinsam mit uns Städte, Gemeinden und Unternehmen für nachhaltige Beleuchtungslösungen. "Innovation for Sustainable Lighting" ist mehr als unser Claim – es ist unser Anspruch. Mit unseren Smart Lighting and Second Life Solutions entwickeln wir Lösungen, die bestehende Beleuchtungsanlagen intelligenter, ressourcenschonender und wirtschaftlicher machen.

Für den weiteren Ausbau unseres Vertriebs suchen wir eine Persönlichkeit, die sich für unsere Technologien begeistert, gerne Verantwortung übernimmt und andere mit dieser Begeisterung anstecken kann.

Ihre Aufgabe

  • Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Kunden und Projekte
  • Aktive Ansprache von Interessenten – telefonisch, digital und persönlich
  • Ausarbeitung individueller Lösungen gemeinsam mit Kunden und unserem Entwicklungsteam
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
  • Repräsentation von Laternix bei Kunden, Veranstaltungen und Messen

Was Sie mitbringen

  • Wir suchen keinen perfekten Lebenslauf. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Begeisterung für Technik, Freude am Umgang mit Menschen und dem Wunsch, gemeinsam mit uns etwas zu bewegen.
  • Erfahrung im B2B-Vertrieb elektrotechnischer Produkte idealerweise Erfahrung im professionellen Beleuchtungsmarkt oder anderer erklärungsbedürftiger Produkte
  • Kommunikationsstärke und Freude daran, aktiv auf Menschen zuzugehen
  • Keine Scheu vor dem Telefon – Sie sprechen Kunden gerne direkt an
  • Teamgeist, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und moderate Reisebereitschaft
  • Bereitschaft, Projekte engagiert voranzubringen und bei Bedarf auch die Extrameile zu gehen

Warum Laternix?

  • Laternix ist ein innovatives mittelständisches Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen, offener Kommunikation und viel Gestaltungsspielraum. Jeder Einzelne trägt dazu bei, Ideen in erfolgreiche Produkte und Projekte zu verwandeln.
  • Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Fixgehalt, erfolgsabhängige Vergütung und optionalem Dienstwagen
  • Flexible Arbeitszeiten in einem kleinen, engagierten Team mit hoher Eigenverantwortung
  • Ihr Wohnort muss nicht in Traunstein sein. Ein Arbeitsmodell mit überwiegend remote ausgeübter Tätigkeit innerhalb Deutschlands ist möglich. Für regelmäßige Abstimmungen, Workshops und Kundentermine treffen wir uns in Traunstein oder direkt bei unseren Kunden
  • Produkte mit echtem Beitrag zu Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung

Lernen wir uns kennen. Wenn Sie sich in dieser Aufgabe wiederfinden, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LATERNIX

Laternix ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technik und nachhaltige Lösungen in den Mittelpunkt stellt. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Kommunikation bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv an bedeutenden Projekten mitzuwirken und sich in einem engagierten Team weiterzuentwickeln. Die unbefristete Festanstellung und die attraktive Vergütung machen Laternix zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die Verantwortung übernehmen und ihre Begeisterung für Technik teilen möchten.

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Kontaktdaten:

LATERNIX Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie LATERNIX treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an LATERNIX empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von LATERNIX dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei LATERNIX bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

B2B-Vertrieb
Kommunikationsstärke
Kundenbeziehungsmanagement
Projektmanagement
Technisches Verständnis
Eigeninitiative
Teamgeist

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei LATERNIX bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei LATERNIX erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LATERNIX vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!