Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Markt und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: S+S Regeltechnik – führender Hersteller für hochwertige Sensorik in Deutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Bonus und moderne Vertriebsunterstützung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Echte Vertriebsrolle mit Einfluss und Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Jetzt bauen wir unseren Vertrieb gezielt weiter aus – und suchen Persönlichkeiten, die nicht verwalten, sondern aktiv Markt gestalten wollen.
- Splus S, Management
- Nürnberg Germany
- Hybrid
- Vertriebsmitarbeiter Außendienst / Sales Representative (m/w/d) – Deutschland
Klar & kraftvoll S+S Regeltechnik steht für Premium-Sensorik „Made in Germany“.
Wir suchen Vertriebspersönlichkeiten, die nicht verwalten, sondern aktiv Markt gestalten – mit echter Verantwortung
- Wir antworten gewöhnlich innerhalb von 1 Tag
- Über uns – S+S Regeltechnik
S+S Regeltechnik ist einer der führenden Hersteller für hochwertige Sensorik-, Mess- und Regeltechnik –
Made in Germany, entwickelt und produziert in Nürnberg .
Unsere Lösungen stehen für Präzision, Qualität und Innovationskraft und sind in den Märkten
Gebäudeautomation, HLK, Smart Building und Industrie fest etabliert.
- Was Uns Auszeichnet
- starke Marke im technischen Umfeld
- hohe Fertigungstiefe & echte Differenzierung
- langfristige Kundenbeziehungen
- klarer Wachstumskurs im deutschen Markt
- Ihre Mission
Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Vertriebsgebiet – mit echtem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf unseren Markterfolg .
Sie sind nah am Kunden, erkennen Potenziale und entwickeln daraus nachhaltiges Geschäft.
Kurz Gesagt
Sie treiben Wachstum. Sie bauen Beziehungen. Sie positionieren S+S als Premiumanbieter im Markt.
- Ihre Aufgaben
- Verantwortung für Ihr Vertriebsgebiet – strategisch und operativ
- Aktiver Ausbau bestehender Kunden sowie gezielte Neukundengewinnung
- Betreuung von Planern, Systemintegratoren, OEMs und Fachhandel
- Identifikation neuer Marktchancen in Gebäudeautomation, HLK und Industrie
- Technische Beratung und überzeugende Präsentation erklärungsbedürftiger Produkte
- Verhandlung auf Entscheider-Ebene und Abschluss nachhaltiger Deals
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und Marketing
- Repräsentation von S+S beim Kunden sowie auf Messen und Events
- Systematische Nutzung von CRM und Vertriebskennzahlen
- Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb (idealerweise in Gebäudeautomation, Sensorik, HLK oder Industrie)
- Stark im Aufbau und in der Entwicklung von Kundenbeziehungen
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Lösungen überzeugend zu vermitteln
- Abschlussstärke, Eigenantrieb und unternehmerisches Denken
- Souveränes Auftreten auf allen Ebenen – vom Techniker bis zum Entscheider
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Warum S+S?
- Echte Vertriebsrolle mit Impact – Sie gestalten Ihren Markt aktiv
- Hochwertiges, differenziertes Produktportfolio mit starker Marktstellung
- Mittelstand mit Tempo: kurze Wege, schnelle Entscheidungen
- Hoher Gestaltungsspielraum statt starrer Strukturen
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Firmenwagen und Bonus
- Moderne Tools und professionelle Vertriebsunterstützung
- Was diese Rolle besonders macht
Das ist keine reine „Bestandskunden-Verwaltung“.
- Sie Bekommen
- eine starke Marke im Rücken
- echte Chancen im Markt
- Vertrauen und Freiraum
Und die Erwartung
Dass Sie daraus Wachstum machen.
- Abteilung Splus S, Management Standorte Nürnberg Germany Arbeitsort (Präsenz, Home) Hybrid
- #J-18808-Ljbffr
Vertriebsmitarbeiter Außendienst / Sales Representative (m/w/d) – Deutschland Arbeitgeber: Latour Future Solutions AB
Die BS Tableau GmbH bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und innovatives Umfeld, in dem technisches Know-how und Vertriebskompetenz aufeinandertreffen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von kurzen Entscheidungswegen und einem internationalen Netzwerk innerhalb der Innovalift Gruppe, was die Arbeit in der DACH-Region besonders spannend und abwechslungsreich macht.
Kontaktdaten:
Latour Future Solutions AB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsmitarbeiter Außendienst / Sales Representative (m/w/d) – Deutschland erhalten könntest
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Latour Future Solutions AB ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Vertriebsmitarbeiter Außendienst / Sales Representative (m/w/d) – Deutschland zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Latour Future Solutions AB zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter Außendienst / Sales Representative (m/w/d) – Deutschland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Latour Future Solutions AB das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Latour Future Solutions AB vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Latour Future Solutions AB haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
