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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenbindung, Vertragsverhandlungen und Marktanalysen – alles remote und flexibel!
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Mobilfunkinfrastruktur mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: 100 % Remote, flexible Arbeitszeiten und attraktive Provisionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und Kommunikationsgeschick sind ein Muss.
- Andere Informationen: Vollzeit, Teilzeit oder freiberuflich – du entscheidest!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d) 100 % Remote (deutschlandweit), flexible Arbeitszeiten , keine Kaltakquise, mind. 30 Stunedn Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen für die Akquise und Betreuung von Mobilfunkstandorten in der DACH Region – und sorgt dafür, dass Millionen Menschen verlässlich verbunden bleiben. Mit starkem Wachstum, Teamspirit und viel Gestaltungsspielraum erwartet dich ein Job, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen ausschließlich über das Bewerbungsportal entgegennehmen können. Aufgaben Kundenbindung: Du bist die erste Ansprechperson für Städte, Gemeinden, Unternehmen, Vereine und Privatpersonen – und baust langfristige Partnerschaften auf. Verhandlungen: Du sicherst neue Standorte für Antennen und optimierst bestehende Verträge. Immer fair, immer lösungsorientiert. Telefon-Sales: Rund 90 % deiner Arbeit läuft am Telefon. Du erkennst, was dein Gegenüber braucht – und führst Gespräche souverän zum Abschluss. Analyse: Du erkennst Chancen im Markt, identifizierst neue Standorte und stärkst so die Position des Unternehmens. Entscheidungen: Du triffst klare, schnelle Entscheidungen – auch unter Druck. Qualifikation Verhanldungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Spaß am Telefonieren und am Überzeugen Verhandlungsgeschick und analytisches Denken Motivation & Drive , im Vertrieb durchzustarten Mind. 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb Benefits 100 % Remote & flexible Arbeitszeiten (ab 30 Std./Woche) Sicheren Job in einer wachsenden Branche Viel Gestaltungsspielraum & ein motiviertes Team Attraktive Vergütung: Fixgehalt + starke Provision Du willst dich in einem jungen, dynamischen Team weiterentwickeln und deine Sales-Skills auf das nächste Level bringen? Dann bist du hier genau richtig – bewirb dich jetzt!
Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Laura Roberz
Kontaktperson:
Laura Roberz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Vertriebsprofis und potenziellen Kunden zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Verstehe den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends in der Mobilfunkinfrastruktur und analysiere die Bedürfnisse der Zielgruppe. Je besser du die Branche verstehst, desto überzeugender kannst du im Gespräch mit potenziellen Partnern auftreten.
✨Kommunikationsfähigkeiten schärfen
Übe deine telefonischen Kommunikationsfähigkeiten, indem du Rollenspiele mit Freunden oder Kollegen machst. So kannst du dein Verhandlungsgeschick verbessern und sicherer in Gespräche gehen.
✨Bereite dich auf Verhandlungen vor
Erstelle eine Liste von häufigen Einwänden und Fragen, die während der Vertragsverhandlungen auftauchen könnten. Überlege dir passende Antworten und Strategien, um diese Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager / Vertriebsspezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte und Ziele, um in deiner Bewerbung zu zeigen, wie du zu ihrer Mission passt.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle stark auf telefonischer Kommunikation basiert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit Kunden kommunizierst und Vertrauen aufbaust.
Hebe deine Verhandlungskompetenz hervor: Stelle sicher, dass du Beispiele für deine Verhandlungserfolge in deiner Bewerbung anführst. Zeige, wie du durchsetzungsstark und lösungsorientiert bist.
Zeige deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit: Da die Position remote ist und flexible Arbeitszeiten bietet, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Laura Roberz vorbereitest
✨Bereite dich auf die telefonische Kommunikation vor
Da 90 % deiner Tätigkeit telefonisch erfolgt, solltest du sicherstellen, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten gut präsentierst. Übe, wie du deine Argumente klar und überzeugend rüberbringst und dabei empathisch auf die Bedürfnisse deines Gesprächspartners eingehst.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Vertragsverhandlungen aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen. Zeige, wie du durchsetzungsstark und gleichzeitig kundenorientiert agierst, um die besten Ergebnisse für alle Beteiligten zu erzielen.
✨Analytisches Denken hervorheben
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein analytisches Denken betreffen. Du könntest gebeten werden, eine Marktanalyse oder Bedarfsanalyse durchzuführen. Zeige, dass du in der Lage bist, Informationen schnell zu erfassen und strategisch zu nutzen.
✨Flexibilität und Engagement betonen
Das Unternehmen sucht nach motivierten Vertriebspersönlichkeiten. Stelle sicher, dass du deine Flexibilität und dein Engagement für den Vertrieb klar kommunizierst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
