Senior Projektleiter mit Personalverantwortung im Großkraftwerksbau für die LEAG Clean Power (d/m/w)

Senior Projektleiter mit Personalverantwortung im Großkraftwerksbau für die LEAG Clean Power (d/m/w)

Für die LEAG Clean Power GmbH suchen wir einen Senior Projektleiter (d/m/w) für Großprojekte im Kraftwerksbau und Anlagenbau, wahlweise am Standort Cottbus, Berlin-Kreuzberg, Leipzig-Lippendorf oder perspektivisch in Dresden. Regelmäßige Reisen auf unsere Baustellen und in die Hauptverwaltung Cottbus, sowie mobiles Arbeiten werden ermöglicht.

Deine Aufgaben
• Du gestaltest die technologische Transformation der Energiewirtschaft aktiv, kreativ und in verantwortlicher Position.
• Du verantwortest große Investitionsprojekte wie z.B. H-Klasse Gas und Dampfturbinenkraftwerke, Großbatteriespeicher oder H2 Produktionsanlagen
• Du führst und koordinierst interdisziplinärer Projektteams.
• Du leitest Großprojekte sicher durch die Phasen Entwicklung, Umsetzung und Inbetriebnahme.
• Du verantwortest das Projektbudget, HSE, Terminpläne und führst die QA-Aktivitäten
• Du kooperierst mit nationalen und internationalen Auftragnehmern für Vertragsmanagement, Engineering, EPC-Lösungen oder Errichtung der Assets in Losen.
Unser Match!
• Du besitzt ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einer technischen Fachrichtung (Verfahrenstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik)
• Du hast Erfahrung in der Leitung komplexer Großprojekte für Energieanlagen mit einem Investitionsvolumen von ≥ 150 Mio. €.
• Du hast Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und interdisziplinärer Projektteams.
• Du hast ein klares Verständnis der Erfolgsfaktoren von Projekten für die Errichtung von Energieanlagen.
• Du hast bereits erfolgreich Großprojekte begleitet und geführt.
• Du sprichst fließend und verhandlungssicher Englisch (C1) und Deutsch (mind. B2).
• Du besitzt ein hohes Maß an Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein.
• Du bist bereit Projekte an unseren Standorten in Sachsen, Brandenburg und Sachsen Anhalt zu leiten.

Dein Plus

Mit flexibler Arbeitszeitgestaltung bzw. -modellen, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre schaffen wir eine erfolgreiche Projektrealiserung.
• attraktives Gehalt, Dienstwagen, 30 Tage Urlaubsanspruch
• Arbeiten in Präsenz und mobil entsprechend der anstehenden Aufgaben. Nutzung aller LEAG-Standorte
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen
• attraktive Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote
• eigenes Mitarbeiterrestaurant, Dienstradleasing (mein-dienstrad.de) und weitere Mitarbeitervorteile

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Alter. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Deine Ansprechpartner
Für weitere Informationen zu dieser Position kannst du dich gern an Daniel Kosel unter+49 174 3378401 wenden.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir Michel Zwoch unter der Telefonnummer +49 355 2887 3838.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

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