Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d)
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Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Wir suchen

Du liebst es, Kampagnen nicht nur zu planen, sondern auch selbst umzusetzen? Du kennst die Regeln des Digitalmarketings – und probierst mutig neue Wege aus? Dann bist Du bei uns richtig. Gemeinsam mit Dir bringen wir unser Online-Marketing auf das nächste Level – von klassischen Plattformen bis hin zu Werbung in KI-Suchmaschinen. Bei uns bekommst Du keinen reinen Reporting-Job, sondern die Chance, Dinge selbst in die Hand zu nehmen und sichtbar Ergebnisse zu schaffen.

Deine Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung im Performance- und Growth-Marketing
  • Sehr sicher im Umgang mit gängigen Tools (Meta Business Manager, Google Ads, LinkedIn, Analytics etc.)
  • Erfahrung im Suchmaschinenmarketing (SEA/SEO) – idealerweise auch mit KI-Suchmaschinen & AI-driven Search Ads
  • Stark analytisch, aber auch kreativ im Kampagnendenken
  • Hands-on-Mentalität: Du setzt selbst um, testest und optimierst
  • Erfahrung mit internationalen Märkten von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen ein Plus

Unsere Benefits

  • Täglich kostenloses und gesundes MittagsmenĂĽ im LaVita Restaurant sowie kostenlose Getränke
  • Steuerfreier Sachbezug in Form von Gutscheinkarte oder betrieblicher Krankenversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobrad
  • Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
  • Teamevents und Firmenfeiern
  • LaVita im KĂĽhlschrank zur freien VerfĂĽgung während der Arbeitszeit

Deine Ansprechpartnerin

Teresa Schmid (Head of HR)

Melde Dich bei Fragen gerne jederzeit telefonisch unter +49 (0)871 / 972 17-13 oder per E-Mail ĂĽber bewerbung@lavita.de bei uns.

Deine Aufgaben

  • Eigenständige Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Google, Meta, LinkedIn, TikTok & Co.)
  • Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien fĂĽr neue Märkte
  • Kampagnenplanung fĂĽr klassische Suchmaschinen & neue KI-Suchplattformen
  • Monitoring aller KPIs, Reporting und Ableitung von Handlungsempfehlungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Content, Design und Produkt – Hands-on und auf Augenhöhe
  • Aktives Beobachten von Trends & Innovationen im Digitalmarketing (z. B. AI Search, neue Ad-Formate)

Das bieten wir Dir

  • Eine unbefristete Stelle mit attraktiver VergĂĽtung
  • Eine offene und herzliche Kultur in einem ambitionierten Familienunternehmen
  • Viel Gestaltungs- und Entfaltungsspielraum, Verantwortung und kurze Entscheidungswege
  • Internationale Wachstumsperspektiven – Du baust neue Märkte aktiv mit auf
  • Office First – Kreativität lebt vom Miteinander
  • Ein erfahrenes und eingespieltes Marketing-Team mit internen Experten in allen notwendigen Disziplinen (Konzeption, Text, Kreation, Video, Development etc.)
  • Schöne Räumlichkeiten, modernes Equipment (wahlweise PC oder Mac)
  • Betriebliche Sportangebote
  • Weiterbildung, Kurse, Konferenzen

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Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LaVita GmbH

Als ein ambitioniertes Familienunternehmen bieten wir Dir die Möglichkeit, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Deine Ideen und Initiativen geschätzt werden. Mit einer offenen Unternehmenskultur, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv neue Märkte mitzugestalten, ist LaVita der ideale Ort für alle, die im Performance- und Growth-Marketing durchstarten möchten. Genieße zudem zahlreiche Benefits wie ein gesundes Mittagsmenü, betriebliche Altersvorsorge und ein starkes Team, das Dich unterstützt.
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Kontaktperson:

LaVita GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der Firma und ihren Projekten!

✨Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere über die Firma, ihre Marketingstrategien und aktuelle Trends im Digitalmarketing. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Regeln kennst, sondern auch bereit bist, neue Wege zu gehen.

✨Tip Nummer 3

Bring deine kreativen Ideen mit! Wenn du im Gespräch bist, teile deine Gedanken zu möglichen Kampagnen oder Strategien, die du umsetzen würdest. Das zeigt, dass du hands-on bist und wirklich etwas bewegen möchtest.

✨Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns kommst. So hast du die besten Chancen, uns von deinem Können zu überzeugen und Teil unseres Teams zu werden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d)

Performance-Marketing
Growth-Marketing
Meta Business Manager
Google Ads
LinkedIn
Analytics
Suchmaschinenmarketing (SEA/SEO)
KI-Suchmaschinen
AI-driven Search Ads
Analytisches Denken
Kreativität im Kampagnendenken
Hands-on-Mentalität
Monitoring von KPIs
Reporting
Go-to-Market-Strategien

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Performance- und Growth-Marketing. Zeig uns, wie du Kampagnen geplant und umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Sprich unsere Sprache!: Nutze die Begriffe und den Jargon aus der Stellenbeschreibung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit dem Thema identifizierst. Wir lieben es, wenn du die digitale Marketingwelt beherrschst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LaVita GmbH vorbereitest

✨Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Senior Growth & Performance Marketing Manager vertraut. Ăśberlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in den Bereichen Performance- und Growth-Marketing zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Kampagnen, die du geplant und umgesetzt hast. Sei bereit, ĂĽber die Tools zu sprechen, die du verwendet hast, und wie du KPIs ĂĽberwacht und optimiert hast. Zeige, dass du sowohl analytisch als auch kreativ bist.

✨Zeige deine Hands-on-Mentalität

Betone während des Interviews deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Dinge in die Hand zu nehmen. Teile Beispiele, wo du proaktiv Lösungen gefunden hast oder neue Ansätze im Digitalmarketing ausprobiert hast.

✨Sei bereit für Fragen zu Trends

Informiere dich ĂĽber aktuelle Trends im Digitalmarketing, insbesondere im Bereich KI-Suchmaschinen und AI-driven Search Ads. Bereite dich darauf vor, deine Meinungen und Ideen zu diesen Themen zu teilen, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.

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Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschlieĂźlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
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Geld-zurĂĽck-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

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  • Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d)

    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-11-03

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    LaVita GmbH

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