Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze Performance-Marketing-Kampagnen eigenständig um und optimiere sie.
- Unternehmen: LaVita, ein familiengeführtes Unternehmen mit Herz und Verstand.
- Vorteile: Kostenlose Verpflegung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kultur, kreative Zusammenarbeit und internationale Wachstumsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv neue Märkte und bringe unser Online-Marketing auf das nächste Level.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performance-Marketing und sicherer Umgang mit gängigen Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams. Du liebst es, Kampagnen nicht nur zu planen, sondern auch selbst umzusetzen? Du kennst die Regeln des Digitalmarketings – und probierst mutig neue Wege aus? Dann bist Du bei uns richtig. Gemeinsam mit Dir bringen wir unser Online-Marketing auf das nächste Level – von klassischen Plattformen bis hin zu Werbung in KI-Suchmaschinen. Bei uns bekommst Du keinen reinen Reporting-Job, sondern die Chance, Dinge selbst in die Hand zu nehmen und sichtbar Ergebnisse zu schaffen.
Deine Aufgaben
- Eigenständige Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (Google, Meta, LinkedIn, TikTok & Co.)
- Entwicklung und Umsetzung von Go-to-Market-Strategien für neue Märkte
- Kampagnenplanung für klassische Suchmaschinen & neue KI-Suchplattformen
- Monitoring aller KPIs, Reporting und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Content, Design und Produkt – Hands-on und auf Augenhöhe
- Aktives Beobachten von Trends & Innovationen im Digitalmarketing (z. B. AI Search, neue Ad-Formate)
Deine Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung im Performance- und Growth-Marketing
- Sehr sicher im Umgang mit gängigen Tools (Meta Business Manager, Google Ads, LinkedIn, Analytics etc.)
- Erfahrung im Suchmaschinenmarketing (SEA/SEO) – idealerweise auch mit KI-Suchmaschinen & AI-driven Search Ads
- Stark analytisch, aber auch kreativ im Kampagnendenken
- Hands-on-Mentalität: Du setzt selbst um, testest und optimierst
- Erfahrung mit internationalen Märkten von Vorteil
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen ein Plus
Unsere Benefits
- Täglich kostenlose Verpflegung im LaVita Restaurant und im gesamten Unternehmen
- Steuerfreier Sachbezug in Form von Gutscheinkarte oder betrieblicher Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kinderbetreuungszuschuss
- Jobrad
- Umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung
- Teamevents und Firmenfeiern
- LaVita im Kühlschrank zur freien Verfügung während der Arbeitszeit
Das bieten wir Dir
- Eine unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung
- Eine offene und herzliche Kultur in einem ambitionierten Familienunternehmen
- Viel Gestaltungs- und Entfaltungsspielraum, Verantwortung und kurze Entscheidungswege
- Internationale Wachstumsperspektiven – Du baust neue Märkte aktiv mit auf
- Office First - Kreativität lebt vom Miteinander
- Ein erfahrenes und eingespieltes Marketing-Team mit internen Experten in allen notwendigen Disziplinen (Konzeption, Text, Kreation, Video, Development etc.)
- Schöne Räumlichkeiten, modernes Equipment (wahlweise PC oder Mac)
Deine Ansprechpartnerin
Teresa Schmid (Head of HR) Melde Dich bei Fragen gerne jederzeit telefonisch unter +49 (0)871 / 972 17-13 oder per E-Mail über bewerbung@lavita.de bei uns.
Über uns
LaVita ist ein Familienunternehmen mit Herz und Verstand. Bei uns dreht sich alles um das Thema Ernährung. Unser Mikronährstoffkonzentrat ist eine Komposition aus über 70 pflanzlichen Zutaten, ergänzt mit wertvollen Vitaminen und Spurenelementen und hilft den Menschen dabei, ihre tägliche Ernährung zu optimieren. In unser Produkt stecken wir hundert Prozent Leidenschaft und Hingabe. Wir arbeiten für die Gesundheit unserer Kunden. Ihr Vertrauen und ihre Begeisterung für LaVita treibt uns an. Jeden Tag. Bei uns bist Du mittendrin und trägst mit Deinen Fähigkeiten und Deiner Leidenschaft zum großen Ganzen bei. Hier kannst Du über Dich hinauswachsen und Deine Ideen finden jederzeit ein offenes Ohr. Bei LaVita bewegst Du etwas. Und genau das macht den Unterschied.
Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LaVita
LaVita ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine unbefristete Stelle mit attraktiver Vergütung bietet, sondern auch eine offene und herzliche Unternehmenskultur in einem ambitionierten Familienunternehmen. Hier hast Du die Möglichkeit, Deine Kreativität auszuleben und aktiv an internationalen Wachstumsprojekten mitzuwirken, während Du von einem erfahrenen Team unterstützt wirst und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten erhältst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Senior Growth & Performance Marketing Manager bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu unseren Projekten oder der Unternehmenskultur.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Digitalmarketing tätig sind oder sogar bei LaVita arbeiten. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im Digitalmarketing recherchierst. Sei bereit, deine Ideen zur Optimierung von Kampagnen zu teilen und zeige, dass du die Branche im Blick hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Marketing und deine Hands-on-Mentalität zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Growth & Performance Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Statt nur allgemeine Aussagen zu treffen, bring konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein. Zeig uns, wie du Kampagnen geplant und umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!:Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument ist das A und O. Nimm dir die Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität – das zeigt, dass du es ernst meinst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LaVita vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur von LaVita vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch gut ins Team passt. Überlege dir, wie deine persönliche Philosophie zur Mission des Unternehmens beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du erfolgreich geplant und umgesetzt hast. Sei bereit, diese im Detail zu erläutern, einschließlich der verwendeten Tools und der erzielten Ergebnisse. Das zeigt deine Hands-on-Mentalität und analytischen Fähigkeiten.
✨Bleibe über Trends informiert
Informiere dich über aktuelle Trends im Digitalmarketing, insbesondere im Bereich KI-Suchmaschinen und neue Ad-Formate. Im Interview kannst du dann zeigen, dass du proaktiv bist und bereit, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Marketing-Team aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
