Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Pflegeteam und sorge für höchste Pflegequalität.
- Unternehmen: Ambulanter Intensivpflegedienst mit Fokus auf außerklinische Intensivpflege.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Fahrtkostenzuschuss, Dienstwagen und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit geförderten Weiterbildungen und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung, Weiterbildung zur PDL und Pflegeexperte erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir sind ein ambulanter Intensivpflegedienst mit Schwerpunkt außerklinische Intensivpflege und suchen eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) mit Weiterbildung zum Pflegeexperten, der/die nicht nur die Expertise aus der Intensivpflege mitbringt, sondern auch Erfahrung im kaufmännischen Background.
Ihre Aufgaben
- Teamführung – Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung des Pflegeteams, Förderung einer positiven Teamkultur sowie Unterstützung der Mitarbeitenden in ihrer täglichen Arbeit.
- Dienstplanung – Erstellung und Koordination effizienter und fairer Dienst- und Einsatzpläne, Sicherstellung einer verlässlichen Besetzung und Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.
- Qualitätsmanagement (QM) – Umsetzung, Weiterentwicklung und Überwachung aller qualitätsrelevanten Prozesse, Dokumentationen und Standards gemäß den aktuellen gesetzlichen Vorgaben.
- Fachliche Beratung & Sicherstellung höchster Pflegequalität – Ansprechpartner/in für pflegerische Fragen, Durchführung von Schulungen und Begleitung der Mitarbeitenden, um eine professionelle, sichere und patientenorientierte Intensivpflege zu gewährleisten.
- Kaufmännisch - Überwachung der Wirtschaftlichkeit einzelner Intensivpflegefälle (Personaleinsatz, erbrachte Leistungen, Abrechnung mit Krankenkassen), sowie Erstellung regelmäßiger Reports zu Kosten, Einsätzen, Auslastung und Deckungsbeiträgen.
Ihr Profil
- Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (z. B. Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpflege)
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (PDL) und Pflegeexperte
- Hohes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
- Sehr gutes Verständnis des pflegerischen Alltags aus der Intensiv- oder außerklinischen Pflege
- Führerschein Klasse B
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Fahrtkostenzuschuss & Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung möglich)
- Attraktive Vergütung
- Geförderte Weiterbildungen (u. a. im Bereich Management & Leadership)
- Modernes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege
- Vermögenswirksame Leistungen
Pflegedienstleitung Intensiv (m/w/d) – Pflegeexperte Arbeitgeber: LaVital Ambulanter Pflegedienst
Als ambulanter Intensivpflegedienst bieten wir Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Unsere engagierte Teamkultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch geförderte Weiterbildungen im Bereich Management und Leadership, während Sie die Möglichkeit haben, Ihre Expertise in der außerklinischen Intensivpflege voll auszuleben.
Kontaktdaten:
LaVital Ambulanter Pflegedienst Recruiting-Team
