Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und forme die Zukunft eines innovativen IT-Unternehmens.
- Unternehmen: Etablierte Firma in der Zentralschweiz mit Fokus auf Digitalisierung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, faire Bedingungen und Erfolgsprämie.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Senior-Management und in der Leitung komplexer IT-Projekte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 150000 € pro Jahr.
Zentralschweiz, Schweiz Arbeitspensum 100% | Festanstellung
Führung Schweiz 6–10 Mitarbeitende Entwicklung Indien 30+ Entwickler Eintritt nach Vereinbarung
Die Position Verantwortung übernehmen – Strukturen prägen – Standards setzen. Unsere Mandantin sucht eine pragmatische, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als CEO / Kaufmännische Leitung. Wir sprechen keinen Konzern-CEO an, sondern einen «Machertyp», der den Betrieb proaktiv führt, sich auch im Daily Business einbringt, kreative Verkaufsideen aufnimmt, analysiert und finalisiert.
Das etablierte IT- und Digitalisierungsunternehmen arbeitet mit einem Entwicklungsteam in Indien und begleitet Kunden von Business Automation und E-Commerce bis hin zur Softwareentwicklung.
Ihre Aufgaben:
- Als CEO / Kaufmännische Führungspersönlichkeit sind Sie das pulsierende Herzstück unserer Mandantin.
- Gemeinsam mit Verwaltungsrat, Muttergesellschaft und Verkaufsleiter sorgen Sie dafür, dass Marktchancen, Verkaufsideen und Technologiepartnerschaften aufgenommen, geprüft und in eine klare, umsetzbare Linie gebracht werden.
- Operativ verantworten Sie die Abwicklung der Kundenprojekte von der gemeinsamen Erarbeitung von Lösungsvorschlägen und Offerten mit dem Verkaufsleiter bis zur sauberen Übergabe an den Kunden.
- Termine, Budget und Qualität behalten Sie souverän im Blick.
- Sie koordinieren das Projektportfolio zwischen Schweizer Team und Entwicklungszentrum in Indien und übernehmen den eigenhändigen Feinschliff entsprechender Dokumentationen.
- Im Vertrieb treten Sie als vertrauensgewinnende, bodenständige Persönlichkeit gegenüber wichtigen Kunden auf und begleiten diese gemeinsam mit dem Verkaufsleiter.
- Intern führen Sie das Schweizer Team fachlich und disziplinarisch und koordinieren die über 30 Entwicklerinnen und Entwickler in Indien.
- Betriebswirtschaftlich tragen Sie Verantwortung für Budget, Kalkulation, Reporting und klare Abläufe.
- Die Strukturierung und Dokumentation des Unternehmens-Know-hows verstehen Sie als Grundlage für Verlässlichkeit und gesunde Weiterentwicklung.
Was Sie mitbringen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung auf HF- oder Hochschulniveau (Wirtschaftsinformatik, BWL mit IT-Fokus o.ä.) sowie über mehrjährige, nachgewiesene Erfahrung in einer Senior-Management-Position, idealerweise in einem technologienahen KMU.
- Die Leitung komplexer IT-Projekte und die Zusammenarbeit mit Offshore-Entwicklungsteams sind Ihnen vertraut.
- Sie denken unternehmerisch, kalkulieren überlegt und behalten auch in lebhaften Projektsituationen den Überblick.
- Sie vermitteln zwischen Kunden, Verkauf, Entwicklern und Entscheidungsträgern – ohne selbst programmieren zu müssen.
- Persönlich überzeugen Sie durch Hands-on-Mentalität, Verbindlichkeit, gesunden Menschenverstand und die Bereitschaft auch dort anzupacken, wo andere lieber delegieren.
- Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie gutes Englisch setzen wir voraus.
Was wir Ihnen bieten:
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe als CEO mit kaufmännischer Leitung und direktem Einfluss auf Tagesgeschäft, Verkauf und Organisation.
- Dazu kommen kurze Entscheidungswege, faire Bedingungen mit Erfolgsprämie und ein Team, das zusammenhält.
CEO / Kaufmännische Leitung 100% / PJ Arbeitgeber: Lavoris Schwyz AG Arbeit und Persönlichkeit
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, als CEO in einem etablierten IT- und Digitalisierungsunternehmen in der Zentralschweiz Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung von Strukturen und Standards mitzuwirken. Mit einem engagierten Team von 6–10 Mitarbeitenden und über 30 Entwicklern in Indien fördern wir eine offene und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für kreative Ideen und persönliche Entwicklung lässt. Profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen, fairen Bedingungen und einer Erfolgsprämie, während Sie in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
Kontaktdaten:
Lavoris Schwyz AG Arbeit und Persönlichkeit Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so CEO / Kaufmännische Leitung 100% / PJ erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei lokalen Events – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Position zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Wir können Initiativbewerbungen schicken und unser Interesse zeigen – oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten unsere Ideen und Erfahrungen klar kommunizieren und zeigen, wie wir zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CEO / Kaufmännische Leitung 100% / PJ mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du die perfekte Wahl für die Rolle als CEO bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Sprich unsere Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung die gleiche Sprache spricht wie unsere Stellenanzeige. Verwende Begriffe und Formulierungen, die wir auch nutzen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen genau verstanden hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lavoris Schwyz AG Arbeit und Persönlichkeit vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch, wie du das Unternehmen voranbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du als 'Machertyp' agierst und welche Ergebnisse du erzielt hast. So kannst du deine Hands-on-Mentalität unter Beweis stellen.
✨Kommuniziere klar und präzise
Als CEO ist es wichtig, komplexe Informationen einfach und verständlich zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und klar zu präsentieren. Achte darauf, dass du sowohl technische als auch betriebswirtschaftliche Aspekte gut erklären kannst, um Vertrauen bei den Entscheidungsträgern aufzubauen.
✨Zeige Teamgeist und Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, über deine Führungsphilosophie zu sprechen. Wie motivierst du dein Team? Welche Methoden nutzt du, um die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen zu fördern? Zeige, dass du nicht nur ein strategischer Denker bist, sondern auch ein Teamplayer, der bereit ist, selbst anzupacken.
