Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Kunden mit technischen Fragen und verbessere aktiv das Service-Erlebnis.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im LegalTech-Bereich mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 28 Urlaubstage, Sport- und Lunch-ZuschĂĽsse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des E-Learnings und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Customer Support und technisches Verständnis.
- Andere Informationen: Hybrides oder voll remote Arbeiten möglich, internationales Team mit Fokus auf Vielfalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst es, Menschen weiterzuhelfen und technische Themen schrecken dich nicht ab? Dann werde Teil unseres Customer Support Teams! Als erste Anlaufstelle für unsere KundInnen gestaltest du aktiv das Service-Erlebnis bei lawpilots mit. Du kommunizierst klar, lösungsorientiert und behältst auch bei hohem Ticketaufkommen einen kühlen Kopf. Wenn du Lust auf ein digitales Umfeld, ein tolles Team und spannende Herausforderungen im Bereich LegalTech hast, bist du bei uns genau richtig.
In deiner Rolle als Customer Support Specialist arbeitest Du direkt mit unserem Support- und Tech-Team zusammen. Du verantwortest die Bearbeitung von KundInnenanfragen per E-Mail, Chat und Telefon im 1st-Level-Support. Deine Perspektive ist es, jede Anfrage freundlich, professionell und effizient zu lösen. Du übernimmst das technische Set-up von Bestellungen wie Nutzeranlagen oder Lizenzzuweisungen. In deiner Verantwortlichkeit liegt die erste Fehleranalyse und saubere Dokumentation für den 2nd-Level-Support. Du entwickelst unsere Knowledge Base mit, indem du wiederkehrende Fragen und Lösungen dokumentierst. Mit deinem Einsatz gestaltest du die kontinuierliche Verbesserung unserer Support-Prozesse aktiv mit.
Was du mitbringst - Dein Profil
- Du hast erste praktische Erfahrung im Customer Support (1–2 Jahre, gerne auch durch Praktika oder Werkstudentenjobs).
- Du bringst ein gutes technisches Verständnis mit und arbeitest dich schnell in neue Tools und Prozesse ein.
- Du bist kommunikativ, serviceorientiert und bleibst auch in stressigen Situationen freundlich und strukturiert.
- Du arbeitest selbstorganisiert, digital und verlässlich mit hoher Sorgfalt.
- Du kennst Tools wie Zendesk, Jira, Salesforce oder ähnliche Systeme – oder lernst sie schnell.
- Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und Englisch mindestens auf B2-Level.
Starte deine Reise mit uns
Wir heißen dich jederzeit in unserem Office am Potsdamer Platz willkommen, du kannst aber auch ein hybrides oder fully remote Arbeitsmodell wählen. Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen und auf Wunsch und nach Absprache eine Workation innerhalb Europas nutzen. Wir bieten dir 28 Urlaubstage + einen zusätzlichen Tag pro Jahr, bis 30 Tage erreicht sind. Heiligabend und Silvester bleibt unser Büro geschlossen. Wir unterstützen dein soziales Engagement und stellen dich hierfür zwei Tage im Jahr frei. Wir bezuschussen Sport oder Lunch oder ÖPNV bis zu 50€/Monat. Wir legen intern großen Wert auf unseren Meeting-freien Focus-Friday. Wir sind ein internationales Team, das Vielfalt und Inklusion lebt. Unsere Werte – Inspiring, Excellence, Ownership, Learning und Trust – prägen jeden Tag unsere Zusammenarbeit. Dein Einstieg beginnt mit unseren Onboarding-Wochen, in denen du nicht nur unsere Tools und Prozesse kennenlernst, sondern vor allem die Menschen, die dich auf deinem Weg begleiten. Und alle drei Monate feiern wir ein besonderes Highlight: Unser Allhands, bei dem das ganze Team im Office zusammenkommt, um voneinander zu lernen, Erfolge zu feiern und neue Energie zu tanken.
Die lawpilots GmbH verpflichtet sich, ein Arbeitsumfeld der Vielfalt und Inklusion zu schaffen. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Care-Verantwortlichkeiten oder physischen Fähigkeiten ermutigen wir ausdrücklich alle qualifizierten KandidatInnen, sich bei uns zu bewerben. Wir glauben fest daran, dass die Verschiedenheit unserer Mitarbeitenden unsere Stärke ist. Durch den Austausch unterschiedlicher Perspektiven und Ideen entsteht eine inspirierende Atmosphäre, die Innovation und Erfolg fördert. Bei lawpilots arbeiten wir kontinuierlich daran, ein Umfeld zu schaffen, das von Respekt, Fairness und Chancengleichheit geprägt ist. Wir laden Dich herzlich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden und gemeinsam mit uns die E-Learning Branche zu revolutionieren!
Unser BĂĽro nahe dem Potsdamer Platz ist sehr gut angebunden und barrierefrei.
Customer Support Specialist (all genders) Arbeitgeber: lawpilots GmbH
Kontaktperson:
lawpilots GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Customer Support Specialist (all genders)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Customer Support Specialist interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen im Bereich LegalTech. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bereit bist, dich in technische Themen einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Customer Support Specialist ist es wichtig, klar und lösungsorientiert zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst, um im Gespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Customer Support arbeiten oder bereits bei uns sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Customer Support Specialist (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Technisches Verständnis betonen: Da wir im LegalTech-Bereich arbeiten, ist es wichtig, dass du dein technisches Verständnis hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Tools wie Zendesk oder Jira und wie schnell du dich in neue Systeme einarbeiten kannst.
Kundenorientierung zeigen: In deiner Bewerbung solltest du Beispiele anführen, die deine serviceorientierte Denkweise unterstreichen. Wie hast du in der Vergangenheit Kundenanfragen gelöst? Das zeigt uns, dass du die richtige Einstellung für den Customer Support mitbringst.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei lawpilots GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Customer Support Specialist vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Serviceansatz zeigen.
✨Technisches Know-how
Da du in einem technischen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich mit den Tools wie Zendesk oder Jira auskennst. Informiere dich über diese Systeme und sei bereit, zu erklären, wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast oder wie du dich schnell in neue Tools einarbeiten kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, klare und lösungsorientierte Antworten zu geben, und sei bereit, in Rollenspielen typische Kundenanfragen zu simulieren. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen freundlich und strukturiert bleibst.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Customer Support Team oder wie das Unternehmen die kontinuierliche Verbesserung der Support-Prozesse fördert. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.