Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser People & Culture Team bei Büroorganisation, Recruiting und spannenden HR-Projekten.
- Unternehmen: lawpilots – ein internationales Unternehmen, das Vielfalt und Inklusion lebt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25 Urlaubstage, Zuschüsse für Sport und Lunch sowie soziale Engagement-Freistellung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit regelmäßigen Events und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung, lerne viel und gestalte aktiv die Zukunft der E-Learning Branche.
- Qualifikationen: Immatrikuliert in BWL, Kommunikation oder ähnlichem; strukturiert, teamorientiert und kommunikationsstark.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Dein nächstes Ziel – lawpilots. Büroorganisation trifft auf People & Culture – und du mittendrin. Bei lawpilots bekommst du als WerkstudentIn nicht nur einen Einblick in das Tagesgeschäft eines wachsenden Unternehmens, sondern packst wirklich mit an: im Office, im Recruiting und in HR-Projekten, die etwas bewegen.
In deiner Rolle als WerkstudentIn im People & Culture arbeitest du direkt mit unserem P&C Team zusammen. Du übernimmst die Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Büroabläufen – von Bestellungen über Posteingang bis hin zur Verwaltung von Büromaterialien. Gemeinsam mit unserem Team arbeitest du an der Vorbereitung und Nachbereitung von Meetings, internen Events und Teamveranstaltungen. Mit deinem Einsatz gestaltest du die Pflege und Verwaltung interner Dokumente und übernimmst kleinere administrative Aufgaben, die den Büroalltag am Laufen halten. Du unterstützt unser People & Culture Team aktiv im Recruiting-Prozess – von der Kandidatenkommunikation bis zur Koordination von Interviews. Als Teil unseres Teams bringst du dich in laufende P&C-Projekte ein, z. B. rund um Onboarding, Employer Branding oder interne Prozessoptimierung.
Was du mitbringst - Dein Profil
- Du bist immatrikuliert, idealerweise in einem Studiengang mit Bezug zu BWL, Kommunikation, Verwaltung oder einem ähnlichen Feld.
- Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig – und verlierst auch dann nicht den Überblick, wenn mehrere Dinge gleichzeitig passieren.
- Du gehst offen auf Menschen zu, kommunizierst klar und bringst echtes Interesse an einem unterstützenden, teamorientierten Arbeitsumfeld mit.
- Du gehst diskret mit sensiblen Informationen um und bist eine Person, der das Team blind vertrauen kann.
- Du bist sicher im Umgang mit Google Suite und bereit, dich in neue Tools einzuarbeiten.
- Du sprichst Deutsch auf sehr gutem Niveau und kommunizierst auch auf Englisch sicher.
Starte deine Reise mit uns
Wir heißen dich jederzeit in unserem Office am Potsdamer Platz willkommen. Du kannst deine Arbeitszeit flexibel einteilen und auf Wunsch und nach Absprache eine Workation innerhalb Europas nutzen. Wir bieten dir 25 Urlaubstage. Heiligabend und Silvester bleibt unser Büro geschlossen. Wir unterstützen dein soziales Engagement und stellen dich hierfür zwei Tage im Jahr frei. Wir bezuschussen Sport oder Lunch oder ÖPNV bis zu 50€/Monat. Wir fördern und respektieren deine individuellen Fokus-Zeiten, damit du dann tief in deine Projekte eintauchen kannst, wenn deine Produktivität am höchsten ist. Wir sind ein internationales Team, das Vielfalt und Inklusion lebt. Unsere Werte – Trust, Courage, Appreciation, Credibility, Expertise und Ambition – prägen jeden Tag unsere Zusammenarbeit. Dein Einstieg beginnt mit unseren Onboarding-Wochen, in denen du nicht nur unsere Tools und Prozesse kennenlernst, sondern vor allem die Menschen, die dich auf deinem Weg begleiten. Und alle drei Monate feiern wir ein besonderes Highlight: Unser Allhands, bei dem das ganze Team im Office zusammenkommt, um voneinander zu lernen, Erfolge zu feiern und neue Energie zu tanken.
Die lawpilots GmbH verpflichtet sich, ein Arbeitsumfeld der Vielfalt und Inklusion zu schaffen. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Care-Verantwortlichkeiten oder physischen Fähigkeiten ermutigen wir ausdrücklich alle qualifizierten KandidatInnen, sich bei uns zu bewerben. Wir glauben fest daran, dass die Verschiedenheit unserer Mitarbeitenden unsere Stärke ist. Durch den Austausch unterschiedlicher Perspektiven und Ideen entsteht eine inspirierende Atmosphäre, die Innovation und Erfolg fördert. Bei lawpilots arbeiten wir kontinuierlich daran, ein Umfeld zu schaffen, das von Respekt, Fairness und Chancengleichheit geprägt ist. Wir laden Dich herzlich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden und gemeinsam mit uns die E-Learning Branche zu revolutionieren!
Unser Büro nahe dem Potsdamer Platz ist sehr gut angebunden und barrierefrei.
Werkstudent People & Culture (all genders) Arbeitgeber: lawpilots GmbH
lawpilots ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als WerkstudentIn im Bereich People & Culture die Möglichkeit bietet, aktiv an spannenden HR-Projekten und Büroabläufen mitzuwirken. Mit einem internationalen Team, das Vielfalt und Inklusion lebt, profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, 25 Urlaubstagen sowie der Unterstützung deines sozialen Engagements. Unsere Werte wie Vertrauen, Mut und Wertschätzung prägen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der du nicht nur Verantwortung übernehmen, sondern auch persönlich und beruflich wachsen kannst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent People & Culture (all genders) erhalten könnten
✨Nutze deine Hochschule
Schau mal, ob dein Unternehmen der Wahl wie lawpilots GmbH Praktikanten oder Werkstudenten über die Hochschulkarriereplattform sucht. Viele Firmen nutzen Karriere-Events oder Jobmessen, um Talente direkt von Uni zu rekrutieren. Melde dich unbedingt für solche Events an!
✨Jobs über soziale Medien und Netzwerke finden
Personalmanagement ist ein Bereich, in dem Netzwerken besonders wichtig ist. Tritt entsprechenden Gruppen auf LinkedIn oder Xing bei, wo oft Werkstudentenstellen ausgeschrieben werden. Du kannst da auch direkt mit Recruitern von lawpilots GmbH in Kontakt treten.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen im Personalmanagement gesammelt hast, sei es durch ein Praktikum oder durch ehrenamtliche Tätigkeiten, präsentiere diese auf deinem Profil. Viele Unternehmen suchen nach genau diesen praktischen Skills und Erfahrungen!
✨Direkt bei lawpilots GmbH bewerben!
Klar, dass wir gerne dich als Werkstudenten bei lawpilots GmbH sehen möchten! Zögere nicht, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Dort findest du alle wichtigen Infos zu offenen Stellen und kannst dich so schnell wie möglich in den Auswahlprozess einbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent People & Culture (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Motivation im Anschreiben:Als Werkstudent im Personalmanagement ist es wichtig, deine Begeisterung für HR zu zeigen. Erkläre, warum du dich für lawpilots GmbH interessierst und was dich an der Personalarbeit begeistert. Vergeude keine Zeit mit allgemeinen Floskeln – sei persönlich und authentisch!
Betone deine Soft Skills:Im Personalmanagement sind Soft Skills wie Kommunikation, Empathie und Teamarbeit entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf spezielle Erfahrungen hervor, die diese Fähigkeiten belegen, sei es durch Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten. Zeig uns, dass du der perfekte Teamplayer bist!
Referenzen und Bescheinigungen:Falls du schon einmal in einem ähnlichen Bereich gearbeitet hast oder relevante Kurse besucht hast, füge Referenzen oder Bescheinigungen bei. Das zeigt, dass du dich mit dem Thema auseinandergesetzt hast und bereits praktische Erfahrungen sammeln konntest – ein Plus für deine Bewerbung bei lawpilots GmbH.
Achte auf eine übersichtliche Gestaltung:Dein Lebenslauf und Anschreiben sollten klar strukturiert und übersichtlich sein. Verwende Absätze und bullet points, um Informationen einfach zugänglich zu machen. Uns bei lawpilots GmbH überzeugt eine saubere und ansprechende Bewerbung – das unterstreicht dein Interesse an einem professionellen Auftritt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei lawpilots GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Schlüsselkompetenzen
Im Personalmanagement sind Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen zu nennen, die zeigen, wie du in Teams gearbeitet oder Probleme gelöst hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview mit konkreten Situationen aus dem Personalmanagement konfrontiert wirst. Zum Beispiel könnte man dich fragen, wie du einen Konflikt unter Mitarbeitern lösen würdest. Denk an echte Fälle, die du kennst, und wie du sie angehen würdest.
✨Lebenslauf und Erfahrungen im Fokus
Als Werkstudent ist es wichtig, dass du zeigst, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis anwenden kannst. Sei bereit, über relevante Kurse oder Projekte zu sprechen und wie diese dich auf die Aufgaben bei lawpilots GmbH vorbereiten.
✨Interesse an der Unternehmenskultur
Zeige, dass du an der Kultur von lawpilots GmbH interessiert bist. Frage, wie das Unternehmen Mitarbeiterentwicklung fördert oder welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich zur Teamdynamik beitragen möchtest.