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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Compliance-Ansprechpartner und entwickle Schulungen sowie Kontrollen.
- Arbeitgeber: Innovatives Technologieunternehmen mit globaler Präsenz und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem dynamischen Team mit internationalem Flair.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Compliance-Bereich.
- Andere Informationen: Absolute Vertraulichkeit bei Bewerbungen garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Compliance-Experte (m/w/d) mit juristischem Verständnis
lawyers & more – wir suchen die besten Köpfe für den besten Arbeitgeber – heute und morgen.
Als spezialisierter HR-Businesspartner für juristische Top-Talente unterstützen wir aktuell ein erfolgreiches Technologieunternehmen mit mehreren hunderten Mitarbeitenden weltweit. Unsere Auftraggeberin ist auf mehreren Kontinenten präsent und gilt als Innovationstreiber. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für den etablierten oberösterreichischen Standort im Zentralraum eine engagierte Persönlichkeit als
Compliance-Experte (m/w/d) mit juristischem Verständnis
In dieser spannenden Position agieren Sie als Compliance-Ansprechpartner für mehrere Geschäftsbereiche. Sie haben ein Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaft(-srecht) absolviert und bringen idealiter operative einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance mit? Dann suchen wir genau Sie!
Unser Angebot:
* Eine abwechslungsreiche Position in einem internationalen Unternehmen
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
* Weiterentwicklung und umfangreiche Benefits
* Jahresbruttogehalt ab EUR75.000, je nach Erfahrung
Ihre Aufgaben:
* Weiterentwicklung und Durchführung von Compliance-Kontrollen sowie Schulungen
* Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Vorschriften und enge Zusammenarbeit mit dem Management
* Analyse, Bearbeitung und Aufarbeitung von Compliance-Fällen sowie ggfs. Begleitung von Verfahren vor Behörden
* Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Compliance-Richtlinien
* Ansprechpartner für Compliance-relevante Themen im Unternehmen
* Konzeption erforderlicher Risikoanalysen sowie Schnittstellenmanagement mit dem Legal & Risk Management
* Mitarbeit bei internen Untersuchungen und der Berichterstattung an die Entscheidungsträger
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaft an einer Universität in D-A-CH (vorzugsweise jedoch in Österreich)
* Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Compliance-Umfeld (Big-Player Consulting, Rechtsberatung, Steuerberatung, Konzernumfeld etc.)
* Ausgeprägtes juristisches Verständnis und Kommunikationsfähigkeit
* Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1+)
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive relevanter Universitäts- und Dienstzeugnisse. Absolute Vertraulichkeit ist ein Eckpfeiler unserer Unternehmensphilosophie. Dementsprechend garantieren wir allen Interessierten ein Höchstmaß an Diskretion!
Ingo Dieter Joham steht Ihnen bei Fragen gerne unter oder zur Verfügung.
Referenznummer:
Online bewerben
Compliance-Experte (m/w/d) mit juristischem Verständnis Arbeitgeber: lawyers & more executive search & consulting
Kontaktperson:
lawyers & more executive search & consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Compliance-Experte (m/w/d) mit juristischem Verständnis
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Compliance-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Compliance-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und verstehst, wie sich die Branche verändert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Compliance-Fällen vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und dein juristisches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Compliance-Experte ist es wichtig, komplexe rechtliche Themen verständlich zu erklären. Übe, wie du deine Gedanken klar und präzise präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Compliance-Experte (m/w/d) mit juristischem Verständnis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Studiere die Stellenanzeige: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Notiere dir, welche spezifischen Fähigkeiten und Kenntnisse für die Position als Compliance-Experte wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone deine juristischen Kenntnisse und deine Berufserfahrung im Compliance-Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Compliance-Umfeld ein und zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Universitäts- und Dienstzeugnisse angehängt sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei lawyers & more executive search & consulting vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Compliance-Vorgaben des Unternehmens. Zeige, dass du die relevanten Vorschriften und Gesetze kennst und verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe juristische Themen einfach zu erklären, um deine Kommunikationsfähigkeit zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.