Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe spannende Aktivitäten für unsere Bewohner:innen durch.
- Unternehmen: Herzliches Pflegeheim mit einem engagierten Team in Bergheim.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Jahresbonus, Zusatzurlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und erlebe echte Dankbarkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft und Empathie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.
Herzlich willkommen beim LAZARUS Haus Bergheim! Im schönen Bergheim bieten wir 66 Bewohner:innen einen Platz in unserem Pflegeheim. Dabei kümmert sich ein 36-köpfiges Pflegeteam um eine qualitativ hochwertige Pflege & Betreuung. Unser Haus ist auf zwei Wohnbereiche aufgeteilt, einer bietet 35 und der andere 31 Plätze.
Dein Einfühlungsvermögen und der soziale Umgang mit Deinen Mitmenschen zeichnet Dich aus.
- Mit einer dreijährigen Ausbildung im Gesundheitswesen zur examinierten Pflegefachkraft.
- 33% mehr Zuschuss zur Entgeltumwandlung innerhalb einer Altersvorsorge.
- Bis zu 110% des Monatsgehalts als Jahresbonus.
- Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und passt sich an Deine Teilzeitstelle an.
- Du erhältst Krankheitsprämien und bis zu 2 Zusatzurlaubstage.
- Wir bieten Weiterbildungen in allen Bereichen an - dabei unterstützen wir Dich auch finanziell.
- Wir haben vermögenswirksame Leistungen und ein Gesundheitsmanagement.
Dokumentation der durchgeführten Angebote. Planung, Durchführung und Nachbereitung von Einzel- und Gruppenangeboten (inkl. Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Festen und Ausflügen). Zusammenarbeit mit allen an der Betreuung beteiligten Berufsgruppen im und außerhalb des Unternehmens.
Pflegefachkraft in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: LAZARUS Haus Bergheim
Das LAZARUS Haus Bergheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Pflege bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem hohen Zuschuss zur Altersvorsorge, finanzieller Unterstützung bei der Kinderbetreuung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Pflegefachkräfte. Unsere zentrale Lage und die gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel machen den Arbeitsweg zudem angenehm und unkompliziert.
