IT-Risk & Governance Officer (m/w/d)

IT-Risk & Governance Officer (m/w/d)

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordination von IT-Risiken und Governance-Anforderungen in einem dynamischen Bankumfeld.
  • Arbeitgeber: LBBW, eine der führenden Banken Deutschlands mit innovativem Ansatz.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassendes Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und arbeite an spannenden IT-Sicherheitsprojekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im IT-Risikomanagement.
  • Andere Informationen: Karriereentwicklung durch modernes Talentmanagement und tolle Teamkultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Referenznummer: 17171 - Einsatzort: Berlin - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Informationstechnologie - Vollzeit / Teilzeit: 100

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert.

In der Gruppe 1683 schaffen wir Transparenz und Verständnis über sicherheitsrelevante und regulatorische Anforderungen für unsere Töchter und Auslandsniederlassungen. Durch unsere Beratungsleistung stellen wir sicher, dass alle IT-Prozesse dieser Einheiten die relevanten Vorschriften erfüllen, ihre IT-Risiken steuern und damit die Integrität der LBBW gewährleisten.

Als zentraler Single Point of Contact (SPOC) für sicherheitsrelevanten IT-Themen der ausländischen Niederlassungen verbinden wir die lokalen IT-Teams mit dem Head Office und den IT-Providern.

Konzernweite Koordination regulatorischer, prüfungsrelevanter und risikoorientierter Anforderungen im IT-Kontext.

  • Strategische und konzeptionelle Mitwirkung an der Ausrichtung von IT-Security und regulatorischen Anforderungen.
  • Analyse und strukturierte konzeptionelle Umsetzung von regulatorischen Vorgaben sowie Aufbereitung von Trends mit der Perspektive Business versus Security.
  • Erstellung von Stellungnahmen und entscheidungsreifen Unterlagen für das Management mit Blick auf Umsetzbarkeit, Governance-Fähigkeit und internationale Anforderungen.
  • Aktive Unterstützung der Steuerbarkeit der IT, Schaffung von Transparenz über regulatorische Pflichten und Begleitung von Veränderungsvorhaben mit strategischem Weitblick.
  • Strukturierende Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen, 2nd Line, Revision und Aufsicht mit hoher Wirkung bis auf Vorstandsebene.

Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschafts-/Rechtswissenschaften mit IT-Bezug) oder vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Weiterbildung im IT-Risikoumfeld.

Einschlägige Berufserfahrung von in der Regel 3-5 Jahren im Umgang mit regulatorischen IT-Anforderungen (z. B., MaRisk, DORA, EBA-/EZB-Vorgaben) und nachweislicher Einbindung in Prüfungen (z. B. Interne Revision, Wirtschaftsprüfung, Aufsicht) oder IT-Regulatorik-Projekte.

Gute Kenntnisse in Security Frameworks wie NIST 2.0, Cobit, ISO 27001.

Vertiefte Kenntnisse im IT-Risikomanagement, in IT-Governance und IT-Security-Grundlagen sowie Erfahrung in der strukturierten Analyse und Ableitung von Umsetzungsbedarfen aus regulatorischen Vorgaben.

Erfahrung in der Erstellung und Aufbereitung von Management- oder Aufsichtsvorlagen (z. B. Gremienunterlagen, Entscheidungsvorlagen, Reporting), inklusive adressatengerechter Darstellung komplexer Sachverhalte.

Nachgewiesene Fähigkeit zur Koordination fachlicher Abstimmungen mit mehreren Stakeholdern (z. B. IT, Fachbereiche, 2nd Line, Revision, Auslandsniederlassungen), idealerweise auch auf Gruppenebene; Projekterfahrung in Form der Leitung von Teilprojekten im IT- oder Regulatorikumfeld von Vorteil.

Ausgeprägtes lösungsorientiertes und vernetztes Denken, sicheres und professionelles Auftreten in Gremien- und Schnittstellenarbeit - auch im internationalen Kontext - sowie Fähigkeit, die Bedürfnisse interner Kundinnen und Kunden unter Berücksichtigung regulatorischer und operativer Anforderungen zu erkennen und in praktikable Lösungen zu überführen.

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort- und Schrift.

Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung.

Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten).

Attraktive betriebliche Altersversorgung.

Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen).

Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone.

Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan).

Mehrere Kindertagesstätten.

IT-Risk & Governance Officer (m/w/d) Arbeitgeber: LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Die LBBW ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine spannende Karriere im Finanzsektor bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Berlin schafft, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsmanagement-Programmen und einer aktiven Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, ermöglicht die LBBW ihren Mitarbeitenden, ihre Karriereziele zu erreichen, während sie gleichzeitig ein ausgewogenes Leben führen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem innovativen Talentmanagement und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersversorgung und Leasingmöglichkeiten.
LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Kontaktperson:

LBBW Landesbank Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Risk & Governance Officer (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den aktuellen Trends im IT-Risikomanagement vertraut. Bereite dich auf typische Interviewfragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen!

Feedback einholen!

Nach einem Interview, frag nach Feedback. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, dich für zukünftige Gespräche zu verbessern. Außerdem bleibt der Kontakt bestehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Risk & Governance Officer (m/w/d)

IT-Risikomanagement
IT-Governance
IT-Security-Grundlagen
Regulatorische Anforderungen (MaRisk, DORA, EBA-/EZB-Vorgaben)
Security Frameworks (NIST 2.0, Cobit, ISO 27001)
Analyse und strukturierte Umsetzung von regulatorischen Vorgaben
Erstellung von Management- und Aufsichtsvorlagen
Koordination mit Stakeholdern
Projekterfahrung im IT- oder Regulatorikumfeld
Lösungsorientiertes Denken
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Professionelles Auftreten in Gremienarbeit
Verständnis für die Bedürfnisse interner Kunden

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu belegen. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigt, dass du die Anforderungen verstehst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBBW Landesbank Baden-Württemberg vorbereitest

Verstehe die regulatorischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen regulatorischen Anforderungen vertraut, die für die Position des IT-Risk & Governance Officers relevant sind. Lies über MaRisk, DORA und andere Vorgaben, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit IT-Risiken und Governance zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit regulatorische Vorgaben erfolgreich umgesetzt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Schnittstellenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Sei bereit für strategische Fragen

Erwarte Fragen zu strategischen Überlegungen im Bereich IT-Security und Governance. Überlege dir, wie du Trends analysieren und in praktikable Lösungen umsetzen würdest, um die Integrität der LBBW zu gewährleisten.

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