Mergers & Acquisitions Advisor (m/w/d)

Mergers & Acquisitions Advisor (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei spannenden M&A-Transaktionen und entwickle innovative Finanzlösungen.
  • Arbeitgeber: LBBW, eine der führenden Banken Deutschlands mit Fokus auf Digitalisierung und Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassendes Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt in einem dynamischen und internationalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Wirtschaftswissenschaftliches Studium und erste Erfahrungen im M&A-Bereich.
  • Andere Informationen: Tolle Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Netzwerk.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert.

Als international erfolgreiche Universalbank baut die LBBW ihr M&A Advisory-Geschäft weiter aus. Unsere attraktive Kundenbasis ‒ vom erfolgreichen Mittelständler bis zum Konzern ‒ bietet eine einmalige Grundlage für unsere Wachstumspläne. M&A Advisory ist ein wesentlicher Bestandteil von Corporate Finance und Impulsgeber für unseren integrierten Corporate Finance Ansatz, der durch die vernetzte, kunden- und lösungsorientierte Arbeit von allen Corporate Finance Einheiten gekennzeichnet ist.

Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Gewinnung und Umsetzung nationaler und internationaler M&A-Transaktionen, einschließlich Sell-side und Buy-side Transaktionen, öffentlicher Übernahmen und Fairness Opinions
  • Beteiligung bei der Erstellung von Unternehmensbewertungen auf Basis von Multiplikatoren- und DCF-Analysen sowie bei der Entwicklung von Transaktions- und Finanzierungsstrukturen
  • Verantwortung für umfangreiche Module im Rahmen der Erstellung von Projekt- und Marketingunterlagen, wie Teasern, Informationsmemoranden und Management-Präsentationen
  • Vorbereitung und Nachbereitung von Kundenterminen und Pitches sowie projektbezogene Recherche zu Unternehmens-, Branchen- und Marktinformationen
  • Zusammenarbeit mit internationalen Teams unserer Netzwerkpartner, wie Natixis und Geneva Capital, bei spannenden Cross-Border-Transaktionen
  • Koordination mit anderen Produkt- und Advisory-Einheiten im Rahmen des integrierten Corporate Finance Ansatzes

Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbarer internationaler Abschluss, idealerweise mit einem Schwerpunkt auf M&A/Corporate Finance, Finanzen, Rechnungswesen oder Recht
  • Erste Erfahrungen im Bereich M&A/Corporate Finance durch Praktika in M&A-Boutiquen, Beratungsgesellschaften, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, Banken oder der Industrie
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und PowerPoint
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise, hohe Motivation, Belastbarkeit, sicheres Auftreten sowie Präsentationsstärke
  • Fähigkeit zur innovativen und kreativen Entwicklung nachhaltiger Kundenlösungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Soft-Skills für eine positive Zusammenarbeit

Wir bieten:

  • Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
  • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
  • Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
  • Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
  • Mehrere Kindertagesstätten

Mergers & Acquisitions Advisor (m/w/d) Arbeitgeber: LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Die LBBW ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld im Finanzsektor bietet, sondern auch gezielte Karriereentwicklung durch modernes Talentmanagement fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit von Homeoffice und einem umfassenden Gesundheitsmanagement sorgt die LBBW für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamspirit und der Chance, an spannenden internationalen M&A-Transaktionen mitzuwirken und Ihre Ideen in einem der größten deutschen Banken einzubringen.
LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Kontaktperson:

LBBW Landesbank Baden-Württemberg HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mergers & Acquisitions Advisor (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der M&A-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen im M&A-Bereich übst. Zeig dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu glänzen!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei LBBW siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den Tools und Software vertraut, die in der M&A-Branche verwendet werden, wie Excel und PowerPoint. Das wird dir helfen, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mergers & Acquisitions Advisor (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Kenntnisse in Excel
Kenntnisse in PowerPoint
M&A/Corporate Finance Kenntnisse
Erfahrung in der Erstellung von Unternehmensbewertungen
Fähigkeit zur Entwicklung von Transaktions- und Finanzierungsstrukturen
Präsentationsstärke
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Hohe Motivation
Belastbarkeit
Teamorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse
Innovative und kreative Lösungsentwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die M&A Advisory bei LBBW brennst.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Nenne spezifische Erfahrungen oder Projekte, die deine Fähigkeiten im Bereich M&A oder Corporate Finance unter Beweis stellen. Das macht deinen Lebenslauf lebendiger!

Achte auf die Struktur!: Eine klare und übersichtliche Struktur ist das A und O. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So bleibt der Leser dran und verliert nicht den Überblick.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBBW Landesbank Baden-Württemberg vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends im M&A-Bereich und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Banken wie die LBBW konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Dynamik des Marktes verstehst und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich gearbeitet hast.

Präsentiere deine Soft Skills

Da Teamarbeit und Kommunikation in der M&A-Beratung entscheidend sind, solltest du deine Soft Skills betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Kommunikationsstärke testen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den zukünftigen Wachstumsplänen der M&A-Abteilung oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.

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