Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Risikomanagement mit Fokus auf Corporate Finance in einem 18-monatigen Traineeprogramm.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Talente im Bereich Risikomanagement fördert.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte individuelle Förderung und arbeite eng mit Kolleg:innen und Kund:innen zusammen.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, dein Wissen zu erweitern und wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Interesse an Risikomanagement und Corporate Finance mitbringen.
- Andere Informationen: Das Programm bietet dir die Möglichkeit, dich als Potenzialträger:in zu entwickeln.
Home-Office Möglichkeit | Parkplatz am Büro | 20 min vom Hbf entfernt
Unser Vorstand Stephan sucht weitere helfende Hände. Werde Teil unseres 22-köpfigen Assistenz-Teams und arbeite Vollzeit über den Dächern Stuttgarts!
Info : Während der Feiertage genießen wir die Zeit mit der Familie. Wir melden uns ab dem 07.01. wieder bei dir.
Aufgaben
Das erwartet dich:
Natürlich vor allem die Zusammenarbeit mit Stephan. Als ihr Sparringspartner
- stehst du ihm bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten zur Seite, wie beispielsweise:
- Mitwirkung bei der Angebotserstellung: Aufbereitung von Angebotspräsentationen insbesondere für das Kundensegment Automotive.
- Unterstützung im Projektmanagement: Abwicklung eines effizienten Projektcontrollings durch das Erstellen von Statistiken, Reportings und Korrespondenzen.
- Meeting- und Eventbegleitung: Vor- und Nachbereitung von Management-Meetings und Veranstaltungen sowie Koordination von Terminen und Geschäftsreisen.
- Administrative Sonderthemen: Koordination des Fuhrparkmanagements, Recherche und Datenanalysen zur Entscheidungsvorbereitung.
Dazu zeigst du dein kommunikatives Geschick beim Schnittstellenmanagement und als Ansprechpartner
- für unsere externen Geschäftspartner und Dienstleister. Es ist ebenfalls möglich, dass du ab und zu wenige Aufgaben für einen weiteren Geschäftspartner von Stephan übernimmst.
Das bringst du mit
Du bist ein Teammensch durch und durch und willst in einem großen Team gemeinsam Ziele erreichen. Dafür bringst du neben deinem umfangreichen kaufmännischen Wissen (bspw. aus einer Ausbildung / einem Studium) deine Hands-on-Mentalität mit.
Was hilfreich für deinen Erfolg in der Stelle ist:
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position und hohe Ambition für den Aufgabenbereich.
- Überdurchschnittliches Verantwortungsbewusstsein sowie hohes Planungs- und Organisationsvermögen.
- Hohen Anspruch an deine eigene Arbeit, Genauigkeit und Sorgfalt sowie der Wunsch pro-aktiv mitzugestalten.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (mind. wöchentlich im Gebrauch), sehr gute Ausdrucksweise in Deutsch (C2) und gute Englischkenntnisse (ab B2).
- Lust auf Präsenz vor Ort im schönen Stuttgarter Office (Home-Office dazu möglich – im Regelfall 2-3 Tage Home-Office nach Absprache mit Stephan).
Nice-to-have (was du bei uns lernen / weiter ausbauen kannst)
- Erste Erfahrungen mit einem Auftragsabwicklungsprogramm.
- Kommunikationsstärke auf Augenhöhe und Prägnanz beim Austausch mit verschiedenen Stakeholdergruppen.
Kein 100%iges Match? – Keine Sorge! Wir unterstützen dich gern in deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Also worauf wartest du noch?
Benefits
Das bieten wir dir:
- Flexible Arbeitsmodelle: Hybrid nach Absprache mit Stephan vor Ort oder auch im Home-Office (2-3 Tage möglich).
- Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Aufstiegsqualifizierungen oder Fortbildungen, wie beispielsweise Projektmanagement-, Reisemanagement-, Rhetorikschulungen und Vergleichbares aus unserer UNITYacademy.
Benefitsauswahl:
- Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen,
- prallgefüllte Süßigkeitenschublade am Standort und vieles mehr.
Mitarbeiterstatement:
Ich bin bei UNITY keine One-Person-Show als Vorstandsassistenz. Wir arbeiten in einem großen Assistenzteam (22 Leute) deutschlandweit zusammen. Im Bewerbungsprozess war mir wichtig in den verschiedenen Gesprächen die Menschen kennenzulernen, mit denen ich zusammenarbeite. Es passte zwischenmenschlich sofort.
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Trainee (m / w / d) Risk Management - Schwerpunkt Corporate Finance Arbeitgeber: LBBW Landesbank Baden-Württemberg

Kontaktperson:
LBBW Landesbank Baden-Württemberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee (m / w / d) Risk Management - Schwerpunkt Corporate Finance
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Risikomanagement, insbesondere im Bereich Corporate Finance. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Materie hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die täglichen Herausforderungen und Best Practices im Risikomanagement zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, wo du komplexe Probleme gelöst hast, und sei bereit, diese im Gespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, da der Kontakt mit Kolleg:innen und Kund:innen ein wichtiger Bestandteil des Traineeprogramms ist. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee (m / w / d) Risk Management - Schwerpunkt Corporate Finance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen des Traineeprogramms im Bereich Risikomanagement.
Gestalte dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für das Traineeprogramm und dein Interesse am Risikomanagement mit Schwerpunkt Corporate Finance darlegst. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Studiengänge, Praktika oder Projekte, die deine Kenntnisse im Bereich Finanzen und Risikomanagement unterstreichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBBW Landesbank Baden-Württemberg vorbereitest
✨Verstehe das Risikomanagement
Mach dich mit den Grundlagen des Risikomanagements vertraut, insbesondere im Bereich Corporate Finance. Zeige während des Interviews, dass du die wichtigsten Konzepte und deren Anwendung verstehst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und das Traineeprogramm zu erfahren.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da der Kontakt mit Kolleg:innen und Kund:innen wichtig ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Das Traineeprogramm ist eine Gelegenheit, viel zu lernen. Betone deine Motivation und Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erwerben und dich weiterzuentwickeln. Das wird positiv wahrgenommen.