Experte Notfall - und Krisenmanagement (m/w/d)

Experte Notfall - und Krisenmanagement (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
LBBW

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Notfall- und Krisenmanagementstrategien und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: LBBW, eine führende und innovative Bank in Deutschland.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsmanagement und attraktive Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und persönlicher Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzsektors und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium in Sicherheitsmanagement und mindestens fünf Jahre Erfahrung im Krisenmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Referenznummer: 17270 - Einsatzort: Stuttgart - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Risikomanagement und Compliance - Vollzeit / Teilzeit: 100

Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives, internationales und nachhaltiges Unternehmen im Finanzsektor. Wir sind eine verlässliche Bank und wissen was es heißt sich zu verändern. Digitalisierung, Agilität und Effizienz sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern ständige Begleiter unserer eigenen Entwicklung. Denn nur wer sich selbst wandelt, versteht, was es dafür braucht. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffen.

Kernkompetenzen der Gruppe Notfall- & Krisenmanagement sind die frühzeitige Identifizierung von Risiken und Gefahren sowie das Ergreifen von angemessenen Maßnahmen zu deren Vermeidung oder Minimierung.

Aufgaben:

  • Weiterentwicklung des konzernweiten Notfall- und Krisenmanagements inkl. Strategie zur Steigerung der Krisenresilienz auf risikoorientierter Basis
  • Gestaltung und Umsetzung eines ganzheitlichen Notfall- und Krisenbewältigungsprozesses in enger Zusammenarbeit mit BCM und Schnittstellenfunktionen
  • Planung, Durchführung und Nachbereitung bereichsübergreifender Stabsrahmenübungen sowie Konzeption eines ganzheitlichen Übungsprogramms
  • Befähigung, Schulung und Weiterentwicklung der dezentralen Notfallorganisation inkl. Konzeption und Ausbau digitaler Schulungs- und Trainingsformate
  • Mitarbeit in der rotierenden Rufbereitschaft als Business Continuity Manager on Duty sowie aktive Mitarbeit in der zentralen Krisenorganisation inkl. operativer Krisenstabsarbeit
  • Analyse und Bewertung interner Prozesse und Systeme hinsichtlich Ausfallsicherheit und Begleitung der Fachbereiche bei der Umsetzung von BCM- und Krisenmanagementanforderungen über den gesamten Lifecycle
  • Kontinuierlicher Austausch mit relevanten Stakeholdern und Mitarbeit in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten, insbesondere zu regulatorischen Anforderungen (z. B. DORA)

Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Sicherheit und Gefahrenabwehr, Sicherheitsmanagement, Katastrophen-/ Krisenmanagement oder vergleichbarer Bildungsstand
  • Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung auf dem Gebiet des Notfall-, Krisen- und/oder Business Continuity Managements
  • Erfahrung mit der Konzeption sowie Weiterentwicklung eines ganzheitlichen Notfall- und Krisenmanagements
  • Fachspezifische Weiterbildungen und/oder Zertifizierungen im Umfeld Notfall-, Krisen- oder Business Continuity Management sind wünschenswert
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Problemlösungskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und Wirkung im Management von Notfällen und Krisen
  • Gute Englischkenntnisse

Was wir bieten:

  • Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung
  • Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)
  • Attraktive betriebliche Altersversorgung
  • Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)
  • Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone
  • Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)
  • Mehrere Kindertagesstätten

Experte Notfall - und Krisenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: LBBW

Die LBBW ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein innovatives und nachhaltiges Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung sowie flexiblen Arbeitsmodellen fördert die Bank eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersversorgung und umfassendem Gesundheitsmanagement, was die LBBW zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte im Bereich Notfall- und Krisenmanagement macht.

LBBW

Kontaktdaten:

LBBW Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Experte Notfall - und Krisenmanagement (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem Kaffee oder einem virtuellen Treffen, um mehr über ihre Erfahrungen im Notfall- und Krisenmanagement zu erfahren.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen wie die LBBW und schick ihnen eine Initiativbewerbung über unsere Website. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen im Krisenmanagement und bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst.

Zeige deine Leidenschaft!

Wenn du über deine Motivation sprichst, sei authentisch und leidenschaftlich. Erkläre, warum du im Notfall- und Krisenmanagement arbeiten möchtest und was dich an der LBBW reizt. Das bleibt im Gedächtnis!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Experte Notfall - und Krisenmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Risikomanagement
Krisenmanagement
Business Continuity Management
Strategische Planung
Prozessanalyse
Schulung und Training
Stakeholder-Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position im Notfall- und Krisenmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Notfall- und Krisenmanagement hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du auch in Krisensituationen einen kühlen Kopf bewahrst.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an der richtigen Stelle landen und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBBW vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur der LBBW. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Digitalisierung, Agilität und Effizienz verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Notfall- oder Krisenmanagement betrieben hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu erläutern, um deine Problemlösungskompetenz zu demonstrieren.

Stelle Fragen zur Rolle

Bereite einige durchdachte Fragen zur Position und den Herausforderungen im Krisenmanagement vor. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders in einem dynamischen Umfeld wie der LBBW geschätzt wird.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu formulieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen der Interviewer einzugehen.