Overview
In dieser Rolle prüfen und analysieren Sie Finanzierungsanfragen mittelständischer Unternehmenskunden im Leasingumfeld und arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen. Sie erstellen Beschlussvorlagen mit Bilanz- und Risikobewertungen und überwachen kontinuierlich die wirtschaftliche Entwicklung der Kunden. Sie tragen Verantwortung im Kreditprozess und gestalten mit einem erfahrenen Team die Risikobewertung mit. Die Position bietet die Chance, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Kreditentscheidungen maßgeblich zu beeinflussen.
Leistungen / Benefits
- Flexible Arbeitsmodelle
- 30 Tage Urlaub zzgl. 24.12. und 31.12.
- Homeoffice- und Teilzeitmöglichkeiten
- Mobiles Arbeiten & Workation
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterkonditionen/Sonderkonditionen
Verantwortungsbereiche
- Selbstständige Prüfung und Aufbereitung von Finanzierungsanträgen und Bonitätsunterlagen, auch bei komplexen Strukturen
- Erstellung von Beschlussvorlagen inkl. Bilanzanalyse, Rating und objektspezifischer Risikoeinschätzung
- Datenpflege und Plausibilisierung kundenrelevanter Informationen in IT-Systemen; laufende Überwachung der wirtschaftlichen Entwicklung der Kunden
- Fachliche Unterstützung des Vertriebs; Teilnahme an ausgewählten Kundenterminen
Zentrale Anforderungen
- Wirtschaftswissenschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung in der Finanzbranche mit weiterführender Qualifikation
- Mehrjährige fundierte Erfahrungen im Kreditgeschäft mit Unternehmenskunden – idealerweise in der Kreditanalyse/Marktfolge
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen; zuverlässige, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse
- Engagement, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit
- Eigenverantwortlichkeit
- Kommunikationsstärke
- Kreditanalyse
- Bilanzanalyse
- Rating
SL Risikomanager Leasing (m/w/d) in Ludwigsburg Arbeitgeber: LBBW
Als Arbeitgeber bietet Advantest in Böblingen eine herausragende Arbeitsumgebung, die auf Flexibilität und individuelle Entwicklung setzt. Mit 30 Urlaubstagen, einem attraktiven Bonusprogramm und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und schaffen ein unterstützendes Teamklima. Unsere modernen Arbeitsbedingungen und Gesundheitsangebote machen uns zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.
