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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Stärke die Widerstandsfähigkeit der SüdLeasing GmbH im Bereich Business Continuity Management.
- Arbeitgeber: Führende herstellerunabhängige Leasing-Gesellschaft in Deutschland mit innovativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 49 Euro Job-Ticket und bis zu 15 Tage Workation pro Jahr.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder erste Berufserfahrung in BCM, Informationssicherheit oder Dienstleistersteuerung.
- Andere Informationen: Hochmotiviertes Team mit sehr gutem Zusammenhalt und vielfältigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die OE 8271 Non Financial Risk Management sucht einen Operational Resilience Manager (m/w/d) in Teilzeit mit bis zu 25 Stunden pro Woche! Werde Teil unseres Non-Financial-Riskmanagement-Teams und stärke als Operational Resilience Manager (m/w/d) die Widerstandsfähigkeit der SüdLeasing GmbH und ihrer Schwestergesellschaft der SüdFactoring GmbH. Dein Schwerpunkt liegt auf dem Business Continuity Management – in enger Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit, dem IKT-Risikomanagement, der Dienstleistersteuerung und dem Auslagerungsmanagement.
Aufgaben
- Dein Leitstern ist die operationelle Resilienz, die du mit Verständnis der Prozesse und Organisation kontinuierlich stärkst.
- Du entwickelst ein Verständnis unserer Prozesse und zugehöriger Abhängigkeiten, um Ausfallauswirkungen und Risiken kontinuierlich zu identifizieren und zu evaluieren.
- Auf Basis identifizierter Risiken unterstützt du die Fachbereiche bei der Umsetzung zielgerichteter und maßgeschneiderter Maßnahmen und Bewältigungsstrategien.
- Du behältst dabei interne und externe Anforderungen und die Schnittstelle zu unserer IT-Landschaft stets im Blick.
- Mit einer kritischen Grundhaltung und einem Schuss Kreativität hinterfragst du Bestehendes und suchst stets nach passgenauen Lösungen, die unsere Organisation weiterbringen und gleichzeitig schützen.
Profil
- Abgeschlossenes Studium und/oder erste Berufserfahrung in den Bereichen BCM, Informationssicherheit, Dienstleistersteuerung, Regulatorik.
- Strukturierte Arbeitsweise sowie lösungs- und zielorientiertes Handeln, gepaart mit Eigeninitiative und einer ausgeprägten „Hands‑on“-Mentalität.
- Du denkst „out of the box“ und präsentierst Lösungen statt Probleme.
- Du schreckst nicht sofort vor folgenden Abkürzungen zurück und hast Lust, diese zu durchdringen: DORA, BAIT, ISO, NIS, NIST, BSI, MaRisk, BCMS, ITSCM, BIA, RIA …
- Du bist bereit, dich im Team stetig weiterzuentwickeln und neue Themen zu erlernen.
- Du hast Spaß daran, dich auch über Teamgrenzen hinweg zu vernetzen und die Bedeutung deines Aufgabengebiets aktiv in die Organisation zu tragen.
Was wir bieten
- Du möchtest in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
- Als führende herstellerunabhängige Leasing‑Gesellschaft in Deutschland bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen, ein modernes Arbeitsumfeld und die Unterstützung erfahrener Mitarbeiter*innen.
- Gestalte mit uns die Zukunft!
- Hochmotiviertes Team mit sehr gutem Zusammenhalt.
- Offene und innovative Unternehmenskultur.
- Übernahme der 49 Euro für das Deutschland‑Job‑Ticket.
- Attraktive betriebliche Altersversorgung.
- Moderne technische Ausstattung.
- Flexible und familienfreundliche Work‑Life‑Balance (Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice & Kindertagesstätten).
- Bis zu 15 Tage Workation / mobiles Arbeiten im EU/EWR-Ausland pro Jahr.
- Zugehörigkeit zum LBBW‑Konzern – Corporate Benefits, Sportgruppen, Firmenevents & Gesundheitsinitiativen.
Klingt spannend? Dann sende uns Deine Bewerbung bis zum an.
Operational Resilience Manager (m/w/d) Arbeitgeber: LBBW
Kontaktperson:
LBBW HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operational Resilience Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den aktuellen Trends im Bereich Non-Financial Risk Management vertraut. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, im Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operational Resilience Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Operational Resilience Manager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen im Bereich BCM oder Informationssicherheit gemeistert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBBW vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Operational Resilience Managers vertraut. Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen im Bereich Business Continuity Management gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Problemlösungsfähigkeiten und Kreativität zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit in das Gespräch einzubringen. Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen, denn das kann einen großen Unterschied machen!