Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue 500 Kunden und helfe ihnen, den Traum vom Eigenheim zu verwirklichen.
- Unternehmen: Marktführer für Finanzierungen und Bausparen in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fixum und Provisionen.
- Weitere Informationen: Tiefgehende Ausbildung und Unterstützung durch Coaches.
- Warum dieser Job: Genieße unternehmerische Freiheit und mache einen echten Unterschied im Leben deiner Kunden.
- Qualifikationen: Bankkaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung, Interesse am Finanzierungsgeschäft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sind wir nicht alle ein bisschen spießig? Mit dir gemeinsam wollen wir unser Ziel erreichen: Menschen, den Traum von den eigenen vier Wänden zu verwirklichen. Du bist Macher und möchtest dir eine Existenz beim Marktführer für Finanzierungen und Bausparen im Geschäftsgebiet aufbauen? Das ideale Umfeld für Menschen, die mehr vom Leben wollen, als ihren Bürostuhl warmzuhalten.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Kundenberater (m/w/d):
- Du betreust ca. 500 Kunden eigenständig vor Ort.
- Die enge Zusammenarbeit mit den Sparkassen vor Ort ist eine solide Basis für deinen Erfolg.
- Freiheit durch Sicherheit: Unternehmerische Freiheit unter dem Dach der S-Finanzgruppe.
- Du repräsentierst die Nummer 1 der Bausparkassen in Deutschland.
Dein Profil als Kundenberater (m/w/d):
- Du bist Bankkaufmann/frau (m/w/d) oder hast eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, bist Studienabbrecher oder Quereinsteiger.
- Du hast ein großes Interesse am Finanzierungsgeschäft und willst deinen Kunden den Weg ins eigene Zuhause ebnen.
- Du magst es selbstständig zu arbeiten und unternehmerische Freiheiten zu genießen.
- Du erreichst regelmäßig deine Ziele und möchtest dafür endlich mehr Geld, Anerkennung und Wertschätzung bekommen.
Das ist uns sehr wichtig:
- Deine Kunden stehen bei dir an erster Stelle.
- Du liebst Herausforderungen und den Wettbewerb.
- Du findest Stillstand ist Rückschritt und bist bereit dich weiterzubilden.
- Service und Qualität in der Beratung und der Qualität deiner Arbeit.
In Alzey bieten wir dir:
- Kundenstamm von mind. 500 Bestandskunden.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Die Möglichkeit im Außendienst in modernen Büros und im Homeoffice zu arbeiten.
- Freiheit der eigenen Organisation.
- Fixum, Zielerreichungsprämie und viele Provisionsbausteine.
- Weitergabe von Großkundenrabatten beim Autokauf oder Leasing.
- Tiefgehende Ausbildung durch Präsenzseminare und Webinar.
- Nachhaltiges Begleiten am Arbeitsplatz durch Coaches.
So geht es weiter: Bewirb dich bitte direkt online als Kundenberater (m/w/d) in Alzey, indem du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.
Klingt das gut? Dann bewirb dich jetzt als Kundenberater (m/w/d) in Alzey. Klicke direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf dich!
Kundenberater (m/w/d) Arbeitgeber: LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger
Als Arbeitgeber in Alzey bieten wir dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich dafür einsetzt, Menschen den Traum vom Eigenheim zu erfüllen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung, die Kombination aus Außendienst und Homeoffice sowie eine umfassende Ausbildung durch erfahrene Coaches schaffen ein Umfeld, in dem du nicht nur deine unternehmerischen Freiheiten genießen, sondern auch kontinuierlich wachsen kannst. Mit einem soliden Kundenstamm und attraktiven Verdienstmöglichkeiten bist du bestens gerüstet, um deine Ziele zu erreichen und dabei Wertschätzung und Anerkennung zu erfahren.
Kontaktdaten:
LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kundenberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundenberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Kundenberater (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für LBS Bezirksdirektion Frankenthal Bezirksdirektor Hans-Peter Geiger leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
