(Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84)
(Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84)

(Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84)

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Bausparprodukten und entwickle individuelle Finanzierungslösungen.
  • Arbeitgeber: Marktführer in Bausparen und Baufinanzierung mit einem starken Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und überdurchschnittliches Einkommen.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten für Quereinsteiger.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere selbst und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Immobilien, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine kaufmännische Ausbildung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Nutze jetzt Deine Chance! Sie wollen zu einem erfolgreichen Vertriebs-Team gehören? Dann sind Sie bei uns richtig! Als Teil der Sparkassen-Finanzgruppe können Sie sich selbst verwirklichen, alles geben und Ihre Potentiale entfalten. Kommen Sie zum Marktführer für Bausparen und Baufinanzierung in unserem Geschäftsgebiet und starten hier Ihre erfolgreiche Zukunft im Vertrieb.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Beratung und Verkauf unserer Bausparprodukte / Baufinanzierungen
  • Erarbeitung von individuellen Finanzierungslösungen
  • Kooperation mit der Sparkasse bzw. mit unseren Immobilienmaklern
  • Sie gestalten Ihren Erfolg selbst und genießen dabei die Sicherheit unter dem Dach der S-Finanzgruppe
  • Sie repräsentieren die Nr. 1 der Bausparkassen dort, wo Sie und Ihre Kunden zuhause sind

Ihr Profil:

  • Sie sind interessiert am Immobilien- und Finanzierungsgeschäft
  • Sie können gut mit Menschen und Zahlen umgehen
  • Sie haben eine Ausbildung zum Bankkaufmann* oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung abgeschlossen
  • Sie mögen es, selbstständig zu arbeiten, sich selbst zu organisieren und genießen gerne Ihre Eigenständigkeit und Freiheit
  • Sie erreichen Ihre Ziele und erwarten dafür eine angemessene Entlohnung und Wertschätzung
  • Sie sind fleißig, ehrgeizig und bilden sich gerne weiter

Das ist uns sehr wichtig: Wir haben einen hohen Anspruch an unsere Kundenzufriedenheit. Offenheit, Freundlichkeit und Zuverlässigkeit gehören daher zu Ihren Grundeigenschaften. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude und Sie arbeiten gerne mit Zahlen und moderner technischer Unterstützung. Unsere Aufgaben und Tätigkeiten entwickeln sich ständig weiter. Daher ist es wichtig, dass Sie gerne Neues lernen. Wenn Sie unser Erfolgsteam bereichern wollen, sollten Sie Herausforderungen und den Wettbewerb lieben.

Wir bieten Ihnen:

  • Ein unbefristetes Vertragsverhältnis nach §84 HGB
  • Freie Arbeitszeitgestaltung und Urlaubsplanung
  • Die Möglichkeit im Außendienst, in modernen Büros oder im Homeoffice zu arbeiten
  • Eine solide Einarbeitung auch für Quereinsteiger und Wiedereinsteiger
  • Kostenlose Seminare zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Individuelle Coachings und Trainings am Arbeitsplatz in Pforzheim, Mühlacker, Bad Herrenalb, Calw und Nagold
  • Ein weit überdurchschnittliches Einkommen durch verschiedene Bausteine z.B. Fixum, Provisionen und Zielerreichungsprämie
  • Ein offenes, hilfsbereites und freundschaftliches Team vor Ort
  • Die Übernahme eines eigenen Kundenstamms
  • Wertschätzung, Anerkennung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt

So geht es weiter: Bewerben Sie sich direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Darauf werden Sie intensiv vorbereitet: in den ersten Wochen genießen Sie die Ausbildung zum zertifizierten Bauspar- und Finanzierungsberater in verschiedenen Hotels und der Sparkassen-Akademie, danach erfolgt eine individuelle Einarbeitung am Arbeitsplatz durch Coaches, Vertriebsentwickler, Teamkollegen und den Bezirksdirektor. Nach der Einführung arbeiten Sie im eigenen Kundenbestand.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt.

(Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84) Arbeitgeber: LBS Bezirksdirektion Pforzheim Bezirksdirektor Tino Hotz

Als Teil der Sparkassen-Finanzgruppe bieten wir Ihnen als (Junior-) Kundenberater Bausparen/Baufinanzierung in Pforzheim und Umgebung ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit, im Außendienst oder Homeoffice zu arbeiten. Unsere offene und hilfsbereite Teamkultur fördert Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch kostenlose Seminare und individuelle Coachings, während Sie gleichzeitig von einem überdurchschnittlichen Einkommen profitieren können. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld zu gestalten und Ihre Potenziale voll auszuschöpfen.
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Kontaktperson:

LBS Bezirksdirektion Pforzheim Bezirksdirektor Tino Hotz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen und dich direkt mit potenziellen Arbeitgebern auszutauschen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Persönlichkeit! Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Sei authentisch und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Und vergiss nicht, Fragen zu stellen – wir sind hier, um dir zu helfen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior-) Kundenberater Bausparen/ Baufinanzierung (m/w/d) (HGB§84)

Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Finanzierungswissen
Kundenorientierung
Zahlenverständnis
Selbstorganisation
Eigenständigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Lernbereitschaft
Ehrgeiz
Freundlichkeit
Zuverlässigkeit
Offenheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für Bausparen und Baufinanzierung begeistern. Zeig uns, wer du bist!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt mit der Stelle zu tun haben. Wenn du schon mal im Vertrieb gearbeitet hast oder gute Zahlenkenntnisse hast, dann bring das klar rüber. Wir wollen wissen, was du kannst!

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein sauberer und professioneller Auftritt macht einen guten Eindruck – und wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten, und du bekommst schnell eine Rückmeldung. Also, klick auf den Button und leg los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBS Bezirksdirektion Pforzheim Bezirksdirektor Tino Hotz vorbereitest

Informiere dich über die Sparkassen-Finanzgruppe

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von der Sparkassen-Finanzgruppe und ihren Werten machen. Informiere dich über ihre Bausparprodukte und Baufinanzierungen, damit du im Gespräch gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen kannst.

Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du mit Kunden umgegangen bist oder individuelle Lösungen erarbeitet hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine Begeisterung für das Immobiliengeschäft

Lass deine Leidenschaft für das Immobilien- und Finanzierungsgeschäft im Interview durchscheinen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als (Junior-) Kundenberater besonders reizt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die Stelle auch Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv nach diesen fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen, was für das Unternehmen von großem Wert ist.

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