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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau dein eigenes Geschäft auf und betreue 500 Kunden vor Ort.
- Arbeitgeber: Marktführer für Finanzierungen und Bausparen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Fixum und Provisionen.
- Andere Informationen: Tiefgehende Ausbildung und Unterstützung durch Coaches.
- Warum dieser Job: Genieße unternehmerische Freiheit und mache den Traum vom Eigenheim wahr.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankkaufmann/frau oder vergleichbare Ausbildung, Interesse am Finanzierungsgeschäft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Mit Dir gemeinsam wollen wir unser Ziel erreichen: Menschen, den Traum von den eigenen vier Wänden zu verwirklichen. Du bist Macher und möchtest Dir eine Existenz beim Marktführer für Finanzierungen und Bausparen im Geschäftsgebiet aufbauen? Das ideale Umfeld für Menschen, die mehr vom Leben wollen, als ihren Bürostuhl warmzuhalten.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet als Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d):
- Du betreust ca. 500 Kunden eigenständig vor Ort.
- Die enge Zusammenarbeit mit den Sparkassen vor Ort ist eine solide Basis für Deinen Erfolg.
- Freiheit durch Sicherheit: Unternehmerische Freiheit unter dem Dach der S-Finanzgruppe.
- Du repräsentierst die Nummer 1 der Bausparkassen in Deutschland.
Dein Profil als Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d):
- Du bist Bankkaufmann/frau (m/w/d) oder hast eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, bist Studienabbrecher oder Quereinsteiger.
- Du hast ein großes Interesse am Finanzierungsgeschäft und willst Deinen Kunden den Weg ins eigene Zuhause ebnen.
- Du magst es selbstständig zu arbeiten und unternehmerische Freiheiten zu genießen.
- Du erreichst regelmäßig Deine Ziele und möchtest dafür endlich mehr Geld, Anerkennung und Wertschätzung bekommen.
Das ist uns sehr wichtig:
- Deine Kunden stehen bei Dir an erster Stelle.
- Du liebst Herausforderungen und den Wettbewerb.
- Du findest Stillstand ist Rückschritt und bist bereit Dich weiterzubilden.
- Service und Qualität in der Beratung und der Qualität Deiner Arbeit.
In Simmern/Hunsrück bieten wir Dir:
- Kundenstamm von mind. 500 Bestandskunden.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Die Möglichkeit im Außendienst in modernen Büros und im Homeoffice zu arbeiten.
- Freiheit der eigenen Organisation.
- Fixum, Zielerreichungsprämie und viele Provisionsbausteine.
- Weitergabe von Großkundenrabatten beim Autokauf oder Leasing.
- Tiefgehende Ausbildung durch Präsenzseminare und Webinare.
- Nachhaltiges Begleiten am Arbeitsplatz durch Coaches.
Bewerbe Dich bitte direkt online als Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d) in Simmern/Hunsrück, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten. Klingt das gut? Dann bewerbe Dich jetzt als Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d) in Simmern/Hunsrück.
Ihr Ansprechpartner: Herr Christian Klenner, LBS Bezirksdirektor, Casinostrasse 38, 56068 Koblenz, 0261 30333-40, lv2@k62579.coveto.de
Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d) in Simmern/Hunsrück Arbeitgeber: LBS Bezirksdirektor Christian Klenner
Kontaktperson:
LBS Bezirksdirektor Christian Klenner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d) in Simmern/Hunsrück
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Sparkassen und deren Angebote. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen kennst, sondern auch die Menschen dahinter verstehst. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Finanzierungsgeschäft! Erkläre, warum dir die Unterstützung deiner Kunden wichtig ist und wie du ihnen helfen kannst, ihren Traum vom Eigenheim zu verwirklichen. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um direkt mit uns in Kontakt zu treten. Und vergiss nicht, Fragen zu stellen – wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter mit Sparkassenbetreuung (m/w/d) in Simmern/Hunsrück
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen Macher, die mit Leidenschaft dabei sind!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du schon Erfahrung im Finanzierungsbereich hast, dann lass uns das wissen! Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du daraus gelernt hast.
Bewirb dich direkt online!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBS Bezirksdirektor Christian Klenner vorbereitest
✨Informiere Dich über die Sparkassen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über die Sparkassen und deren Dienstleistungen informieren. Zeige, dass Du die Branche verstehst und weißt, wie wichtig die Zusammenarbeit mit den Sparkassen für Deinen zukünftigen Erfolg als Bezirksleiter ist.
✨Bereite Deine Erfolge vor
Denke an konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Erfolge im Vertrieb oder in der Kundenbetreuung zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu demonstrieren, dass Du die Ziele regelmäßig erreichst und Herausforderungen liebst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Bezirksleiter zu erfahren. Fragen zur Unterstützung bei der Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut.
✨Selbstbewusst auftreten
Zeige während des Interviews Selbstbewusstsein und Begeisterung für die Position. Du bist ein Macher und möchtest eine Existenz aufbauen – lass das den Interviewer spüren! Achte auf Deine Körpersprache und sprich klar und deutlich, um Deine Motivation zu unterstreichen.