Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d)
Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d)

Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das operative Tagesgeschäft und koordiniere den Personaleinsatz eigenverantwortlich.
  • Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit über 60 Jahren Erfahrung im Schwarzwald.
  • Mitarbeitervorteile: Langfristige Anstellung, leistungsgerechte Bezahlung und intensive Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Unternehmens mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Marktleitung im Lebensmitteleinzelhandel.
  • Andere Informationen: Führungskompetenz und Teamfähigkeit sind entscheidend für deinen Erfolg.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Zuhause im Schwarzwald – das ist unser Unternehmen bereits seit über 60 Jahren. Trotz des Wachstums unseres Unternehmens in den letzten Jahren ist EDEKA Rentschler noch immer das, was es von Beginn an war: ein familiengeführtes Unternehmen, das für Vielfalt, Qualität und Service steht. Diese Werte machen wir täglich mit rund 580 Mitarbeiter:innen in unseren 12 EDEKA‑Märkten auf einer Verkaufsfläche von insgesamt 17.000 qm für unsere Kunden erlebbar. Werden Sie Teil unseres EDEKA Rentschler Teams und schreiben Sie mit uns Erfolgsgeschichte. Wir freuen uns darauf, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt bei uns in Dornstetten als stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d) in Vollzeit zu begrüßen.

Freuen Sie sich auf:

  • Ein langfristiges Arbeitsverhältnis in einem mittelständischen Unternehmen
  • Eine intensive Einarbeitung
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung inkl. Sonderleistungen

Sie kümmern sich gerne darum:

  • Das operative Tagesgeschäft eigenverantwortlich zu leiten
  • Eine effiziente Planung und Koordination des Personaleinsatzes sicherzustellen
  • Zentraler Ansprechpartner zu sein und den Blick fürs Ganze im Markt zu haben
  • Ihre Mitarbeiter:innen zu führen, schulen und motivieren
  • Die betriebswirtschaftlichen Ziele zu erreichen
  • Die gesetzlichen Regelungen sowie internen Vorgaben zu überwachen, umzusetzen und einzuhalten

Sie verfügen über:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Weiterbildung zum Handelsfachwirt oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung als Marktleitung im Lebensmitteleinzelhandel, idealerweise mit größeren Mitarbeiterteams
  • Ausgeprägte Führungskompetenz sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken und Handeln, Sicherheit im Umgang mit MS Office‑Programmen
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und hohe Serviceorientierung

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit!

Ansprechpartner: Herr Strobel (Recruitment) Lebensmittelmärkte Rainer Rentschler e. K., Beihinger Str. 7, 72285 Pfalzgrafenweiler‑Bösingen. E‑Mail: bewerbung@edeka-rentschler.de

Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d) Arbeitgeber: LBS Immobilien GmbH NordWest

EDEKA Rentschler ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein langfristiges Arbeitsverhältnis in einem familiengeführten Unternehmen bietet, sondern auch eine intensive Einarbeitung und verantwortungsvolle Aufgaben. Mit einer starken Teamkultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in der malerischen Umgebung des Schwarzwalds schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das auf Qualität, Vielfalt und Service ausgerichtet ist und die persönliche sowie berufliche Entfaltung fördert.
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Kontaktperson:

LBS Immobilien GmbH NordWest HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Marktmanager/-leiter interessierst, zögere nicht, direkt im Markt vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei EDEKA Rentschler arbeiten, nach Insider-Infos. Sie können dir wertvolle Tipps geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die spezifischen Herausforderungen im Lebensmitteleinzelhandel. Zeige, dass du die Verantwortung für das Tagesgeschäft übernehmen kannst und bereit bist, das Team zu führen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schneller in Kontakt mit dem Recruitment-Team. Vergiss nicht, deine Verfügbarkeit anzugeben und deine Motivation klar zu kommunizieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Marktmanager/-leiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Betriebswirtschaftliches Denken
Planung und Koordination
MS Office Kenntnisse
Teamfähigkeit
Belastbarkeit
Serviceorientierung
Selbstständige Arbeitsweise
Strukturierte Arbeitsweise
Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel
Mitarbeitermotivation und -schulung
Kommunikationsfähigkeit
Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du dein Team geführt hast – das interessiert uns besonders!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und den Prozess beschleunigen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LBS Immobilien GmbH NordWest vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über EDEKA Rentschler zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Geschichte und die aktuellen Entwicklungen an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein unternehmerisches Denken verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Position viel mit Mitarbeiterführung zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet oder andere motiviert hast. Das wird gut ankommen!

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wie es weitergeht.

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