Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite des chantiers variés et coordonne les équipes sur le terrain.
- Unternehmen: Entreprise reconnue pour son expertise dans le terrassement et l'aménagement.
- Vorteile: Salaire compétitif, primes, véhicule de service et épargne d'entreprise.
- Weitere Informationen: Opportunités de carrière et environnement de travail stimulant.
- Warum dieser Job: Rejoins une équipe dynamique et fais avancer des projets passionnants en Rhône-Alpes.
- Qualifikationen: Bac Pro, BTS TP ou expérience significative en terrassement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38450 - 42000 € pro Jahr.
Mon client est solidement implantée, reconnue pour sa capacité à piloter des chantiers variés, du petit aménagement aux opérations XXL qui transforment durablement les territoires, recherche un CHEF d'équipe Terrassement H/F. Vous intervenez sur des projets routiers, ferroviaires, hydrauliques, environnementaux et des plateformes industrielles. Le terrain est vaste. Les enjeux sont passionnants. Sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, vous assurez la bonne exécution des chantiers en région Rhône-Alpes avec précision et leadership. Vous devenez le pivot entre les équipes, la technique et le client.
Vos missions, version terrain :
- Participer à la définition des objectifs et du budget du chantier
- Organiser l'installation, les moyens, les ressources
- Planifier les travaux et coordonner les équipes
- Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Suivre l'avancement, sécuriser les délais et la qualité, jusqu'à la bonne fin du chantier
- Assurer un reporting journalier clair et utile
- Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme et sens du service
Si vous aimez autant analyser l'ensemble que garder les bottes sur le terrain, vous allez vous y sentir parfaitement aligné.
Votre profil : vous êtes issu.e d'un Bac Pro, d'un BTS TP, d'un DUT Génie civil... ou avez construit votre expertise directement sur le terrain. Ce qui fera vraiment la différence : au moins 5 ans d'expérience en terrassement en tant que Chef de chantier.
Vous vous reconnaîtrez probablement si :
- Vous avez l'autorité naturelle qui fédère et apaise
- Vous savez décider en gardant l'esprit collectif
- Vous êtes rigoureux, autonome, organisé et à l'aise avec les enjeux techniques
- Vous avez le sens du résultat, du client et du terrain
- Vous êtes mobile sur la région Rhône Alpes
En résumé : vous êtes ce chef de chantier qui fait avancer les projets autant par sa maîtrise que par son état d'esprit.
L'offre : CDI, Forfait jours, Statut: Etam, salaire: 38450€k à 42000€k, 13e mois et prime de 30% de congés payés, Primes d'intéressement et de participation, Panier repas, Épargne d'entreprise, Véhicule de service pour les interventions terrain.
Chef de Chantier Terrassement H/F (CDI) Arbeitgeber: LE MERCATO DE L'EMPLOI
Unser Unternehmen ist ein angesehener Arbeitgeber in der Region Rhône-Alpes, der für seine spannenden und vielfältigen Projekte im Bereich Terrassement bekannt ist. Wir bieten eine dynamische Arbeitskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, sowie attraktive Vorteile wie ein wettbewerbsfähiges Gehalt, Prämien und einen Dienstwagen. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln und an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Landschaft nachhaltig verändern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chef de Chantier Terrassement H/F (CDI) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an den Projekten, die dich wirklich begeistern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Projekte des Unternehmens recherchierst. Zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich Terrassement verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Handwerk! Während des Gesprächs kannst du Beispiele aus deiner Erfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten als Chef de Chantier unter Beweis stellen. Lass sie wissen, dass du die richtige Person für den Job bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef de Chantier Terrassement H/F (CDI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen würdest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LE MERCATO DE L'EMPLOI vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Projekte. Verstehe die Art der Baustellen, an denen sie arbeiten, und die Herausforderungen, die damit verbunden sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle des Chef de Chantier viel Verantwortung mit sich bringt, sei bereit, über deine Führungsstil zu sprechen. Erkläre, wie du Teams motivierst und Konflikte löst. Das wird den Interviewern helfen, zu sehen, dass du die natürliche Autorität besitzt, die sie suchen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
