Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnostizieren und behandeln Sie Patienten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Ein modernes Gesundheitszentrum mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Stabile, multidisziplinäre Teams und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung und helfen Sie Patienten bei ihrer Genesung.
- Qualifikationen: Arzt oder Geriater mit Zulassung in Frankreich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Vous aspirez à travailler en équipe, rejoignez un bel établissement aux projets dynamiques ! Vous partagez les valeurs suivantes :
- Qualité de prise en charge du patient
- Engagement et motivation
- Culture d'entreprise
Centre SMR recherche un médecin généraliste ou gériatre H/F pour compléter son équipe médicale en CDI ou CDD dès que possible à temps plein ou partiel pour le service SSR polyvalent orientation gériatrique. Située en milieu rural, dans un cadre verdoyant à proximité de Cambrai et Valenciennes, la structure accueille des personnes en hospitalisation complète après une hospitalisation ou par transfert du domicile. L'établissement compte 72 lits de SMR polyvalents.
Sa mission est d'assurer des soins médicaux, la rééducation et la réadaptation pour limiter les handicaps, prévenir l'apparition d'une dépendance, favoriser l'autonomie des patients, des actions de prévention et l'éducation thérapeutique ainsi que la préparation et l'accompagnement de la réinsertion familiale, sociale et professionnelle. Il peut accueillir dans le cadre de soins palliatifs (3 lits dédiés).
Le médecin est chargé, dans le cadre du projet d'établissement, de prévenir, diagnostiquer les pathologies et réaliser des soins adaptés aux patients pour améliorer leur état global de santé et contribuer à leur réinsertion.
Diagnostic et choix du traitement :
- Identifier les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
- Décider, si besoin après concertation, des besoins thérapeutiques pour chaque patient
- Repérer les situations à risques (addiction...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou informer les services concernés (sociaux...)
- Réaliser des bilans médicaux (faisant appel si besoin à des compétences externes) qui concourent à la définition d'un projet de réinsertion
Prise en charge et suivi :
- Réaliser et conduire les soins médicaux ou les traitements
- Établir la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
- Rencontrer les familles pour les informer et les associer au projet de soins
- Évaluer régulièrement les résultats des diverses thérapies mises en œuvre
- Veiller, en collaboration avec l'équipe soignante, à la surveillance de l'état de santé des personnes ainsi qu'aux conditions générales d'hygiène de vie dans l'établissement
- Informer le patient de son état de santé et recueillir son consentement éclairé pour la prise en charge
Travail en équipe et communication :
- Contribuer à la coordination et la cohérence des soins médicaux et de rééducation entre professionnels
- Rencontrer régulièrement les membres des équipes (éducatives, soins) afin d'échanger toute information susceptible de contribuer à un accompagnement optimal des personnes dans l'objectif de l'insertion sociale et professionnelle
- Participer aux réunions de synthèse et aux réunions qualité
- Informer et sensibiliser les salariés sur l'approche à adopter dans le cadre de certaines pathologies
- Participer aux instances obligatoires
- Participer à la réflexion concernant le projet médical de la structure et plus globalement le projet d'établissement
- Initier, mettre en œuvre et entretenir les réseaux et filières nécessaires à l'activité de l'établissement et à la prise en charge pertinente des patients
Gestion administrative :
- Contribuer à la réalisation du rapport d'activité médical annuel
- Actualiser le dossier médical (résultats d'examens, prescription...) et compléter les documents médico-administratifs (feuille de soins...)
Médecin généraliste ou gériatre inscrit à l'ordre des médecins en France. Type de contrat : CDI/CDD à temps plein, temps partiel, exercice couplé au libéral organisable, astreinte par roulement.
Nombreux avantages : rémunération, horaires aménageables, RTT, aide à l'installation, CSE, chèques vacances, chèques cadeau fin d'année. Repas possible sur place à bas coût car prise en charge importante par l'employeur. Ambiance conviviale et chaleureuse. Équipe stable et pluridisciplinaire en place, bonne cohésion et soutien. Parking sur place.
Medecin (h/f) (CDI) Arbeitgeber: LE MERCATO DE L'EMPLOI
Le Centre SMR est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et convivial, idéal pour les médecins généralistes ou gériatres souhaitant s'investir dans une mission de soins de qualité. Situé dans un cadre verdoyant à proximité de Cambrai et Valenciennes, l'établissement favorise le développement professionnel avec des horaires flexibles, des RTT, et une aide à l'installation, tout en garantissant une ambiance chaleureuse au sein d'une équipe pluridisciplinaire stable. Les nombreux avantages, tels que des repas à bas coût et un parking sur place, font de ce lieu un cadre de travail attrayant pour ceux qui aspirent à un emploi significatif et gratifiant.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Medecin (h/f) (CDI) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft werden Jobs nicht einmal ausgeschrieben, sondern über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und lebst.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Medizin und dein Engagement für die Patientenversorgung. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch die richtige Einstellung mitbringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in der Einrichtung zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medecin (h/f) (CDI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und teile deine Erfahrungen, die dich zu dem Arzt machen, der du bist. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Pass deine Bewerbung an:Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zuzuschneiden. Das zeigt uns, dass du dich mit unserem Zentrum identifizierst und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LE MERCATO DE L'EMPLOI vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Zentrum SMR und seine Werte aneignen. Verstehe die Mission der Einrichtung und wie sie die Patientenversorgung gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Arzt oder Geriater unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Patienten umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten ist. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in interdisziplinären Teams gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Patientenversorgung beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen im Arbeitsalltag oder zu den Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.