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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Verkaufsteam und entwickle kreative Akquisitionsstrategien.
- Arbeitgeber: Werde Teil der größten Online-Plattform für Business-Software.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütungsmodelle.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Team und direkte Auswirkungen auf deinen Verdienst.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Verkauf und ein Gespür für Kunden haben.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die bereit sind, neue Wege zu gehen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du hast ein hervorragendes Kunden- und Verkaufsgespür? Du hast den Drive, innovative Akquise-Wege auszuprobieren? Und du willst, dass sich das alles auch auf deinem Konto widerspiegelt? Dann bewirb dich bei uns und werde Teil unseres dynamischen Erfolgsteams und der größten Online-Plattform für Business-Software.
Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Leadexpert GmbH
Kontaktperson:
Leadexpert GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke aktivieren! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für unser Angebot hast und wie es den Kunden helfen kann. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu innovativen Akquise-Strategien. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb! Während des gesamten Bewerbungsprozesses solltest du deine Leidenschaft für den Verkauf und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Punkten passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Sales Manager unterstreicht. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Fähigkeit, innovative Akquise-Strategien zu entwickeln.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Vertrieb und Kundenmanagement klar hervorheben. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leadexpert GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenakquise vor
Sei bereit, konkrete Beispiele für innovative Akquise-Strategien zu nennen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast. Überlege dir, wie du diese Strategien an die Bedürfnisse des Unternehmens anpassen könntest.
✨Zeige dein Verkaufsgeschick
Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest gebeten werden, ein kurzes Verkaufsgespräch zu simulieren oder eine Verkaufsstrategie für ein fiktives Produkt zu entwickeln.
✨Informiere dich über die Branche und das Unternehmen
Recherchiere die neuesten Trends in der Business-Software-Branche sowie die spezifischen Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Branche und dem Unternehmen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
