Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und baue Beziehungen zu Entscheidungsträgern in Unternehmen auf.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich ESG-Software mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, kostenlose Getränke und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit freundschaftlicher Atmosphäre und vielen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die nachhaltige Transformation der Wirtschaft und habe direkten Einfluss.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
leadity – Wir sind die Nr. 1 ESG- und CO₂-Software für den Mittelstand. Mit dem Ziel: Nachhaltigkeit nicht nur zu dokumentieren, sondern aktiv zu gestalten: effizient, praxisnah und zukunftssicher. Über 600 großartige Unternehmen vertrauen bereits auf unsere Lösung.
Unser Antrieb: Mittelstandsunternehmen spielen eine Schlüsselrolle für eine nachhaltige Wirtschaft. Doch ESG, CSRD, CO₂-Bilanzen & Co. sind oft komplex, zeitaufwendig und ressourcenintensiv. Genau hier setzen wir an – mit leistungsstarker Software, die Komplexität einfach macht, fundiertem Know-how und einem Team, das echten Impact schafft.
Jetzt suchen wir dich: Als Sales Manager, der unsere Wachstumsstory vorantreibt und unsere Lösungen bei führenden Unternehmen in der DACH‑Region etabliert. Mit deinem Drive, deinem strategischen Sales‑Mindset und deinem Fokus auf Abschlüsse führst du anspruchsvolle Deals souverän durch den gesamten Funnel und leistest einen direkten Beitrag zu unserem Umsatzwachstum.
Aufgaben- Proaktive Neukund:innen-Ansprache: Du identifizierst und kontaktierst Entscheider:innen in mittelständischen Unternehmen und Konzernen über Telefon, E‑Mail und digitale Kanäle und stellst den ersten persönlichen Kontakt her.
- Discovery Calls & Bedarfsanalyse: Du führst strukturierte Erstgespräche und Potenzialanalysen durch, erkennst relevante Pain Points und entwickelst darauf basierend passgenaue Nutzenargumentationen.
- Produkt‑Demonstrationen: Du präsentierst unsere Lösungen in klar strukturierten Produkt‑Demos (remote und bei Bedarf vor Ort) und berätst potenzielle Kund:innen zielorientiert.
- Pipeline‑Management & Lead‑Entwicklung: Du baust eine belastbare Opportunity‑Pipeline auf, priorisierst Leads eigenständig und entwickelst sie durch systematische Follow-ups weiter.
- Angebotserstellung & Vertragsabschluss: Du erstellst überzeugende Angebote, führst Verhandlungen und bringst ausgewählte Deals eigenverantwortlich bis zum Abschluss.
- Saubere Übergabe & interne Zusammenarbeit: Du verfolgst aktive Deals konsequent bis zum Closing und stellst eine strukturierte Übergabe an das Account Management sicher.
- KPI‑orientiertes Arbeiten: Du fühlst dich in einer leistungsorientierten Kultur wohl und nutzt KPIs als sinnvolle Orientierung.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B‑Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen mit Outbound‑Erfahrung.
- Nachweisliche Erfolge in Discovery, Nutzenargumentation, Einwandbehandlung und Abschluss.
- Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und professionelle Beratungskompetenz.
- Sehr gute Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigenmotivation, Abschlussorientierung und Verbindlichkeit.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Interesse an Nachhaltigkeitsthemen und softwareaffin.
- Direkter Impact: Wir helfen dem Mittelstand, sich nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen.
- Top ESG‑Software: Hohes Produktwissen und kontinuierliche Weiterentwicklung.
- Begeisterndes Arbeiten: Freundschaftliche Atmosphäre in interdisziplinären, agilen Teams.
- Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Passgenaue Trainings und schnelle Aufstiegschancen.
- Gute Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeiten und Home‑Office‑Optionen.
- Starke Benefits: Zentrales Büro in Hamburg-Altona mit ergonomischer Ausstattung.
Bereit für den nächsten Karriereschritt – mit echtem Impact? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die nachhaltige Transformation der Wirtschaft.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Die Stelle ist ab sofort Vollzeit in Hamburg oder Berlin zu besetzen.
Sales Manager - B2B ESG SaaS (gn) Arbeitgeber: leadity | ESG & ISO Platform
leadity ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der nachhaltigen Transformation der Wirtschaft mitzuwirken. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einer freundlichen, interdisziplinären Teamkultur in Hamburg-Altona, fördert das Unternehmen nicht nur berufliches Wachstum, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Mitarbeitenden profitieren von einem marktführenden Produkt im Bereich ESG-Software und haben die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit echtem Impact zu arbeiten.
Kontaktdaten:
leadity | ESG & ISO Platform Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager - B2B ESG SaaS (gn) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Kontaktiere potenzielle Arbeitgeber direkt über LinkedIn oder andere Netzwerke. Zeig Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen, um einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Discovery Calls, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Bereite dich gut vor, höre aktiv zu und stelle sicher, dass du die Pain Points der Unternehmen verstehst, um passende Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere dich in Produkt-Demos! Wenn du die Möglichkeit hast, zeige dein Wissen über die Software und erkläre komplexe Themen einfach. Das wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Erfolge zu dokumentieren! Halte fest, wie du Deals erfolgreich abgeschlossen hast und welche KPIs du erreicht hast. Das hilft dir, bei zukünftigen Gesprächen selbstbewusst aufzutreten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager - B2B ESG SaaS (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Sales Manager bei uns brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge im B2B-Vertrieb zu belegen. Zeig uns, wie du komplexe Verkaufsprozesse erfolgreich gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende einfache Sprache und vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist. Wir möchten deine Argumente schnell und einfach verstehen können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei leadity | ESG & ISO Platform vorbereitet
✨Verstehe die ESG-Thematik
Mach dich mit den Grundlagen von ESG, CSRD und CO₂-Bilanzen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie deine Rolle als Sales Manager dazu beitragen kann, diese Themen für Kunden zu vereinfachen.
✨Bereite dich auf Discovery Calls vor
Übe, strukturierte Erstgespräche zu führen. Überlege dir Fragen, die dir helfen, die Pain Points der potenziellen Kunden zu identifizieren. Zeige, dass du aktiv zuhören kannst und in der Lage bist, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere überzeugend
Bereite eine klare und strukturierte Produkt-Demo vor. Übe, komplexe Dienstleistungen einfach und verständlich zu erklären. Denke daran, dass deine Präsentation nicht nur informativ, sondern auch ansprechend sein sollte, um das Interesse der Entscheider zu wecken.
✨Zeige deine KPI-Orientierung
Sei bereit, über deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu sprechen und wie du KPIs genutzt hast, um deine Leistung zu steigern. Demonstriere, dass du in einer leistungsorientierten Kultur gut zurechtkommst und wie du zur Effizienz und zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
