Auf einen Blick
- Aufgaben: Disposition von medizinischem Fachpersonal und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: Etablierter Personaldienstleister mit Fokus auf Headhunting im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle wertvolle Kundenbeziehungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns: Wir sind Spezialist für Headhunting & Rec2Rec mit Fokus auf die Vermittlung von Recruiter:innen und HR-Professionals. Unser Anspruch: passgenaues Matching - diskret, strategisch und nachhaltig.
Für einen etablierten Personaldienstleister suchen wir einen Personalmanager 360° (m/w/d) mit klarem Schwerpunkt auf Disposition und Ausbau bestehender Kunden (Farming). Im Fokus steht die Steuerung von Einsätzen sowie die langfristige Entwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen.
Deine Aufgaben:
- Disposition von medizinischem Fach- und Pflegepersonal im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
- Sicherstellung optimaler Auslastung und passgenauer Mitarbeitereinsätze
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen (Farming)
- Enge Abstimmung mit Kunden zur Bedarfsplanung und Einsatzsteuerung
- Ansprechpartner für Mitarbeitende im laufenden Einsatz
- Unterstützung im Recruiting zur Sicherstellung ausreichender Kandidatenverfügbarkeit
- Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im medizinischen oder pädagogischen Bereich
- Fokus auf Disposition, Einsatzplanung und Bestandskundenbetreuung
- Kommunikationsstärke und branchensicheres Deutsch
- Zvoove / Landwehr (L1) wünschenswert
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Verbindlichkeit
Warum sich der Wechsel lohnt:
- Attraktives Fixgehalt plus Bonus
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub, unbefristet
- Flexible Arbeitsweise und moderne Systeme
- Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Umfeld
Chancengleichheit: Vielfalt ist für uns ein zentraler Erfolgsfaktor. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Religion, Identität oder Lebensweg. Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Vielfalt und Inklusion einsetzt. Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Personen, unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung oder anderen geschützten Merkmalen.
Personalmanager (m/w/d) Healthcare | Schwerpunkt Disposition & Vertrieb Arbeitgeber: LEADme eine Marke der SCS Supply Chain Staffing GmbH
LeadMe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Stellvertretende:r Teamleiter:in im Backoffice am Standort Essen nicht nur eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Gestaltungsspielraum. Die enge Zusammenarbeit mit der Teamleitung und dem Management fördert deine berufliche Weiterentwicklung, während die attraktive Vergütung und die langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen zusätzliche Anreize schaffen, Teil unseres Teams zu werden.
Kontaktdaten:
LEADme eine Marke der SCS Supply Chain Staffing GmbH Recruiting-Team
