Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Features für unsere SaaS "LeadTable" und arbeite fullstack.
- Unternehmen: Junges, dynamisches Start-up mit modernem Tech-Stack in Kempten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erlebe ein einzigartiges Teamgefühl und spannende Herausforderungen jeden Tag.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und arbeite mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Gute TypeScript-Kenntnisse und Erfahrung mit dem MEVN-Stack.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Tired of corporate structures and outdated tech stacks? Start als Fullstack Developer (m/f/d) bei LeadTable in Kempten (Allgäu) und arbeite mit einem modernen Tech-Stack in einem jungen, ehrgeizigen Team.
Aufgaben
- Entwicklung neuer Funktionen für unsere SaaS "LeadTable" - End-to-End Frontend- und Backend-Programmierung (Fullstack)
- Integration von APIs und Optimierung bestehender Systeme
- Sicherstellung hoher Codequalität inkl. Testing und Debugging
- Arbeiten mit Datenbanken (Modellierung, Performance, Wartung)
- Enge Zusammenarbeit mit Product Design in einem agilen Team
- Mitgestaltung der technischen Architektur und Entscheidungsprozesse
- Bereitstellung von Deployments und Arbeiten mit Cloud-Infrastruktur
- Teilnahme an Code-Reviews und Wissensaustausch im Team
Qualifikation
Du passt perfekt zu uns, wenn du...
- gerne einen echten Einfluss haben möchtest, anstatt nur "Dienst nach Vorschrift" zu machen
- deine eigenen Funktionen entwickeln und einen echten Einfluss auf den Erfolg unseres Unternehmens haben möchtest
- von sinnlosen Meetings und bedeutungslosen Aufgaben genug hast
- gute TypeScript-Kenntnisse hast
- Erfahrung mit dem "MEVN" Tech-Stack hast
- Erfahrung mit Tailwind hast
- mit den neuesten Technologien arbeiten möchtest
- mit jungen, ehrgeizigen Kollegen arbeiten möchtest
Vorteile
Auf das kannst du dich freuen:
- Moderner Tech-Stack: VueJS; Typescript; MongoDB; Tailwind; Express; NodeJS
- Junges, motiviertes Team: Unser Durchschnittsalter beträgt 25 Jahre und wir arbeiten gemeinsam an einer Mission!
- Einzigartiger Teamgeist: Schwer zu beschreiben! Das musst du erleben!
- Keine Langeweile: Hier erwarten dich jeden Tag neue Herausforderungen.
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- Vorschläge zur Verbesserung und Ideen werden nicht nur akzeptiert, sondern ausdrücklich gefördert.
- Attraktive Bezahlung: Obwohl wir ein kleines Start-up sind, verdienen unsere Mitarbeiter ein Gehalt, das mit großen Unternehmen mithalten kann.
- Flexible Arbeitszeiten
- Modernes Büro in Kempten: Unser modernes Büro im Industriegebiet Leubas ist nur einen Steinwurf von Kempten und der A7 entfernt.
- Persönliches Wachstum und Weiterentwicklung: Wir sind ein junges Team von absoluten A-Playern, die täglich mit Herzblut an spannenden Projekten arbeiten.
- Echter Einfluss in einer Schlüsselrolle: Du bist hier keine Nummer, du machst einen echten Unterschied und hilfst, unsere Zukunft zu gestalten.
- Gemeinsame Events und Teamausflüge: Ob Teamwochenende in den Bergen, Bowling, Lasertag oder Fußballhalle... ein bisschen Abwechslung außerhalb der Arbeit tut gut!
- Die besten Arbeitsmittel: Du bekommst alles, was du brauchst, um so produktiv wie möglich zu sein: Macbook, höhenverstellbarer Schreibtisch usw.
- Kostenlose Weiterbildungsmöglichkeiten
Fullstack Developer (m/f/d) Arbeitgeber: LeadTable (Katiba Technology GmbH)
LeadTable ist ein hervorragender Arbeitgeber, der jungen Talenten die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und modernen Umfeld zu arbeiten. Mit einem motivierten Team, flexiblen Arbeitszeiten und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten fördern wir persönliches Wachstum und echte Einflussnahme auf unsere Projekte. Unsere moderne Büroausstattung und der einzigartige Teamgeist machen LeadTable zu einem Ort, an dem Arbeit Spaß macht und Innovation gefördert wird.
Kontaktdaten:
LeadTable (Katiba Technology GmbH) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fullstack Developer (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fullstack Developer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern über LinkedIn oder andere Plattformen. So bekommst du Insider-Infos und kannst vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung erhalten, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Erfahrungen mit dem MEVN-Stack zu teilen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Leidenschaft für moderne Technologien und Teamarbeit zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Developer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit dem MEVN-Stack oder wie du in der Vergangenheit APIs integriert hast. Je konkreter, desto besser!
Zeig deine Leidenschaft!:Wir suchen nach Leuten, die wirklich Bock auf Softwareentwicklung haben. Teile uns mit, was dich an der Entwicklung neuer Features begeistert und wie du zur Verbesserung unserer Produkte beitragen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeadTable (Katiba Technology GmbH) vorbereitet
✨Mach dich mit dem Tech-Stack vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Technologien, die im Job beschrieben sind, genau anschauen. Wenn du Erfahrung mit dem MEVN-Stack und TypeScript hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in früheren Projekten gemeistert hast. Sei bereit, deine Denkweise und die Schritte, die du unternommen hast, um Probleme zu lösen, klar darzulegen. Das zeigt, dass du nicht nur Code schreibst, sondern auch strategisch denkst.
✨Sei bereit für agile Methoden
Da das Unternehmen in einem agilen Umfeld arbeitet, solltest du dich mit agilen Prinzipien vertraut machen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das wird dir helfen, dich als Teamplayer zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamdynamik oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
