TopMüller GmbH - Marketing Coordinator (German Fluency Required)

Dies ist eine fantastische Gelegenheit für eine ergebnisorientierte und praktische Person, die unserem Team bei TopMüller GmbH beitreten möchte. Diese Rolle ist remote, mit dem Hauptsitz des Unternehmens in Kaisten, Schweiz.

TopMüller GmbH ist ein in der Schweiz ansässiges, familiengeführtes Unternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung, das sich auf maßgeschneiderte Auszeichnungen, Trophäen und Werbeprodukte für Sport- und Unternehmensveranstaltungen spezialisiert hat. In den nächsten 6–12 Monaten konzentrieren wir uns darauf, eine strukturiertere Marketingmaschine aufzubauen, indem wir einen vollständigen Trichter implementieren, die Lead-Verfolgung verbessern und das wiederkehrende Geschäft durch E-Mail-Marketing und eine stärkere digitale Präsenz erhöhen.

Als Marketing Coordinator sind Sie verantwortlich für die Koordination, Planung und Durchführung von Marketingkampagnen über mehrere Medienkanäle hinweg. Sie werden eine kollaborative Arbeitsbeziehung mit dem Geschäftsinhaber aufbauen, der mit Ihnen an strategischen und übergeordneten Zielen arbeitet, während er die taktische Umsetzung und Ausführung übernimmt.

Die sechs unverhandelbaren Punkte dieser Rolle sind:

• Copywriting: Sie werden direkte Marketingkampagnen über E-Mail, Direktmail, Web und soziale Medien erstellen. Ihre schriftlichen Fähigkeiten müssen ausgezeichnet sein, und wir erwarten, Beispiele Ihrer bisherigen Arbeiten zu sehen.
• Technikaffinität: Sie müssen technikaffin sein und schnell lernen können, wie man neue Marketingtools und -technologien verwendet.
• Führungspotenzial: Zu Beginn werden Sie unsere einzige interne Marketingperson sein, aber wenn Sie Ziele erreichen, erwarten wir, dass sich diese Rolle in eine Führungsposition im Marketingteam entwickelt.
• Projektmanagement: Idealerweise haben Sie Erfahrung im Projektmanagement. Ein großer Teil dieser Rolle besteht darin, Fristen zu erstellen und einzuhalten, Budgets zu entwerfen und mehrere Projekte gleichzeitig voranzutreiben.
• Lernbereitschaft: Es wird viel Lernen am Arbeitsplatz geben, da wir Marketing sehr anders machen.
• Eigenverantwortung: Ziele werden von Anfang an klar definiert. Oft wird es Ihre Aufgabe sein, zu bestimmen, was wann und wie geschehen muss.

Vorteile der Stelle:

• Komplett remote Position mit der Möglichkeit, Ihren eigenen Zeitplan zu erstellen.
• Flexible Arbeitszeiten (obwohl unregelmäßige Stunden aufgrund der Zusammenarbeit mit verschiedenen Zeitzonen erwartet werden können).
• Erwerb von Management- und Marketingerfahrung.
• Diese Rolle beginnt mit 15 Stunden pro Woche mit der Möglichkeit auf Vollzeit nach einer Anfangsphase.
• Gehaltsvorstellung von 35 $ / Stunde.

Fähigkeiten und tägliche Aufgaben:

• Entwicklung und Durchführung von E-Mail-Marketingkampagnen und Verwaltung eines CRM-Managements.
• Grafikdesign und Entwicklung von Marketingmaterialien.
• Erstellung und Verwaltung eines Inhaltskalenders.
• Schreiben und Bearbeiten von Marketingtexten für verschiedene Kanäle.
• Verfolgung von KPIs und Kampagnenleistungen.
• Koordination mit anderen Abteilungen, Sponsoren und Partnern.