Social-Media-Manager/in (m/w/d)

Social-Media-Manager/in (m/w/d)

Graz Vollzeit 2800 - 3920 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle und plane spannenden Content für unsere Social-Media-Kanäle.
  • Unternehmen: LearningSuite, die bestbewertete SaaS-Lernplattform im deutschsprachigen Raum.
  • Vorteile: 2.800€ Brutto-Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und kostenloses Mittagessen.
  • Weitere Informationen: Moderne Büros, tolle Arbeitsatmosphäre und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und revolutioniere den E-Learning-Markt mit uns.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Social Media Management und Kreativität in der Content-Erstellung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2800 - 3920 € pro Monat.

Als Social-Media-Manager bei LearningSuite hilfst du uns auf den für uns relevanten Kanälen wie Instagram, LinkedIn, YouTube und E-Mail regelmäßig spannenden Content zu posten, der uns hilft Kunden zu akquirieren. Du hast alles im Blick: Fertigstellung der Videos/Bilder/Texte, Planung der Veröffentlichung und Moderation der Kanäle.

Du bist ein wichtiger Teil unseres Marketing-Teams und sorgst dafür, dass alles, was wir produzieren, auch zum richtigen Zeitpunkt released wird.

Deine Rolle bei uns:

  • Redaktionsplanung und Content-Kalender-Erstellung
  • Plattformgerechte Aufbereitung von Content u.a. Schreiben von Captions (z. B. Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube)
  • Konfiguration und Aussendung von E-Mail-Marketing Kampagnen
  • Community Management (Kommentare, Nachrichten, Moderation)
  • Analyse von Kennzahlen (Reach, Engagement, Wachstum, Conversions)
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Social-Media-Kampagnen
  • Monitoring von Trends, Formaten und Plattform-Updates

LearningSuite ist die bestbewertete SaaS-Lernplattform im deutschsprachigen Raum. Mit unserer Software können unsere Kunden ihre eigene Lernplattform im individuellen Branding erstellen, um damit Mitarbeiter, Kunden oder Coaching-Teilnehmer effizient zu schulen. In weniger als drei Jahren haben wir den E-Learning-Markt revolutioniert – mit der einfachsten und gleichzeitig hochwertigsten Lösung für Coaches und Unternehmen. Mittlerweile vertrauen über 1.300 Unternehmen und mehr als Nutzer auf unsere Software.

Unser Büro befindet sich in der Alten Poststraße 156 im K1 Tower – einem der modernsten und nachhaltigsten Bürogebäude in Graz.

Deine Vorteile bei uns:

  • Die beste Hardware: Bei uns bekommt jeder höhenverstellbare Tische, ergonomische Sessel sowie die schärfsten 4K-Monitore und das neueste MacBook Pro.
  • Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Wir sind ein Team aus A-Playern, mit denen wir unser Produkt auf einem internationalen Level skalieren werden.
  • Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist kollegial und unterstützend. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig dazu, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
  • Kostenloses Mittagessen: Wir essen täglich gemeinsam gesundes und leckeres Essen – bestellbar per App. Ob vegan, glutenfrei oder anderes.
  • Home-Office-Möglichkeit: Wir arbeiten vorrangig im Büro, um ein kollaboratives Miteinander zu fördern, jedoch sind 2 Tage Home-Office pro Woche erlaubt.

Bewirb dich bitte mit deinem Lebenslauf direkt per Klick auf den Bewerben-Button oder per E-Mail an.

Social-Media-Manager/in (m/w/d) Arbeitgeber: LearningSuite

LearningSuite ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Social-Media-Manager/in die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit modernster Hardware, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Home-Office fördert das Unternehmen eine positive Arbeitsatmosphäre und persönliche Weiterentwicklung. Zudem erwarten dich spannende Herausforderungen in einem innovativen Umfeld, das den E-Learning-Markt revolutioniert hat.

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Kontaktdaten:

LearningSuite Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Social-Media-Manager/in (m/w/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie LearningSuite.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei LearningSuite ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei LearningSuite könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von LearningSuite beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social-Media-Manager/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Redaktionsplanung
Content-Kalender-Erstellung
Plattformgerechte Aufbereitung von Content
Schreiben von Captions
E-Mail-Marketing Kampagnen
Community Management
Analyse von Kennzahlen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für LearningSuite:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was LearningSuite einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LearningSuite vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von LearningSuite einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für LearningSuite relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von LearningSuite einfügt.