Cloud Engineer – Einstieg in IT-Infrastruktur & Cloud-Systeme (m/w/d)

Cloud Engineer – Einstieg in IT-Infrastruktur & Cloud-Systeme (m/w/d)

Wolfsburg Ausbildung 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne den Aufbau und die Verwaltung moderner Cloud-Infrastrukturen mit AWS und Azure.
  • Unternehmen: LearnWise GmbH, ein innovativer Bildungsträger für digitale Zukunftsbereiche.
  • Vorteile: 100 % online, flexible Lernzeiten und persönliche Betreuung während des Programms.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Weiterbildung, ideal für Quereinsteiger und förderbar über Bildungsgutschein.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im gefragten IT-Bereich und arbeite an realen Cloud-Projekten.
  • Qualifikationen: Interesse an IT, Grundkenntnisse in Computer und Netzwerken sowie Motivation zur Weiterbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Learn Wise Gmb H für Aus- und Weiterbildung

Die Learn Wise Academy ist ein AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Fokus auf praxisnahe Weiterbildungen in digitalen Zukunftsbereichen.

Wir unterstützen arbeitssuchende Menschen dabei, ihre vorhandenen beruflichen Erfahrungen mit modernen KI-Anwendungen, digitalen Prozessen und praxisnahen Tools zu verbinden.

Unsere Weiterbildungen sind 100 % online, strukturiert aufgebaut und auf konkrete Anwendungsszenarien aus Unternehmen ausgerichtet.

Im Mittelpunkt stehen verständliche Inhalte, direkte Praxis und der sinnvolle Einsatz von KI im beruflichen Alltag.

  • Deine Aufgaben
  • Du beschäftigst dich mit dem Aufbau und der Verwaltung moderner Cloud-Infrastrukturen.
  • Du lernst, Cloud-Umgebungen mit AWS und Microsoft Azure zu verstehen und praxisnah anzuwenden.
  • Du arbeitest mit virtuellen Maschinen, Netzwerken, Speicherlösungen und Datenbanken.
  • Du setzt dich mit Linux-Systemen, Serverstrukturen und grundlegenden Administrationsaufgaben auseinander.
  • Du lernst, Benutzerrechte, Zugriffe und Sicherheitskonzepte in Cloud-Umgebungen einzuordnen.
  • Du erhältst Einblicke in Automatisierung, Dev Ops-Grundlagen und moderne IT-Prozesse.
  • Du beschäftigst dich mit Monitoring, Fehlersuche und typischen Aufgaben im IT-Betrieb.
  • Du arbeitest an praxisnahen Cloud-Projekten, die reale Anforderungen aus Unternehmen abbilden.
  • Du entwickelst ein Verständnis dafür, wie IT-Systeme skalierbar, sicher und effizient betrieben werden.
  • Dein Profil
  • Menschen mit erster oder mehrjähriger Erfahrung im IT-Umfeld, z. B. IT-Support, Service Desk, Helpdesk, Systemadministration, Softwareentwicklung oder technischem Projektumfeld.
  • Typische

Vorrollen: 1st Level Support, 2nd Level Support, IT-Support Specialist, Helpdesk-Mitarbeiter: in, Junior

Systemadministrator: in, Fachinformatiker: in, Junior Developer, Netzwerk- oder Operations-Support.

  • Arbeitssuchende oder von Arbeitslosigkeit bedrohte Personen mit Anspruch auf ALG I oder Bürgergeld, die ihre IT-Kenntnisse gezielt erweitern möchten.
  • Grundverständnis für Computer, Betriebssysteme, Netzwerke oder Softwareprozesse.
  • Interesse an Cloud, Dev Ops, Automatisierung, Infrastruktur und technischen Zusammenhängen.
  • Sprachniveau mindestens B1, damit du den Inhalten sicher folgen kannst.
  • Motivation, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, dich intensiv mit technischen Themen auseinanderzusetzen.

Hinweis: Diese Anzeige bezieht sich auf eine berufliche Qualifizierung im Bereich Cloud Engineering und stellt kein klassisches Stellenangebot dar.

Deine Vorteile

Nach erfolgreicher Teilnahme verfügst du über ein solides Verständnis für Cloud-Infrastrukturen, typische Aufgaben im Cloud Engineering und praxisrelevante Tools aus dem IT-Alltag.

Mögliche Perspektiven

  • Cloud Engineering
  • IT-Support und Systemadministration
  • Dev Ops-Grundlagen
  • Cloud Operations
  • Technische Projektunterstützung
  • IT-Infrastruktur und Automatisierung

Deine Vorteile

  • 100 % online und flexibel von zu Hause aus
  • Praxisnaher Einstieg in ein stark nachgefragtes IT-Feld
  • Persönliche Betreuung während des gesamten Programms
  • Strukturierter Aufbau auch für Quereinsteiger geeignet
  • Moderne Lerninhalte mit Fokus auf AWS, Azure und Cloud-Infrastruktur
  • Vorbereitung auf reale Aufgaben aus der digitalen Arbeitswelt
  • Möglichkeit der Förderung über Bildungsgutschein
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Kontaktdaten:

LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Cloud Engineer – Einstieg in IT-Infrastruktur & Cloud-Systeme (m/w/d) erhalten könnten

Direkte Kontakte in der Branche

Such dir einige lokale Organisationen oder Schulen, die sich mit digitaler Bildung beschäftigen. Oft haben sie Veranstaltungen oder Workshops, bei denen du Leute aus der Branche treffen kannst. So kannst du direkten Kontakt zu potenziellen Arbeitgebern wie LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung knüpfen.

Projekte zeigen

Mach eigene kleine Projekte im Bereich E-Learning oder digitale Bildung, die du in deinem Bewerbungsgespräch erwähnen kannst. Ob ein Online-Kurs oder eine Lernplattform – zeig, was du kannst! Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Nutz die Schul- und Unikontakte

Falls du noch in der Schule bist oder als Student unterwegs, sprich mit deinen Lehrern oder Professoren. Die wissen oft, wo es freie Stellen gibt oder können dir Kontakte zu Unternehmen wie LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung herstellen.

Unser Bewerbungsportal nutzen

Schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt über uns. Das vereinfacht den Prozess und erhöht deine Sichtbarkeit bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung. Wir freuen uns darauf, dich bei deiner Suche nach einer Ausbildung in der digitalen Bildung zu unterstützen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Engineer – Einstieg in IT-Infrastruktur & Cloud-Systeme (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Cloud-Infrastrukturen
AWS
Microsoft Azure
Virtuelle Maschinen
Netzwerke
Speicherlösungen
Datenbanken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt rausstellen, warum dich die digitale Bildung begeistert. Beschreibe, wie du selbst das Lernen online erlebt hast und welche Tools oder Plattformen dir dabei geholfen haben. Das zeigt, dass du einen echten Bezug zur Branche hast, und wir können sehen, dass dir das Thema am Herzen liegt!

Präsentier deine Erfahrungen mit E-Learning!:Falls du schon mal an Online-Kursen oder Webinaren teilgenommen hast, erwähne das unbedingt in deinem Lebenslauf. Vielleicht hast du sogar eigene Projekte in der digitalen Bildung umgesetzt? Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch Praxisgeschichte mitbringst!

Sei offen für Lernen und Entwicklung!:Als Auszubildender ist es wichtig, dass du zeigst, dass du offen für neue Erfahrungen und Lernmöglichkeiten bist. Betone in deinem Bewerbungsschreiben deine Motivation, das Handwerk der digitalen Bildung zu erlernen und welche Fähigkeiten du dir an LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung wünschen würdest, um mit uns gemeinsam zu wachsen.

Nutze unser Online-Portal für die Bewerbung!:Denk daran, dass du deine Bewerbung ganz einfach über unsere Webseite einreichen kannst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir die digitale Bildungslandschaft zu gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LearnWise GmbH für Aus- und Weiterbildung vorbereitet

Verstehe die digitale Lernumgebung

Mach dich mit den neuesten Trends in der digitalen Bildung vertraut! Du solltest wissen, welche Tools und Plattformen im E-Learning genutzt werden, wie z.B. Lernmanagementsysteme oder Autorentools. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung verstehen kannst.

Präsentation deiner Fähigkeiten

Da es sich um eine Ausbildung handelt, ist es wichtig, deine Motivation und Lernbereitschaft zu zeigen. Überlege dir praktische Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen oder Projekten, die relevant sind – zum Beispiel, wo du schon mal ein E-Learning-Modul erstellt hast oder wie du eine Gruppe in einem Online-Kurs geleitet hast.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf E-Learning-Produkte und -Methoden beziehen. Frag dich selbst: Wie würdest du ein E-Learning-Programm gestalten? Welche didaktischen Methoden würdest du anwenden? Das zeigt, dass du dir Gedanken über die Inhalte machst.

Interaktive Elemente ausprobieren

Falls du Zugang hast, teste einige E-Learning-Tools oder erstelle ein kurzes Modul. Das gibt dir nicht nur praktische Erfahrung, sondern du kannst diese Erfahrungen auch im Gespräch als konkrete Beispiele anführen. Arbeitgeber lieben es, wenn du zeigst, dass du praktische Fähigkeiten mitbringst!